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20xx年近三年思想工作總結(jié)干部考察(匯總9篇)-資料下載頁

2025-08-13 19:22本頁面
  

【正文】 革的參與者和教學(xué)管理者,自己在充分認(rèn)識(shí)自己肩負(fù)責(zé)任的同時(shí),以極大的熱情,積極投身到了這一改革潮流中,并使自己的教學(xué)改革思想得到了升華,同時(shí)也使自己的工作能力和工作水平得到了鍛煉和提高。堅(jiān)持更新教育觀念,加大制度創(chuàng)新力度隨著高校改革的深入,努力建立一套適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的新管理制度是高校面臨的新的課題,而且已經(jīng)建立的制度也有待于進(jìn)行不斷的適應(yīng)性改進(jìn)。結(jié)合我黨提出的科學(xué)發(fā)展觀要求,我們?cè)谝?guī)范管理過程中提出了一系列的新要求,出臺(tái)了一系列新的舉措,自己參與制訂了一些相關(guān)的規(guī)章制度,如《河北師范大學(xué)全日制本專科學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定》、《河北師范大學(xué)普通高等教育學(xué)生學(xué)士學(xué)位授予辦法》、《河北師范大學(xué)學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)管理辦法》、《河北師范大學(xué)高水平運(yùn)動(dòng)員學(xué)業(yè)考核管理辦法》等,這些規(guī)定的出臺(tái)對(duì)于完善我校的管理制度發(fā)揮了重要的作用。在管理實(shí)踐中,我們依據(jù)科學(xué)發(fā)展觀,努力更新思想觀念,本著以人為本精神,以學(xué)生的需求、以學(xué)生個(gè)性發(fā)展為目的確定我們的改革方向,如適應(yīng)時(shí)代要求,對(duì)學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)工作進(jìn)行了大膽改革,允許學(xué)生入學(xué)后,可以重新選擇專業(yè),使一些學(xué)生轉(zhuǎn)到了自己喜歡的專業(yè)學(xué)習(xí),上學(xué)期有近百名學(xué)生實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)專業(yè)的要求。針對(duì)學(xué)生對(duì)四六級(jí)外語考試與學(xué)位掛鉤提出的問題,我們經(jīng)過分析研究,也對(duì)此進(jìn)行了改革,同時(shí)也對(duì)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試進(jìn)行了改革,鼓勵(lì)學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)外語和計(jì)算機(jī)知識(shí),但不再和學(xué)位授予掛鉤,這樣一方面減輕了學(xué)生學(xué)習(xí)的壓力,增強(qiáng)了學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)和擴(kuò)充知識(shí)面的動(dòng)力,使學(xué)生的學(xué)習(xí)具有了更大的主動(dòng)性和自主性。加強(qiáng)教學(xué)建設(shè),提高教學(xué)水平多年來自己一直負(fù)責(zé)教學(xué)管理科的工作,在工作中力求做到站在教學(xué)改革的前沿,積極推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)改革,如在教學(xué)計(jì)劃制訂和修訂過程中,由于近幾年我校的專業(yè)數(shù)量增長(zhǎng)較快,也加大了制、修訂教學(xué)計(jì)劃的難度,但自己在工作中力求對(duì)每個(gè)專業(yè)的計(jì)劃都認(rèn)真審核,保證每屆學(xué)生的教學(xué)計(jì)劃科學(xué)、規(guī)范的完成。另外,課程建設(shè)近幾年我校也有了較大的發(fā)展,省級(jí)精品課程的數(shù)量居全省前列,專業(yè)建設(shè)等項(xiàng)工作也取得了較大的成績(jī),當(dāng)然這些成績(jī)的取得是全校教師全體教學(xué)管理人員共同努力的結(jié)果,自己做為其中的一員,盡到了自己應(yīng)盡的責(zé)任。