最新行政經(jīng)理工作職責(zé)簡短行政經(jīng)理工作職責(zé)和內(nèi)容(實用八篇)-資料下載頁
2025-08-14 19:01本頁面
【正文】 司人事、行政工作。負責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè)和實施。抓好公司規(guī)章制度管理工作，執(zhí)行考勤制度，定期檢查勞動紀律。負責(zé)公司員工的招聘、錄用、合同簽訂、入職培訓(xùn)、建檔、辭退、考勤、差假、調(diào)動、考核、考查、推薦等勞動人事基礎(chǔ)管理工作。配合總經(jīng)理制定、修改公司獎懲制度，考核制度，并落實執(zhí)行。負責(zé)公司辦公用品、測試產(chǎn)品的采購，報銷，登記分配事宜。組織員工活動，把關(guān)對外接待事務(wù)。制定人事、行政部門及下屬崗位工作標(biāo)準(zhǔn)和流程。負責(zé)組織公司行政后勤管理制度的擬定、檢查、監(jiān)督和執(zhí)行。管理公司內(nèi)部秩序，公司用車，用電，業(yè)務(wù)，房租等計量工作。1組織公司早會，例會，員工培訓(xùn)，員工活動等。1有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選，并對其工作考核評價。1按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。行政經(jīng)理工作職責(zé)簡短 行政經(jīng)理工作職責(zé)和內(nèi)容篇八負責(zé)公司網(wǎng)站維護，新聞稿以及各類行政文書的編寫工作。主持公司活動(員工培訓(xùn)、年會、項目慰問活動、公司對外接待事宜) 。招聘網(wǎng)站維護，按照公司招聘計劃，篩選簡歷，邀約面試。辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。負責(zé)員工檔案管理與勞動合同的簽訂、解除等工作。 完成經(jīng)理臨時交辦的各項工作任務(wù)。
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