最新總經(jīng)理助理崗位職責(zé)和任職要求匯總(5篇)-資料下載頁
2025-08-14 15:38本頁面
【正文】 建立這樣的觀念：以電子商務(wù)為背景，以訂單為導(dǎo)向，以整體、全局為視角?？偨?jīng)理助理崗位職責(zé)和任職要求篇五。、公文、工作計(jì)劃總結(jié)，并作好公司重要會(huì)議記錄。、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)的文件。，公司網(wǎng)頁內(nèi)容審核，設(shè)計(jì)方案的修訂。、妥當(dāng)應(yīng)答，并做好電話記錄。，設(shè)計(jì)并完善公司人力資源結(jié)構(gòu)。，男女不限、形象好氣質(zhì)佳，知識(shí)面廣，熱愛廣告行業(yè)，有兩年以上的`駕齡，開朗現(xiàn)代、樂于迎接挑戰(zhàn)。，企業(yè)管理或其他相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。、熟悉計(jì)算機(jī)及辦公自動(dòng)化操作。，工作細(xì)致耐心，具有良好的親和力，優(yōu)秀的人際溝通、組織、協(xié)調(diào)、公關(guān)能力及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。，職位相當(dāng)于副總經(jīng)理，職權(quán)次于副總經(jīng)理和總監(jiān)(行政總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān)、客戶總監(jiān)、媒介總監(jiān)、策劃總監(jiān)、藝術(shù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)等具體業(yè)務(wù)工作分管領(lǐng)導(dǎo)或責(zé)任人)。，應(yīng)該是總經(jīng)理的得力干將、得意助手。，必須以公司利益為重。但初入職者，應(yīng)先履行總經(jīng)理秘書的工作，了解總經(jīng)理的品性為人、思想意識(shí)、經(jīng)營理念、人生目標(biāo)、業(yè)務(wù)知識(shí)、社交圈子……，言辭必須謹(jǐn)慎，應(yīng)嚴(yán)格遵守其與公司簽定的保密協(xié)議。、培養(yǎng)、儲(chǔ)備的企業(yè)管理者，對(duì)企業(yè)、對(duì)總經(jīng)理應(yīng)該絕對(duì)忠誠。、成熟的總經(jīng)理助理，一般都能被提拔成副總經(jīng)理或執(zhí)行總經(jīng)理，將會(huì)行使更高更多的職權(quán)，享受更高的待遇或直接把持企業(yè)一部分股份。、協(xié)調(diào)能力應(yīng)該比總經(jīng)理優(yōu)秀，思想意識(shí)、經(jīng)營理念、人生目標(biāo)、業(yè)務(wù)知識(shí)、社交圈子應(yīng)盡量與總經(jīng)理保持一致、不分伯仲，甚至應(yīng)該超越總經(jīng)理。否則就不能勝任該職位，也不可能得到總經(jīng)理的賞識(shí)和提拔。
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