三年個(gè)人思想工作總結(jié)范文2 按照上級(jí)行黨委要求,現(xiàn)將近三年多工作述職報(bào)告如下:我現(xiàn)年39歲,中共黨員,大學(xué)文化,19xx年入行參加工作,先后從事過儲(chǔ)蓄員、信貸員、儲(chǔ)蓄所長(zhǎng)、督導(dǎo)員、支行客戶部經(jīng)理、xx鎮(zhèn)分理處主任,現(xiàn)任xx支行中心分理處主任。20xx年x月份,縣支行任命就職基層主任,受命于危難之際,深知肩上的擔(dān)子有多重,走馬上任的第一天,便對(duì)分理處的客戶情況進(jìn)行了深入細(xì)致調(diào)查了解,分析對(duì)比,廣泛征求員工意見的基礎(chǔ)上,并采取了一系列有效的措施,收到了較好的效果。一是轉(zhuǎn)變觀念,提高認(rèn)識(shí),深化服務(wù)。首先,狠抓了員工思想觀念的轉(zhuǎn)變。針對(duì)部門員工普遍存在的主動(dòng)營(yíng)銷意識(shí)不強(qiáng),服務(wù)觀念比較淡薄的思想,充分利用“伴你成長(zhǎng)金鑰匙春天行動(dòng)”營(yíng)銷活動(dòng)有利時(shí)機(jī),通過組織員工開展“三看三比”即看服務(wù),誰的服務(wù)周到而有創(chuàng)新性,看業(yè)績(jī),誰的任務(wù)完成多,看貢獻(xiàn),誰為農(nóng)行做的貢獻(xiàn)大。與同業(yè)比、比人均發(fā)展水平,與全市營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)比、比發(fā)展速度和盈利貢獻(xiàn)能力,與全省營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)比,找差距,尋不足。通過“三看三比”,進(jìn)一步統(tǒng)一了員工思想,提高了思想認(rèn)識(shí),激發(fā)了部門員工營(yíng)銷積極性,為綜合營(yíng)銷活動(dòng)的開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。其次,教育引導(dǎo)員工牢固樹立“首季就是旺季”的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。為了搶占市場(chǎng)制高點(diǎn),以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)贏得客戶,春節(jié)前夕帶領(lǐng)員工利用晚上或雙休日走訪客戶,在全面摸底和細(xì)分客戶結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,為優(yōu)質(zhì)法人、機(jī)構(gòu)客戶和個(gè)人優(yōu)質(zhì)客戶分別建立了客戶信息檔案,檔案內(nèi)容包括負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)人員家庭情況、愛好、單位業(yè)務(wù)狀況、財(cái)務(wù)狀況等,為目標(biāo)客戶的營(yíng)銷提供了充分的信息依據(jù)。另外還通過對(duì)現(xiàn)有客戶資金流、信息流分析,找準(zhǔn)了資金來源渠道和流向,摸清客戶資金運(yùn)動(dòng)規(guī)律,為客戶量身定做各類金融產(chǎn)品和服務(wù),提供了依據(jù),使服務(wù)內(nèi)容不斷深化,適應(yīng)了不同層次客戶的需求,受到了廣大客戶的好評(píng)。二是廣泛宣傳,上門服務(wù)。為了突出“用心服務(wù)春到萬家”營(yíng)銷宣傳主題活動(dòng),通過展示農(nóng)行企業(yè)文化,擴(kuò)大農(nóng)業(yè)銀行在社會(huì)中的知名度,堅(jiān)持以營(yíng)業(yè)大廳作為業(yè)務(wù)營(yíng)銷主陣地,充分發(fā)揮柜臺(tái)綜合宣傳營(yíng)銷渠道和柜員直接營(yíng)銷的作用,積極開展柜臺(tái)宣傳營(yíng)銷。同時(shí)要求各客戶經(jīng)理集中開展進(jìn)社區(qū)、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校和進(jìn)商鋪等上門送福營(yíng)銷活動(dòng),進(jìn)一步提升農(nóng)行在縣域市場(chǎng)的聲望和人氣。三是瞄準(zhǔn)目標(biāo)客戶,實(shí)施重點(diǎn)營(yíng)銷。