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正文內(nèi)容

班主任工作總結(jié)與反思班主任工作總結(jié)第二學期(匯總二十三篇)-資料下載頁

2025-08-13 18:10本頁面
  

【正文】 長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學生教育好。平時我十分注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管理。班級有部分同學升入三年級后,學生退步很大,不能跟上班級前進的步伐,因此,我及時聯(lián)系家長,向家長反映孩子在校表現(xiàn),并于家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監(jiān)督管理和家庭輔導的要求。由于本班孩子家長文化程度普遍偏低,所以我先耐心指導家長回家后對孩子的教育方法。后來,經(jīng)過老師和家長的多次教育,這一部分學生現(xiàn)在改變很大,尤其是一些基礎內(nèi)容,如默寫背誦進步不小。本學期,通過我班全體師生的共同努力,同學之間團結(jié)友愛、刻苦學習、互相幫助,形成一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。但在本學期的工作中,還存在很多有待加強和改進的問題。比如學生的自控能力比較差,自我約束力不強。還有一小部分學生學習缺乏積極、主動性,跟不上其他同學的步伐,影響班級的整體成績。這都有待于下學期班主任工作的加強??傊?,小學班主任工作的內(nèi)容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆愛心,加深自己的理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學的班主任工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。班主任工作總結(jié)與反思 班主任工作總結(jié)第二學期篇十五20__年的中考已結(jié)束,我們學校中考成績又上了一個新臺階,我所擔任的區(qū)實驗班030班與去年的區(qū)實驗班相比翻了一番多,上貴高江南線15人,其中五大科全是a+的有4人,4個a+的有4人,共8人被貴高正式錄取。這些成績的取得與學校的正確領導、密切配合分不開,特別是在困難情況下,我們030班全體師生精誠合作,群策群力、努力拼搏的結(jié)果,汗水和心血的結(jié)晶。在緊張復習迎考的日子里,每逢我在課間或晚飯后這些時間去到教室,都會發(fā)現(xiàn)有科任老師在教室的某一個角落與學生談心,或給個別學生輔導。每逢看到這些我都會覺得,我并不是孤軍作戰(zhàn),我們是一個充滿戰(zhàn)斗力的集體。我們就是靠這種力量把本來希望不大學生扶上了。從中也讓我悟到,要做好復習迎考期間的班主任工作,應從以下幾方面努力:一、把關愛送給每一個學生高爾基說“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人,他才可以教育好孩子?!痹诎嘀魅蔚墓ぷ鲗嵺`中,我深深體會到,對學生的熱愛是教育的基礎和前提,沒有愛就沒有教育。大凡考生都有這樣的體會,臨近考試,或多或少都會有些緊張,更需要老師的安慰、鼓勵和理解。為了使學生更安心、更平靜地投入到復習中去,我給他們更多的是關愛,尤其是后進生,盡量給他們多一點鼓勵,多一點理解,多一點溫暖,多一點希望。做到思想心理上積極引導,學習上熱心幫助,多與他們聊聊學習方法,生活上關懷體貼,比如:天氣很炎熱那幾天,我會煮好一大煲解暑的涼茶給他們喝,那個學生需要,我都會給他們?nèi)灏纳>栈蚱渌麤鏊?。盡量不要讓學生對老師有偏心的感覺,老師是愛他們每一個的,同時也讓他們體會到老師對他們的一切都是為他們好。對學生強烈的愛,不僅贏得學生的信任、理解、支持和尊重,拉近了師生之間的感情距離,形成了親密無間的師生關系,他們也懂得了理解老師、體涼老師、關心老師,比如:每逢我?guī)Р∩险n時,學生都會說老師你休息一下吧,我們自己會看書,晚上回去休息經(jīng)過我辦公室,看到我,他們也會說老師該休息了,你也要注意身體。而且還能鼓舞和鞭策學生,使他們奮發(fā)向上,努力拼搏,以不辜負老師的期望,為做好班級管理工作奠定堅實的基礎。二、加強加強學生心理輔導,增強學生自信心對學生的心理輔導和自信心的培養(yǎng)是我在這個班級一成立后就開始有計劃進行。因為我深知非智力因素好壞對學生的學習影響是至關重要的,有時甚至是至命,因此作為為班主任要時常深入學生實際,即勤到位,善于體察學生內(nèi)心的愿望、困惑和情緒,鼓舞士氣、化解矛盾、排憂解難,創(chuàng)造和諧輕松的氛圍,特別是臨考前的一個多月,能否形成這種氣氛是非常重要的。