20xx年采購年終個人總結報告采購個人年終總結(大全9篇)-資料下載頁
2025-08-17 01:47本頁面
【正文】 場的了解還是不夠深入，對專業(yè)知識掌握的還是不夠充分，在與客戶的溝通過程中，缺乏經(jīng)驗。市場分析我所負責的區(qū)域為xx縣城，xx鄉(xiāng)為xx個，這其中xx的三個鎮(zhèn)，xx的三個鎮(zhèn)我負責的范圍是西寧。在過程中，牽涉問題最多的就是價格，客戶對價格非常敏感，怎樣在第一時間獲悉價格還需要我在今后的工作中去學習和掌握。下面是我20xx年上半年總的情況：xx縣城力量比較薄弱，我們通過人脈關系帶動產(chǎn)品，xx的二批商超與三批，xx的39。成熟度與價格都有較大差距，這就給我們的工作帶來一定的壓力。由于以前我們對市場的把握和費用的管控不力，導致20xx年以前的市場都遺留有費用矛盾的問題。經(jīng)同公司領導協(xié)商，以“和諧發(fā)展”為原則，采取“一地一策”的方針，針對不同市場各個解決。微山：自己做包裝和瓶子，公司的費用作為酒水款使用，自行銷泗水：同滕州嶧城：尚未解決通過以上方式對各市場問題逐一解決，雖然前期有些阻力，后來也都接受了且運行較平穩(wěn)，徹底解決了以前那種對廠家過于依賴的心理。根據(jù)公司實際情況和近年來的市場狀況，我們一直都在摸索著一條適合自己的路子，真正把我們一開始就倡導的“辦事處加經(jīng)銷商”合作方式運用好，但必須符合以下條件：市場環(huán)境要好，即使不是太好但也不能太差，比如地方保護過于嚴重、地方酒太強等；經(jīng)銷商的質(zhì)量一定要好，比如“實力、網(wǎng)絡、配送、配合度”等；辦事處運作的具體事宜：管理辦事處化，業(yè)務人員本土化；產(chǎn)品大眾化，主要定位為中檔消費人群；運作渠道化、個性化，以流通渠道為主，重點操作大客戶；重點扶持一級商，辦事處真正體現(xiàn)到協(xié)銷的作用；1完善各種規(guī)章制度和薪酬體制，使之更能充分發(fā)揮人員的主觀能動性；1集中優(yōu)勢資源聚焦樣板市場，真正做到“重點抓、抓重點”；1注重品牌形象的塑造?？傊?0xx年的功也好過也好，都已成為歷史，迎接我們的將是嶄新的20xx年，站在xx年的門檻上，我們看到的是希望、是豐收和碩果累累！采購年終個人總結報告篇六20xx年，在公司領導的正確領導下，勝利的號聲已經(jīng)接近尾聲，為了做好20xx年的后勤采購工作，現(xiàn)對20xx年的后勤采購工作總結如下：后勤采購部是公司運行費用使用較大的部門，加強費用控制，履行節(jié)能降耗是后勤工作的重點之一，20xx年，后勤
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