為了提高營(yíng)銷質(zhì)量和效率,把營(yíng)銷的觸角向工薪客戶、產(chǎn)業(yè)大戶、個(gè)體工商戶、私營(yíng)礦主等個(gè)人中高端客戶延伸,并積極開展存款、銀行卡、保險(xiǎn)、個(gè)人消費(fèi)貸款、20xx年至20xx年小額農(nóng)戶貸款逐年遞增,從20xx萬增至2800萬、4800萬、5800萬。各項(xiàng)存款業(yè)務(wù)也在穩(wěn)步增長(zhǎng),代銷基金130萬元,代理保險(xiǎn)手續(xù)費(fèi)收入萬元。幫助企業(yè)辦理法人和個(gè)體營(yíng)業(yè)執(zhí)照18戶,其中在新辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照的客戶中,有4戶客戶在我行開立了基本賬戶,累計(jì)組織資金7100多萬元。在此工作期間,由于本人工作積極肯干,吃苦耐勞,各方面表現(xiàn)比較優(yōu)秀,曾多次被市、縣行評(píng)為“先進(jìn)工作者”、“崗位能手”、“攬存能手”稱號(hào),20xx年被市行授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“十佳客戶經(jīng)理”、“農(nóng)村產(chǎn)業(yè)金融業(yè)務(wù)十大標(biāo)兵”、“個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)十大標(biāo)兵”稱號(hào)。這是組織和群眾對(duì)我的充分肯定和信任,在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同事們的關(guān)心下,我處處以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎(chǔ),兢兢業(yè)業(yè)做事,老老實(shí)實(shí)做人,盡職盡責(zé),任勞任怨,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。到基層網(wǎng)點(diǎn)工作以來,與一線員工同甘共苦,不擺領(lǐng)導(dǎo)架子,迅速融入工作環(huán)境。一是擺正心態(tài)快速進(jìn)入角色,主動(dòng)與員工交流,做好員工的思想工作,教育員工以健康的心態(tài)投入到服務(wù)中去。二是在干中學(xué),學(xué)中干。網(wǎng)點(diǎn)是面向客戶的直接窗口,是金融產(chǎn)品的營(yíng)銷主戰(zhàn)場(chǎng),把學(xué)來知識(shí)立即用到實(shí)戰(zhàn)中,不斷總結(jié)自己的營(yíng)銷心得,短時(shí)間內(nèi)業(yè)務(wù)能力與營(yíng)銷能力取得長(zhǎng)足的進(jìn)步,成為了營(yíng)銷行家里手。三是切實(shí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),多為基層職工著想,真正體會(huì)基層網(wǎng)點(diǎn)員工的辛苦,讓員工感受到組織的關(guān)懷。浮躁,積極培養(yǎng)“埋頭苦干、精益求精的敬業(yè)精神,不斷進(jìn)取的創(chuàng)新精神”,力求工作高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求。三是樹立工作為自己而做意識(shí)。不管是不是我自己的工作,只要我能做的,我都義不容辭,做了工作就是自己的一份力量、一份辛勞、一份經(jīng)驗(yàn)的積累。一個(gè)人只有認(rèn)識(shí)到了自己的不足,才能不斷進(jìn)步。幾年來我不斷對(duì)自己進(jìn)行深刻的反思,對(duì)照崗位職責(zé)要求自己。首先,工作中大膽實(shí)踐、不斷創(chuàng)新的意識(shí)還不夠強(qiáng),日常工作按部就班的時(shí)候多,主動(dòng)創(chuàng)新的時(shí)候少。對(duì)治理工作零碎的思考多,整體的謀劃少。其次,工作中存在著畏難情緒,很容易打退堂鼓。因此,我要堅(jiān)信“活到老、學(xué)到老”的信念,把握大好時(shí)光,努力提高自身素質(zhì),豐富自身內(nèi)涵。在今后的工作、學(xué)習(xí)和生活中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,不斷取得進(jìn)步。