大家都知道030班幾次模擬考試成績都不是很理想,學生成績時上時下,極不穩(wěn)定,又加上三模結(jié)束后不久,流感在班上感染開了,不到一個星期全班同學幾乎都被感染了。當時學生心里急,我心里也是熱窩上的螞蟻,但又不能在學生面前表露,包括科任老師也一樣,此時也必須要以平常心對待學生。學生的知識水平到此時已基本定了,怎樣才能使學生的情緒穩(wěn)定下,使學生的水平正常發(fā)揮,在時間有限的情況下,想來想去只有從非智力因素上再加努力了。我國著名心理學家王極盛教授研究發(fā)現(xiàn)。在20個影響高考成功的因素中,排在第一位的是考試中的心理狀態(tài),第二位的是考前的心理狀態(tài),第三位是學習方法,第四位是學習基礎,記憶力僅排在第17位。王教授認為,中高考成功的關鍵一是硬件,即考生掌握知識的水平,一是軟件,即即考生的心態(tài),心理調(diào)節(jié)得好總成績可以提高60100分的考試成績。為此,我便利用班會課從平常的學習到考前心理到考試心理,對學生進行了系統(tǒng)的輔導,比如以“相信自己,不言放棄,肯定自己—適度緊張—輕松中考,如何預防學習疲勞?如何克服考試恐懼心理?如何防止考試怯場?”等待,教會并要求學生堅持做心理健康操。強調(diào)參加中考要做好“三準備”:準備好心情,準備好身體,準備好方法。同時加強學生堅強意志的培養(yǎng)和訓練,加強體育鍛煉,增強體質(zhì),堅定學生信心。經(jīng)過這樣的努力學生的情緒逐漸穩(wěn)定了,自信心有增無減,中考前他們就有人敢這樣說:二年級時覺得考貴高高不可攀,現(xiàn)在覺得不難了。即使如此我還是不太敢放松,特別對像梁展銘、蘇凱梅、甘靜等幾個心理素質(zhì)較差的學生,為了使他們都能保持良好的心態(tài),直到中考每一科入場前的那一小段時間我都堅持和他們在一起輕松閑聊,一起心理健康操,創(chuàng)造一些輕松的氣氛,把鼓勵送給他們,用我的自信感染他們,使他們能充滿信心走進考場,結(jié)果中考他們也如愿以償了。三、重視考試技巧指導方法是船,是橋,沒有這些,在知識的海洋中便不能把學生引渡到勝利的彼岸,科學合理的學習方法是把學習搞好的必要保證,同理考試也一樣要講究考試方法和技巧。平時,常常碰到一些學生考完試后有這樣的反映,或時間不夠、或看錯題目、或粗心寫錯得數(shù)等等。為此,在學生臨考前一周多,重點時學生進行考試方法和技巧進行系列的指導,比如:模擬試考砸了怎么辦?臨近中考應如何學習?應負中考有哪些訣竅?如何安排考試時間?如何審題?如何答題?答題過程中出現(xiàn)不順利應怎樣處理?等待,同時各科任老師針對各科的情況也進行了相應的指導。這樣學生肚中有料,手中有矛,士氣十足上戰(zhàn)場,獲勝的幾率就增大了。四、講究“寬容”藝術,把握“寬容”尺度在班主任工作中,適度的寬容決不是放縱不管或聽之任之,而是在嚴格要求的前提下的一種教育藝術。班主任對學生該嚴的時候要嚴,該寬的時候盡量寬,要把握好尺度。對學生的寬容包括思想上的寬容、學習上的寬容、紀律上的寬容、生活上的寬容和處理上的寬容等待。平時,對有違紀的學生,不到萬不得已我不會采用嚴厲批評的方式,只是冷靜地同他們分析,給他們反思的機會,并容許他們有一個逐步轉(zhuǎn)變的過程。對班內(nèi)發(fā)生的事,能在班內(nèi)解決的就不要輕易上交給學校處理,能私下解決的就盡量不要公開處理,能不通知家長的就不通知家長,這種區(qū)別對待,其實就是一種教育藝術。臨近中考更要講究這種教育藝術,目的是為了保證學生保持穩(wěn)定、平靜的心態(tài),避免因小失大。如班里可稱得上“上網(wǎng)大王”的許小寧直到中考前一周還不忘抽空去上網(wǎng),對此我只是提醒他要處理好考試與上網(wǎng)的關系,中考他也能如愿以償考上了江南中學。成績代表過去,榮譽已成為歷史。辭舊迎新是我們教師不老的話題,讓我們在新的歲月里面對新的面孔,再接再厲,共創(chuàng)輝煌。班主任工作總結(jié)與反思 班主任工作總結(jié)第二學期篇十六素質(zhì)教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為班集體靈魂的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。一、親近學生,研究學生。展現(xiàn)自我,樹立威望誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。一要了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點。二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著以點帶面和以面帶面的作用,我稱他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信。