20xx年紀(jì)檢組長見面會講話新任紀(jì)檢組長見面發(fā)言通用-資料下載頁
2025-08-13 16:30本頁面
【正文】 展廉政教育專題學(xué)習(xí)研討，及時學(xué)習(xí)傳達(dá)市紀(jì)委十一屆五次全會精神，反復(fù)學(xué)習(xí)黨章黨紀(jì)黨規(guī)，跟進(jìn)學(xué)習(xí)上級黨風(fēng)廉政建設(shè)新部署、新要求。要堅持融入日常，切實增強(qiáng)警示教育實效，用好市紀(jì)委違反中央八項規(guī)定精神典型問題通報，推動“以案為鑒”、“以案促改”，用好**監(jiān)獄等警示教育基地，采用現(xiàn)場實地參觀、聽取現(xiàn)身說法的形式，強(qiáng)化廉政教育實際效果。四是健全完善廉政制度機(jī)制。進(jìn)一步完善黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制，建立機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委、黨員監(jiān)督責(zé)任清單，厘清履職責(zé)任、明細(xì)工作方向，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨委日常監(jiān)督、機(jī)關(guān)紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督、機(jī)關(guān)黨員民主監(jiān)督作用。進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，盯緊組織人事、經(jīng)費(fèi)管理、招標(biāo)采購等關(guān)鍵崗位，深化廉政風(fēng)險全面排查，嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度，完善“三重一大”決策機(jī)制和財務(wù)工作制度，堅持開好月度財務(wù)工作會議，不斷扎緊制度的籠子，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。五是提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力。要加強(qiáng)紀(jì)檢隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)紀(jì)委專職負(fù)責(zé)的作用，保證機(jī)關(guān)紀(jì)委委員每月至少1次集體學(xué)習(xí)，提升紀(jì)委委員履職盡責(zé)能力。要精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，推動干部日常監(jiān)管關(guān)口前移，突出“第一種形態(tài)”的運(yùn)用，做到小節(jié)即問、小錯即改，防微杜漸、糾正偏差，最大限度防止小毛病演變成大問題。強(qiáng)化黨員作風(fēng)建設(shè)，匯聚求真務(wù)實的合力。一是推動“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉(zhuǎn)化，要總結(jié)回顧主題教育期間取得的理論成果、制度成果、實踐成果，把“不忘初心、牢記使命”作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題和黨員、干部的終身課題常抓不懈，建立“不忘初心、牢記使命”的制度機(jī)制，推動需長期堅持問題的持續(xù)整改，督促黨員干部對照黨章黨規(guī)、對照初心使命，經(jīng)常性開展政治體檢，以政治建設(shè)促作風(fēng)建設(shè)，以思想凈化抓作風(fēng)提升，全面樹立忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)?*干部新形象。二是深化干部作風(fēng)問題專項整治行動，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神，盯緊形式主義、官僚主義老問題、新表現(xiàn)，聚焦5個方面20項具體表現(xiàn)，掃清除凈“舊怕庸浮拖”的作風(fēng)問題，持續(xù)抓好干部作風(fēng)突出問題整改，持之以恒推動各項工作提質(zhì)增效，為“重點(diǎn)任務(wù)攻堅年”任務(wù)落實提供過硬的作風(fēng)保障。強(qiáng)化干部隊伍建設(shè)，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的活力。一是堅持黨管干部、黨管人才的政治方向。要把“講政治”作為年輕干部的選拔任用和專業(yè)人才的職稱晉升必要條件，注重干部人才在疫情防控、改革攻堅等重大任務(wù)當(dāng)中的政治素養(yǎng)、政治表現(xiàn)，讓政治堅定、作風(fēng)過硬、能力優(yōu)良的干部脫穎而出。要抓好專業(yè)人才隊伍建設(shè)，嚴(yán)格落實職稱評聘制度，進(jìn)一步規(guī)范職稱晉升的條件、程序，實現(xiàn)專業(yè)技術(shù)人才晉職晉級的健康發(fā)展。要堅持從工作一線考察識別干部，按要求開展干部人才雙向流動、掛職研修，選派一批信念堅定、勇于擔(dān)當(dāng)、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的年輕干部人才，深入到基層一線和重點(diǎn)難點(diǎn)工作中錘煉意志、鍛煉能力。二是優(yōu)化干部人才隊伍結(jié)構(gòu)。要圍繞“重點(diǎn)任務(wù)攻堅年”一系列工作，建設(shè)一支適應(yīng)新形勢下**事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的干部人才隊伍，加大《市**局關(guān)于加強(qiáng)干部和人才隊伍建設(shè)的意見》落實力度，多措并舉發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)年輕力量、補(bǔ)充新鮮血液，不斷優(yōu)化干部和人才的年齡、知識、能力結(jié)構(gòu)。三是提升干部教育培訓(xùn)質(zhì)量，按照年初制定的計劃，緊密結(jié)合當(dāng)前疫情防控需要，拓展線上學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)視聽等新型渠道，督促干部每月參加“燈塔黨建在線”應(yīng)知應(yīng)會測試，保證干部人才培訓(xùn)工作有序開展。四是完善正向激勵體系，加大考核結(jié)果運(yùn)用。結(jié)合全市綜合考核、市直部門績效考核、市政府重點(diǎn)工作任務(wù)分解、《三張清單》落實情況等重要節(jié)點(diǎn)考核，全面梳理市**局考核、表彰、評價事項，貫徹落實《市**局機(jī)關(guān)工作人員目標(biāo)管理考核辦法》，建立干部“德、能、勤、績、廉”全方位評價機(jī)制，突出工作實績，大張旗鼓地獎優(yōu)樹優(yōu)，嚴(yán)格考核獎懲，真正讓優(yōu)秀干部有舞臺、有奔頭。同志們，2020年是全面實現(xiàn)第一個百年目標(biāo)，全面建成小康社會的收官之年，也是省委確定的“重點(diǎn)任務(wù)攻堅年”，面對突如其來的新冠疫情，黨的建設(shè)工作和各項改革攻堅工作更顯時間緊迫、任務(wù)艱巨，關(guān)鍵時期更要體現(xiàn)特殊擔(dān)當(dāng)、勇?lián)厥馐姑?，?*局要繼續(xù)堅持黨建引領(lǐng)，**融合的工作思路，堅決把黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作持續(xù)抓穩(wěn)抓牢，拿出攻堅克難的勇氣和爬坡過坎的毅力，確保黨的各項工作“不缺項、不斷檔”，為統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展夯實政治基礎(chǔ)，為全市創(chuàng)新轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)**力量。
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