消防員個人工作總結(jié)消防員個人工作總結(jié)戰(zhàn)斗員(10篇)-資料下載頁
2025-08-14 21:59本頁面
【正文】 ，由于初步掌握離職人員心理，所有我在日常管理中積極調(diào)整思路，把工作責(zé)任劃分避免吃大鍋飯把真心愛護這份工作的人留住，把愿意學(xué)習(xí)的人培養(yǎng)起來，同時我也搜集一些消防工程師的書籍，把這個行業(yè)的前景展現(xiàn)給他們，讓他們在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作。20xx年一年來我能夠完成公司部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，這和公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持是分不開的，是大家密切配合，共同協(xié)作的結(jié)果，但是在工作中還有很多不足，離真真正正的優(yōu)秀員工還有一定差距其中包括以下幾點：管理水有待進一步加強和提高，部分員工服務(wù)意識淡薄，難以提供全方面，及時，安全，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。理論學(xué)習(xí)還需要進一步加強，還需要學(xué)習(xí)更多的專業(yè)技術(shù)知識，提高自身業(yè)務(wù)水平。是在與同事的日常工作中不能及時有效溝通協(xié)調(diào)，造成工作效率下降。消防安全知識培訓(xùn)力度不夠，雖然我們消防安全工作取得了一定成績，但這些成績都是階段性的與公司領(lǐng)導(dǎo)對消防安全工作的要求相差甚遠。根據(jù)以上工作不足，也給我日后工作指明了方向用績效考核，提高員工的執(zhí)行能力，有獎有罰。加強員工消防安全知識培訓(xùn)力度，定期培訓(xùn)消防知識，并定期組織消防演練，提高全員消防實戰(zhàn)經(jīng)驗。以身作則“設(shè)定目標(biāo)，堅定不移”敢于承擔(dān)責(zé)任。向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作要有方案，能拿出自己的建議供領(lǐng)導(dǎo)參考。配合好當(dāng)?shù)叵罊C關(guān)防火工作指示及布置的任務(wù)并嚴(yán)格執(zhí)行。負責(zé)抓好中控消防員思想教育和工作作風(fēng)。加強團隊精神建設(shè)。古人云：人心齊，泰山移，所謂團隊精神，就是團隊成員有共同認(rèn)可的一種集體意識，只有這樣才能把消防工作做好。建立健全的規(guī)章制度，全面規(guī)范管理，完善崗位工作職責(zé)，個人崗位職責(zé)，各種作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，安全管理責(zé)任制。完善部門員工考核標(biāo)準(zhǔn)，把績效考核落實到實處。按照消防維保公司計劃配合維保公司完成全年度小區(qū)內(nèi)消防設(shè)備設(shè)施維修保養(yǎng)檢測。培訓(xùn)講解消防員維修技能和消防知識，提高消防員工作能力。配合其他部門完成物業(yè)公司組織的集體活動或社區(qū)城市考核。落實沿街防火巡查工作，每季度與業(yè)主簽訂消防安全責(zé)任書。根據(jù)《防火檢查，巡查制度》每周對消防設(shè)備進行巡查并登記并做好相關(guān)檢查工作。11月做好年前消防工作，在春節(jié)前期做一次消防安全大檢查，排除火災(zāi)隱患。13月份開展春節(jié)消防緊急疏散演練。1
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