三年個(gè)人思想工作總結(jié)范文3 近三年來,本人在組織、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的全心支持協(xié)助下,圍繞中心工作,找準(zhǔn)目標(biāo)定位,堅(jiān)持思想素養(yǎng)和能力素質(zhì)雙提升、創(chuàng)新方法和快樂工作雙推進(jìn),積極主動(dòng)、踏實(shí)勤勉、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),歷經(jīng)信息督查、綜合調(diào)研、機(jī)關(guān)黨支部多崗位學(xué)習(xí)鍛煉,不斷豐富完善自己,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。分管信息工作期間,單位連續(xù)多年獲得省市信息工作先進(jìn)單位。xx年負(fù)責(zé)省政研信息報(bào)送工作,綜合排名位居全市首位。個(gè)人也先后榮獲浙江省黨委系統(tǒng)信息工作先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào)?,F(xiàn)將近三年的思想和工作總結(jié)回顧如下:我深知,在辦公室工作,特別是從事綜合文字工作,更加要主動(dòng)學(xué)習(xí),必須有真才實(shí)學(xué),本領(lǐng)過硬,才能獨(dú)當(dāng)一面,勝任崗位工作。三年來,堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、學(xué)歷提高多層面學(xué)習(xí),先后2次參加杭州市委黨校培訓(xùn)學(xué)習(xí)和中央黨校研究生學(xué)習(xí),克服工學(xué)矛盾,撰寫課程論文15篇,畢業(yè)論文《沿海城市老工業(yè)區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型研究以杭州市拱墅區(qū)為例》得到指導(dǎo)老師好評(píng),圓滿完成中央黨校經(jīng)濟(jì)管理研究生學(xué)習(xí)。有新提高、思想上有新升華、工作上有新思路。這些年特別是今年先后比較深入地學(xué)習(xí)了黨的十八大報(bào)告、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、省市區(qū)黨代表大會(huì)和全會(huì)等工作報(bào)告,總書記在記者見面會(huì)上的講話以及各類領(lǐng)導(dǎo)重要講話,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì),提高理論水平。廣泛學(xué)習(xí)閱讀各類理論以及與工作密切相關(guān)的書籍,認(rèn)真研讀《秘書工作》,每日瀏覽浙江日?qǐng)?bào)、杭州日?qǐng)?bào),剪輯收錄優(yōu)秀文章,建立資料庫(kù),汲取更多知識(shí)養(yǎng)分。主動(dòng)靜心思考。學(xué)習(xí)的關(guān)鍵在于思考,思考是轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)成果的重要過程。學(xué)習(xí)不是單純?cè)炀筒W(xué)者,而是要學(xué)以致用,思考工作中的一些重要問題,推進(jìn)工作。結(jié)合工作實(shí)際,注重靜心思考,加強(qiáng)聯(lián)系實(shí)踐。工作之余,主動(dòng)思考“我應(yīng)該為建設(shè)富強(qiáng)秀美文化和諧新拱墅做點(diǎn)什么?如何更好地做好本職工作?怎樣創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)?”并準(zhǔn)備把這些問題帶到自己的日常工作中,培養(yǎng)成不斷思考的習(xí)慣,不斷提升工作價(jià)值。做個(gè)有心人。區(qū)委辦公室是個(gè)干事的好地方,也是一個(gè)再學(xué)習(xí)的最好課堂。我有非常深的體會(huì),區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)很重視學(xué)習(xí),讀的書看的材料很多,知識(shí)面很廣,接受的信息量很大,如果不重視學(xué)習(xí),就會(huì)不適應(yīng)、跟不上,就當(dāng)不好參謀,搞不好工作。這些年,我時(shí)時(shí)做有心人,留心處處皆學(xué)問。在工作過程中,非常重視每一個(gè)文稿的起草、每一個(gè)問題的協(xié)調(diào)、每一項(xiàng)事務(wù)的處理、每一個(gè)活動(dòng)的安排、每一次聽領(lǐng)導(dǎo)講話、每一次跟領(lǐng)導(dǎo)出去調(diào)研,把每一項(xiàng)工作都當(dāng)作一個(gè)學(xué)習(xí)的過程、提高的過程。