五一勞動節(jié)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿(五篇)-資料下載頁
2025-08-13 20:39本頁面
【正文】 五一勞動節(jié)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇五親愛的各位同事：值五一勞動節(jié)來臨之際，深圳日海通訊技術(shù)股份有限公司向大家致以節(jié)日的問候!日海公司成立至今所取得的成績都是每一位員工辛勤勞動的結(jié)晶，因此公司感謝您們，沒有您們的付出，就沒有日海欣欣向榮的今天。自20__年_月_日起，日海通訊正式成立以來，我們一直把日海發(fā)展成為中國乃至世界通信網(wǎng)絡(luò)物理連接領(lǐng)域的作為公司的愿景，在此愿景的鼓舞下，我們通過辛勤的勞動，創(chuàng)立了一個又一個的輝煌。20__年底，總建筑面積5萬平方米的深圳觀瀾生產(chǎn)基地全面投產(chǎn)。20__年_月_日，深圳日海通訊技術(shù)股份有限公司正式登陸深交所中小企業(yè)板，成為上市公司。20__年_月，日海在湖北省武漢市江夏區(qū)設(shè)立的全資子公司湖北日海通訊技術(shù)有限公司正式成立。20__年_月_日，我們武漢工業(yè)園開工奠基。日海不斷發(fā)展壯大的歷史同時也是廣大日海人用勞動不斷超越自我的歷史。五一勞動節(jié)領(lǐng)導(dǎo)致辭伴隨著企業(yè)發(fā)展的過程也是我們通過勤勞的雙手創(chuàng)造榮譽的過程。2004年，我們獲得了“高新技術(shù)企業(yè)”、“中國優(yōu)秀民營科技企業(yè)”、“深圳市50強民營企業(yè)”等榮譽稱號。20__年被評為“深圳市自主創(chuàng)新百強中小企業(yè)”、“20__年中國通訊設(shè)備制造企業(yè)50強”。20__年被認定為“深圳市企業(yè)技術(shù)中心”。20__年被認定為“深圳市外商投資先進技術(shù)企業(yè)”，并獲得“20__——20__南山區(qū)領(lǐng)軍企業(yè)”等榮譽稱號。20__年被認定為“高新技術(shù)企業(yè)”，榮譽屬于每一個為公司奉獻的日海人。目前，公司擁有自主研發(fā)的核心技術(shù)體系，依托一支超過300人的專業(yè)技術(shù)研發(fā)隊伍和富有創(chuàng)造力的自主研發(fā)體制，快速為客戶提供新產(chǎn)品和專業(yè)解決方案。伴隨著公司的發(fā)展，我們的員工也遍及國內(nèi)走向世界各地，他們在各個地區(qū)和各條戰(zhàn)線上為公司的發(fā)展努力拼搏，目前公司在全國發(fā)展為7個銷售大區(qū)和32個銷售辦事處，產(chǎn)品和服務(wù)拓展到海外30多個國家和地區(qū)。我們在此要感謝公司各個部門的同事。有了公司高層領(lǐng)導(dǎo)的運籌帷幄，日海通訊才能飛速地發(fā)展。有了我們研發(fā)人員的不斷創(chuàng)新，我們的產(chǎn)品才能在市場競爭中脫穎而出。有了我們市場銷售人員的努力，我們的產(chǎn)品才能銷售到國內(nèi)外。有了我們品質(zhì)技術(shù)人員的工作，我們的產(chǎn)品質(zhì)量才能得到保障。有了綜合管理體系同事的服務(wù)，我們的公司才能健康地運作。有了我們一線員工辛勤的汗水，我們的產(chǎn)品才能按時交付，日海的發(fā)展離不開每一位堅守崗位的同事。我們堅持視“人”為企業(yè)發(fā)展中的財富，“將人力資源經(jīng)營”作為經(jīng)營管理系統(tǒng)的一部分，并作為經(jīng)營戰(zhàn)略的核心之一。我們本著“以人為本”的管理理念，充分尊重人性，容納異已，坦誠溝通達成共識，以相互尊重來維護組織和諧氣氛，創(chuàng)造適宜的工作環(huán)境，讓日海成為一個高度凝聚力的大家庭。我們注重員工的能力塑造及潛能激發(fā)，同時關(guān)注企業(yè)員工的職業(yè)發(fā)展，將個人生涯與組織生涯有機結(jié)合，促使企業(yè)與員工雙贏。我們要求員工自我管理，并不斷的成長進步。運用方法創(chuàng)新改善工作，終身學(xué)習(xí)追求卓越專業(yè)。高素質(zhì)的員工是企業(yè)的財富，高素質(zhì)員工的辛勤勞動必定為企業(yè)的發(fā)展帶來生生不息的強大動力。讓我們向日海發(fā)展而努力拼搏的勞動者致以崇高的敬意!速則先達，行者無疆!祝全體員工節(jié)日快樂、工作進步!
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