【正文】 必須在向土地要效益的前提下，帶領(lǐng)村民走務(wù)工、經(jīng)商、興辦多元化產(chǎn)業(yè)之路。3年來，她帶領(lǐng)全村先后組織成立了水稻種植、養(yǎng)雞等專業(yè)合作社。她又帶領(lǐng)全村投資800多萬元，先后建成了年產(chǎn)值20xx萬元的“鴜鷺”牌襪廠、3000平方米的多功能社區(qū)服務(wù)中心。社區(qū)服務(wù)中心院內(nèi)設(shè)有農(nóng)家服務(wù)超市、“鴜鷺”榨油廠、“鴜鷺”牌系列農(nóng)產(chǎn)品展廳、“鴜鷺”牌綠色稻米加工廠和朝鮮族宴賓園。創(chuàng)建文明新村，讓滿意度“高”起來鄉(xiāng)親們對美好生活的渴望和追求，是韓麗心中時刻惦記的事情。過去的朝陽村，到處是舊草房、泥土路，村容不整，道路難行。她首先從改造泥土路和村民院落抓起，多次去鄉(xiāng)政府請批資金、爭取政策。后來，“村村通”的政策為她提供了資金，她動員村民出工出力，不到一年的時間，就修完了6條水泥路。“再窮不能窮教育。”韓麗是這樣想的，更是這樣去做的。她上任后，很快聘請了高級技術(shù)人員，終于成功地打了一口深達60多米的水井，結(jié)束了師生喝水難的歷史。接著，她又四處奔走，先后籌集資金20余萬元，在本村建起了“希望小學(xué)”，為小學(xué)配備了13臺電腦，實現(xiàn)了遠程網(wǎng)絡(luò)教學(xué)。與此同時，韓麗帶領(lǐng)村“兩委”成員制定了本村高素質(zhì)人才獎勵計劃。對本村考上大專以上院校的學(xué)生，按照學(xué)歷給予額度不同的獎勵資金，不僅解決了部分貧困家庭學(xué)生上學(xué)困難問題，也鼓勵了村里的孩子努力學(xué)習(xí)、立志成才?！八街梢怨ビ瘛?，她帶領(lǐng)村“兩委”成員經(jīng)常參加市、縣級人才交流活動，廣泛吸納有志于在農(nóng)村創(chuàng)業(yè)的青年人才到朝陽村發(fā)展創(chuàng)業(yè)。為了更好地吸引人才、留住人才、利用人才，她對各類人才建立了專項檔案，并幫助他們解決各種實際困難、提供創(chuàng)業(yè)幫扶。大學(xué)生呂春玲正是在韓麗的感召下，放棄了到城里工作的機會，留在了朝陽村，并成為了村“兩委”班子成員，為村黨支部和村委會建設(shè)增加了鮮活的力量。幾年來，村里新修了橋涵5座、石砌路邊溝5000延長米，統(tǒng)一安裝了鐵制院墻7000延長米，設(shè)置垃圾箱200多個，搬遷柴草垛86個，植樹1萬余棵，綠化美化村組公路8公里。全村家家戶戶用上了沼氣爐灶，有線電視入戶率達到了100%。修建了籃球、排球、乒乓球場地，極大地豐富了全村村民的文化生活。風(fēng)物長宜放眼量。眼下的朝陽村，在韓麗的帶領(lǐng)下，朝漢兩族村民團結(jié)互助，共同富裕、幸福和諧的發(fā)展之路越走越寬、越走越快，正向著富裕文明的康莊大道鏗鏘邁進。村委會主任先進事跡材料篇七這兩個月的時間里，我發(fā)現(xiàn)組工干部非常注重學(xué)習(xí)，他們每天都會抽出一定的時間學(xué)習(xí)，瀏覽新聞、探討時事、學(xué)習(xí)政治，閱讀黨建書籍、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。我深刻認識到，作為一名年輕干部，要用心去學(xué)習(xí)，去思考，準確理解其中實際含義，在平時工作中積極發(fā)揮我們的主觀能動性和創(chuàng)造性，在實際工作中不斷深入領(lǐng)會應(yīng)用，做到真學(xué)、真信、真懂、真用。只有不斷地學(xué)習(xí)，才能讓自己跟上時代的步伐，才能讓自己成為一個政治過硬、業(yè)務(wù)精湛的優(yōu)秀干部。才會不掉隊，不落伍。組工干部謙虛謹慎、踏實細致、熱情服務(wù)的工作作風(fēng)深深影響了我。他們每天都要認真學(xué)習(xí)省、市、縣委下發(fā)的各類文件，撰寫各種材料，向市級反饋我縣在學(xué)習(xí)實踐中的一些經(jīng)驗做法和已經(jīng)取得的一些成效。常常因某個材料的一個立意、一句話、一個文字，甚至于一個標點符號都要細細斟酌、反復(fù)研究，絕不允許出現(xiàn)任何疏漏。正是這種“鉆牛角尖”的做法，反映出組工工作的謙虛謹慎、踏實細致。同事之間團結(jié)和諧，相互鼓勵，對待來部里辦事或打電話咨詢的單位和個人熱情周到，詳細解答。部里每個人都忠于職守，人人愛崗敬業(yè)，他們對待自己手頭的每一個工作精益求精，把工作放在首要位置，認真負責(zé)，即使到了下班時間，如果手頭還有工作，就主動加班，干不好工作不收兵，他們這種愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神都源于他們有著強烈的工作責(zé)任心，這是干好工作的前提。