【正文】 于xx年xx月xx日在xx醫(yī)院順產(chǎn)(剖宮產(chǎn))生下一小孩，可身體不適，根據(jù)國家法律法規(guī)及學(xué)校有關(guān)規(guī)定，特申請(qǐng)病假天，即xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。望予批準(zhǔn)為盼。xxxx年x月x日產(chǎn)后請(qǐng)假條3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：本人于x年xx月xx日開始休產(chǎn)假，假期將于20xx年xx月xx日結(jié)束。由于孩子尚小，特向部門及總公司人力資源部申請(qǐng)將產(chǎn)假延長3個(gè)月，即延長至20xx年x月xx日為止,xx日恢復(fù)上班。若工作需要，本人將在不耽誤工作的情況下在家處理，或及時(shí)赴單位進(jìn)行處理，或提前恢復(fù)上班。懇請(qǐng)部門及總公司人力資源部能給予批準(zhǔn)。xxxx年x月x日產(chǎn)前請(qǐng)假條篇四產(chǎn)假請(qǐng)假條尊敬的***領(lǐng)導(dǎo)：因本人即將臨產(chǎn)，根據(jù)國家規(guī)定產(chǎn)假為98天、晚育30天，共計(jì)產(chǎn)假為128天，自即日起向部辦公室請(qǐng)產(chǎn)假。特此請(qǐng)假，懇請(qǐng)批準(zhǔn)!申請(qǐng)人：***** ***年**月**日附：法定產(chǎn)假期限根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》中《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例》第七條：女職工生育享受不少于14周（98天）的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假2周；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假2周；生育多胞胎的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假2周。《貴州省人口與計(jì)劃生育條例》第五十二條國家機(jī)關(guān)工作人員、企業(yè)事業(yè)單位職工晚婚的，晚育的，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，女方增加產(chǎn)假30天，在享受以上規(guī)定假期間的工資照發(fā)，福利待遇不變，不影響考勤、考核和晉級(jí)、晉職、提薪。篇二：產(chǎn)假請(qǐng)假條產(chǎn)假請(qǐng)假條尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：本人已懷孕 個(gè)月，預(yù)產(chǎn)期在 年 月 日，因妊娠后期反應(yīng)較大，經(jīng)醫(yī)生建議，需提前休產(chǎn)假，回家調(diào)養(yǎng)身體并定期到醫(yī)院做產(chǎn)檢。根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條，特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)休產(chǎn)假，請(qǐng)假時(shí)間從 月 日至 月 日，共計(jì) 天。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)。申請(qǐng)人：申請(qǐng)日期：篇三：教師產(chǎn)假請(qǐng)假條范文續(xù)休產(chǎn)假請(qǐng)假條(位居中)xx(單位或處室)領(lǐng)導(dǎo): 因嬰兒身體特別虛弱，經(jīng)醫(yī)務(wù)部門證明，我擬于xx月xx日起申請(qǐng)續(xù)休產(chǎn)假,為期 ：因本人有孕在身，預(yù)產(chǎn)期11月份，現(xiàn)需要回家休息，調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，春節(jié)后回來上班，請(qǐng)假時(shí)間為4個(gè)月。另在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧，真正體現(xiàn)了人文化主義。特此申請(qǐng)，望領(lǐng)導(dǎo)審批。尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：我因懷孕已有 時(shí)間(醫(yī)院相關(guān)證明附在請(qǐng)假條后)，預(yù)產(chǎn)期為，因身體原因需從現(xiàn)在開請(qǐng)產(chǎn)假一個(gè)學(xué)期，(從即日起來7月4日)，請(qǐng)準(zhǔn)予批準(zhǔn)為盼!請(qǐng)假人：某某某 2010年9月1日教師請(qǐng)假最好不要在學(xué)期中請(qǐng)假，如果在學(xué)期中，可以自己請(qǐng)人代課或者把課給學(xué)校其他老師上(當(dāng)然要給一定的待遇，你自己給)，然后過了假期后在下一學(xué)期開學(xué)時(shí)再請(qǐng)假一個(gè)學(xué)期，這樣兩個(gè)假期連起來，帶孩子的時(shí)間長一些，自己也得到更好的休息，有利于更好地工作!另附:法定產(chǎn)假期限女職工的產(chǎn)假不得少于九十天。其中產(chǎn)前休假十五天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假十五天。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假假十五天。懷孕三個(gè)月以內(nèi)流產(chǎn)的女職工，根據(jù)醫(yī)療單位的證明，給予二十至三十天的產(chǎn)假。三個(gè)月以上七個(gè)月以下的，產(chǎn)假四十二天。七個(gè)月以上的，產(chǎn)假九十天。產(chǎn)假期滿恢復(fù)工作時(shí)，允許有一至二周的時(shí)間逐步恢復(fù)原定額的工作量篇四：產(chǎn)假 請(qǐng)假條 請(qǐng) 假 條 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：本人于xx年xx月xx日的預(yù)產(chǎn)期，特從xx年xx月xx日開始請(qǐng)假，根據(jù)國家和公司相關(guān)規(guī)定，產(chǎn)假為98天，剖宮產(chǎn)增加產(chǎn)假14天，實(shí)行晚婚晚育增加30天，在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》另增加產(chǎn)假30天，外加5天年休假，正常情況共計(jì)休假163天（xx月xx日至xx月xx日），剖宮產(chǎn)共計(jì)休假177天（xx月xx日至xx月xx日），特此請(qǐng)假，懇請(qǐng)批準(zhǔn)!申請(qǐng)人：年 月 日附：法定產(chǎn)假期限根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》中《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例》第七條：女職工生育享受不少于14周（98天）的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假2周；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假2周；生育多胞胎的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假2周。根據(jù)《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》第十二條：女職工法定產(chǎn)假按國家新出臺(tái)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，其中產(chǎn)前假15天，難產(chǎn)的增加產(chǎn)假15天；實(shí)行晚育的，增加30天，同時(shí)給男方護(hù)理假10天；在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的，另增加產(chǎn)假30天。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。（產(chǎn)假98天是包括雙休日和國定假日，晚育假30天是包括雙休日，但不包括國定假日）根據(jù)《公司第六輪集體合同》第十六條：公司執(zhí)行國家規(guī)定的帶薪年休假制度。職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。篇五：剖腹產(chǎn)產(chǎn)假請(qǐng)假條剖腹產(chǎn)產(chǎn)假請(qǐng)假條尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：本人xxx，現(xiàn)懷孕7個(gè)月，因孕后期妊娠反應(yīng)，專家會(huì)診后建議并要求本人請(qǐng)假休息，定期入院治療，故本人現(xiàn)申請(qǐng)于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日休產(chǎn)假，為期四個(gè)月。后因剖腹產(chǎn)望，產(chǎn)假延長15天。望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為感。