最新無期限勞動合同解除條件無期限勞動合同解除賠償方法(四篇)-資料下載頁
2025-08-14 15:43本頁面
【正文】 _________年_________月_________日止。其中，試用期_________個月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止；學(xué)徒期_________個月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。（二）無固定期限，自_________年_________月_________日起到終止勞動合同條件出現(xiàn)時止。其中，試用期_________個月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止；學(xué)徒期_________個月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。終止勞動合同的條件為：_________（三）以完成一定的工作為期限。具體工作為：_________二、生產(chǎn)（工作）任務(wù)及條件甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，安排乙方從事_________工作，為_________崗位（工種）。具體生產(chǎn)（工作）任務(wù)為：_________甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件。具體內(nèi)容如下：_________三、雙方的權(quán)利與義務(wù)（一）甲方的權(quán)利1．按照崗位責(zé)任組織生產(chǎn)，檢查考核乙方完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)情況；2．按照國家法律、法規(guī)和本單位有關(guān)規(guī)定，決定對乙方勞動報酬的分配形式，并對乙方實施獎勵或處分；3．根據(jù)生產(chǎn)（工作）或調(diào)整勞動組織的需要，在征得乙方同意后變更乙方生產(chǎn)（工作）崗位；4．當(dāng)乙方不履行本合同時，有權(quán)依法向勞動爭議仲裁委員會提起申訴；5．雙方約定的其他權(quán)利：_________（二）甲方的義務(wù)1．按照有關(guān)勞動安全、勞動保護、職業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)定，向乙方提供必需的生產(chǎn)（工作）條件；2．創(chuàng)造條件提高乙方的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平；3．根據(jù)有關(guān)規(guī)定及本合同有關(guān)條款，按時支付乙方勞動報酬并提供保險福利待遇；4．向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品；5．雙方約定的其他義務(wù)：_________（三）乙方的權(quán)利1．享
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