在區(qū)委辦公室工作已10年,但是我始終告誡自己對(duì)工作要始終保持熱情、充滿感情、懷有激情,始終保持昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌,勤于鉆研,堅(jiān)持實(shí)干,樂于奉獻(xiàn),常干常新。力行恒勤。從事辦公室綜合文字工作,就要干一行、愛一行、鉆一行、精一行,任何時(shí)候都要保持一種緊迫感和危機(jī)感,對(duì)知識(shí)永遠(yuǎn)保持旺盛的好奇心、新鮮感和求知欲。提高寫作能力沒什么捷徑,只有勤學(xué)多練、用心苦練、精心鉆研,才能做到厚積薄發(fā),倚馬可待。這一年,我努力做到“一日一讀、一周一學(xué)、一月一講、一季一文、一年一考”,力求“恒勤”。努力做到更加注意認(rèn)真研究和準(zhǔn)確把握黨的路線方針政策和國(guó)家的法律法規(guī),認(rèn)真研究和準(zhǔn)確把握國(guó)內(nèi)外形勢(shì)和拱墅的實(shí)際情況,認(rèn)真研究和準(zhǔn)確把握區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的工作思路和決策意圖,廣泛地收集、積累各種資料,不斷增強(qiáng)文稿的思想性、針對(duì)性和可操作性。堅(jiān)持實(shí)干。工作干事,最終要落到實(shí)處。只有把嘴上說的、紙上寫的、會(huì)上定的,變?yōu)榫唧w的行動(dòng),實(shí)際的效果,工作才算做到了位、做到了家。三年來,認(rèn)真做好綜合文字工作。主動(dòng)參與和撰寫上報(bào)省市信息大稿件、信息專報(bào),起草撰寫的《拱墅區(qū)著力做好改善民生“五篇文章”》、《拱墅區(qū)加快工業(yè)老區(qū)向商貿(mào)新區(qū)“城郊區(qū)”向“中心區(qū)”轉(zhuǎn)變》、《拱墅區(qū)著力打造“沒有圍墻的博物館”》等10余篇文章被《浙江政研》、《浙江信息》《杭州》等刊物錄用。用心領(lǐng)會(huì)區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)的意圖要求,去年?duì)款^完成了省委書記夏寶龍、市書記黃坤明專題調(diào)研、區(qū)縣市書記座談會(huì)匯報(bào)材料和區(qū)委六屆三次全會(huì)報(bào)告,以及全區(qū)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)和開放型經(jīng)濟(jì)、秀美新拱墅建設(shè)、運(yùn)河文化名區(qū)建設(shè)、和諧新拱墅建設(shè)、生態(tài)宜居城區(qū)建設(shè)等5個(gè)全區(qū)專題性大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿起草,起草領(lǐng)導(dǎo)講話稿、整理向上匯報(bào)材料100余篇。深化開放式調(diào)研工作。按照區(qū)第六次黨代表大會(huì)提出的富強(qiáng)、秀美、文化、和諧新拱墅的重大決策,區(qū)委六屆二次全會(huì)明確的“建設(shè)運(yùn)河商圈、打造運(yùn)河文化帶”的具體部署,牽頭開展《關(guān)于打造運(yùn)河商圈的實(shí)踐與思考》、《關(guān)于建設(shè)運(yùn)河文化帶的思考》2個(gè)大課題的調(diào)研,形成調(diào)研報(bào)告和意見建議,進(jìn)一步提高了參謀助手能力。注重提高組織協(xié)調(diào)能力。服從工作安排,認(rèn)真負(fù)責(zé)做好辦文辦會(huì)等臨時(shí)性工作的協(xié)調(diào),全力以赴,盡職盡責(zé),比較好地完成了xx年60余位市級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)“喜看拱墅新變化”、xx年區(qū)委讀書會(huì)、桐廬黨政百人考察團(tuán)來我區(qū)考察等大型會(huì)議、大型活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作,確保順利圓滿,得到區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的肯定。樂于奉獻(xiàn)。辦公室工作以服務(wù)為主線,服務(wù)為內(nèi)容,服務(wù)為主旋律,需要提倡奉獻(xiàn)精神。