其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面。其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。三、以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進行(根據(jù)具體情況選擇),務必使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。四、擬定集體與個人的遠、近期目標有目標才有動力。班主任要根據(jù)學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步。班主任工作總結(jié)與反思 班主任工作總結(jié)第二學期篇十七本學期,我繼續(xù)擔任明月班主任工。通過上一學期對本班學生的了解,通過我一學期堅持不懈的努力和精心管理,無論是學生,還是班級管理,都上了一個全新的臺階。但再完美的工作也會存在這樣或那樣的缺陷。因此,本人針對上一學期存在的班級管理還不夠嚴格,學生的良好習慣還沒完全形成,學習風氣還不夠優(yōu)秀等各個方面存在的問題,采取對癥下藥,采取恰當?shù)陌嘀魅喂ぷ鞣椒?,決心做好下學期的班主任工作。這一學期,我主要從以下幾方面抓起:一、培養(yǎng)好得力小助手,發(fā)揮典范帶頭作用。一個好的班主任,要想使自身的班主任工作開展的得心應手,就要學會放開學生的手腳,讓學生學會自身管理自身。這樣,班主任工作才干進行的輕松愉快,而又有好的效果。而讓學生自身管理自身,就要在班里就需要培養(yǎng)好班干部,讓班干部來代替老師管理班級。上學期,雖然我注意培養(yǎng)了姚佳欣、朱祥等幾位班干部??山?jīng)過上一學期的觀察,我發(fā)現(xiàn)這幾位班干部在學生中的威信還不夠高,組織能力也很欠缺,不能很好的帶領全班同學上好自習課,搞好各方面的活動。因此,在本學期的班主任工作中,我重點做好小干部的培養(yǎng)工作。首先,重新選舉班干部。通過班會課,民主選舉出學生喜歡的班干部。其次,找班干部和班內(nèi)個別學生談話,協(xié)助班干部樹立自信心,消除班內(nèi)不利于班級管理和生長的消極因素。最后,和學生一起制定班級制度,并嚴格按班級制度執(zhí)行。要求其他學生做到的,班干部首先要做到。班里的日常事務,班干部能處置的,盡可能的讓班干部去做。通過一學期的歷練與培養(yǎng),姚佳欣、羅倩、李永麗等幾位小干部把班級管理有聲有色。不只幾位小干部的能力得到了提高,他們的威信在班里有所增強,而且,他們也用自身的良好表示為其他同學樹立了良好的學習典范。在他們的配合和協(xié)助下,我班的各項活動開展有序,我的班級管理也輕松了不少,我班也走向良性的發(fā)展軌道。二、事無巨細,耐心地培養(yǎng)學生良好的習慣。在上一學期中,雖然我在班級管理上下了很大力氣,但如何讓這些小朋友變得更懂事、更上進呢?我認為,良好的習慣是學習的基礎。可我也明白,無論哪一種習慣的養(yǎng)成都不能“說到立即做到”。終究是小學三年級期末學生。他們的特點還是好動、好玩,自我約束力和自覺性還是比較差,讓他們一下子形成良好的習慣是不可能的。這需要在日常的班級管理中,耐心的教育他們,真誠的引導他們,期待他們的每一點進步。班級管理無小事。因而,我在了解每位學生的基礎上,從每一件生活、學習中的小事抓起,注重培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。我利用班隊會課加強學生的思想教育。通過全班同學的討論,我耐心細致的講解,讓學生明確了哪些是能做的,哪些是不能做的。對班內(nèi)表示好的和各方面有進步的學生,我多鼓勵、多褒揚,對表示差的學生也盡可能采取說服教育的方式,經(jīng)常性的對全班學生的表示進行總結(jié)、評比,以此不時強化,協(xié)助學生初步養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。通過自身在平時一點一滴的精心管理,我班學生的各方面習慣越來越好,學生的表示也越來越出色。這為學生今后的生長和學習成果的提高打下了堅實的基礎。三、嚴中有愛,做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。通過上學期的觀察和了解,我發(fā)現(xiàn)我們班有李祥、田小東、楊立濤、秦浩等幾位后進生,后進生人數(shù)挺多,而且全是男生。他們大局部難于管理,學習不刻苦,成果也較差。因此,轉(zhuǎn)化后進生是一項必不可少的,也是一項很重要的工作。因為后進生關系到我們班學習成果的提高,關系到班級的更好發(fā)展。怎樣對待后進生呢?多年的班主任工作經(jīng)驗告訴我
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