雖然每天工作都非常辛苦,起早貪黑、加班加點(diǎn)是家常便飯,大量的是默默無聞的幕后工作,但是不能以為苦,更應(yīng)該時(shí)常提醒自己要有一顆平常心態(tài),以領(lǐng)導(dǎo)滿意、感動(dòng)為目標(biāo),從稱職做起,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,以更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求,用腦、用心、用力,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。年前2個(gè)月,省市委領(lǐng)導(dǎo)先后來拱墅調(diào)研,加之先后召開區(qū)委讀書會(huì)等全區(qū)性大會(huì),我和綜合科同事們一道,加班加點(diǎn),徹夜奮戰(zhàn),圓滿完成了區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。與此同時(shí),我還擔(dān)任區(qū)委辦支部工作,積極推進(jìn)黨建項(xiàng)目化,實(shí)施文化健身“1+1”工程,大力開展“學(xué)習(xí)日”和“運(yùn)動(dòng)日”活動(dòng),激發(fā)辦公室全體成員的拼搏作風(fēng)和團(tuán)結(jié)精神。根據(jù)主任的要求,認(rèn)真細(xì)致開展中層干部全員競(jìng)崗(輪崗)工作。就干啥”思想,積極運(yùn)用創(chuàng)新思維,把握規(guī)律求主動(dòng),實(shí)現(xiàn)主動(dòng)服務(wù)。保持良好的精神狀態(tài)。創(chuàng)新源于昂揚(yáng)向上的工作激情,要突破工作,提升績(jī)效,首先必須要煥發(fā)自我的“精氣神”。思想僵化保守,只防出錯(cuò)、不求出新,只求保險(xiǎn)、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn),不為爭(zhēng)先想辦法,只為平庸找理由,這樣的一種精神狀態(tài),工作就很難落實(shí)好。三年來,從大處著眼、從小處著手,積極完善全區(qū)黨政信息綜合考核、省市信息上報(bào)考核獎(jiǎng)勵(lì)2項(xiàng)全員信息工作制度和評(píng)選月度“最佳信息員”、“最佳信息稿”工作細(xì)則,營(yíng)造比學(xué)趕氛圍,提高信息主導(dǎo)力。創(chuàng)新督查方式,實(shí)施“每周督查提示單”,暢通督查快速通道,提高督查時(shí)效性。創(chuàng)新綜合文稿部門提前介入?yún)⑴c制度,讓綜合文稿更加“接地氣”。創(chuàng)新完善開放式調(diào)研“三自”鍛煉新平臺(tái),辦公室15位同志按照區(qū)委重點(diǎn)工作部署,結(jié)合各自聯(lián)系工作,自行確定課題、自行確定聯(lián)系街道社區(qū)、自行安排調(diào)研計(jì)劃,每周1次開展實(shí)地調(diào)研,讓調(diào)研更加靈活有效。恪守嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。嚴(yán)謹(jǐn)是一種工作態(tài)度,是基礎(chǔ)、是前提,沒有嚴(yán)謹(jǐn)精神的創(chuàng)新是靠不住的。只有嚴(yán)密細(xì)致、嚴(yán)格謹(jǐn)慎,以這種精神去努力去追求,綜合調(diào)研工作才能高質(zhì)量、高水準(zhǔn)。要牢固樹立責(zé)任意識(shí),切實(shí)認(rèn)識(shí)到區(qū)委辦工作的重要性,撰寫校核每一篇文稿,用心承辦每一次會(huì)議。大力發(fā)揚(yáng)尋根問底的精神,對(duì)待工作中把握不透、不清的事情,對(duì)待文稿中把握不準(zhǔn)、不精的表述,真正“打破砂鍋問到底”,真正做到“零失誤”,真正做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。崇尚精誠(chéng)的團(tuán)隊(duì)合作。個(gè)人智慧有限,集體智慧無窮。保持一顆正直誠(chéng)實(shí)之心,尊重領(lǐng)導(dǎo),時(shí)刻注重呵護(hù)團(tuán)結(jié),全力維護(hù)辦公室團(tuán)結(jié)向上、和諧融洽的良好風(fēng)氣,增強(qiáng)辦公室的凝聚力。
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