兩個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝，感謝部里各位領(lǐng)導(dǎo)同志對我的關(guān)心和幫助。我將把這次學(xué)習(xí)作為一面“鏡子”，找出自己的差距，總結(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗，在以后的工作中，我將以組工干部為榜樣，改正自身的缺點和不足，不斷學(xué)習(xí)，深入研究，讓自己成長為一名優(yōu)秀干部。村委會主任先進事跡材料篇八***，男，奉節(jié)縣竹園鎮(zhèn)**村黨支部書記、村委會主任，*年*月出生，1997年7月入黨，大專文化，*年、*年度被評為奉節(jié)縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，*年被評為奉節(jié)縣優(yōu)秀村干部。促發(fā)展，當農(nóng)民致富的引路人為了打好經(jīng)濟發(fā)展根基，***同志大力扶持和培育村里的特色產(chǎn)業(yè)，20xx年全村完成煙葉種植150畝，建成了大棚蔬菜種植基地1個，創(chuàng)辦蛋雞養(yǎng)殖場1個。他成立了九龍農(nóng)機專業(yè)合作社，購臵了3臺收割機、4臺插秧機、2臺抽水機，義務(wù)幫助缺少勞力的農(nóng)戶進行春耕生產(chǎn)和秋收勞作。引進了重慶汀來綠色食品有限公司，建成了50萬袋珍稀食用菌種植示范基地，有效帶動了菇農(nóng)增收致富，助推了全村經(jīng)濟發(fā)展。通過他的多方爭取，縣發(fā)改委定點建設(shè)村開展萬元增收結(jié)對幫扶活動，發(fā)改委36名干部職工共結(jié)對幫扶65戶農(nóng)戶，20xx年為幫扶對象送去化肥、種子、啟動資金等物資，折合現(xiàn)金5余萬元。夯基礎(chǔ)，當民生關(guān)注的踐行人萬事民為先，要想得到群眾支持和擁護，就必須辦成幾件讓群眾信服的、看得見、摸得著的實事。多年來，行路難成為了建設(shè)村的老大難，尤其是下雨天，道路泥濘，為了解決群眾出行難的問題，他通過多方籌資和“一事一議”的工作方法，修建了人行便道12公里、人行過河橋1座，全村社道通達率為100%，今年他又積極向縣發(fā)改力。委爭取以工代賑項目資金300余萬元，著手硬化村級道路14公里。為了確保農(nóng)田得到有效灌溉、群眾飲水難得到解決，他帶領(lǐng)村支兩委真抓實干，全村新建飲水安全和煙水配套工程6個、基本口糧田灌溉池8個，蓄水總量為17000方，鋪設(shè)農(nóng)田灌溉管網(wǎng)25500米，同時啟動了1500米灌溉堰的修建項目，水利工程的扎實推進，使以往建設(shè)村農(nóng)民“吃水靠扁擔，種田望天收”的生活寫照得到了改變。村里的孤寡老人及五保戶的生活問題一直為***同志所牽掛，為了解決這一矛盾，他負債5元余元修建了五保家園，為村里的孤寡老人和五保戶提供了一個溫馨、整潔的家園，為他們解決了所有水電費用和每年2000元的煤炭費用，深入開展送溫暖幫扶活動，建立每名村支兩委成員、先鋒黨員和五保戶、困難群眾一對一的聯(lián)系幫扶制度，進一步建立健全了關(guān)愛弱勢群體服務(wù)救助體系。保穩(wěn)定，當和諧新村的護航人為了保一方平安，構(gòu)建和諧新村，在***同志的指導(dǎo)下，該村的民事糾紛調(diào)解委員會發(fā)揮了重要作用，近三年來委員會共調(diào)解糾紛59起，大部分的矛盾都被化解在了萌芽狀態(tài)，去年，他將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與信訪穩(wěn)定工作緊密結(jié)合，5名無職黨員重新上崗，成為了建設(shè)村民事糾紛義務(wù)調(diào)解員。為了還干部一個清白、給群眾一個明白，他大力推行村務(wù)、財務(wù)、黨務(wù)三公開，增加工作透明度，消除了群眾疑慮。“只有把群眾放到心上，群眾才能讓你坐到臺上”他堅持把年度為民辦實事項目細化，逐步分解到每個村干部、黨員頭上，并上墻公示，廣泛接受監(jiān)督，受到了群眾的普遍好評。通過推行“四議兩公開一測評”村務(wù)決策制度，有效地解決了群眾所反映的熱點、難點問題，實現(xiàn)了村民依法自治，合民心順民意。自08年以來，全村連續(xù)3年保持零上訪。抓黨建，當凝聚民心的貼心人***同志將深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、認真落實三項制度活動作為加強基層黨建工作和凝聚民心重要抓手，以爭創(chuàng)“五個好”先進基層黨組織為指南，在組織、隊伍、活動、制度、保障上做文章，通過實現(xiàn)無職黨員設(shè)崗定全覆蓋、公開承諾全參與、群眾監(jiān)督全過程，確保爭創(chuàng)活動取得實效，全村共22名無職黨員重新上崗，成為了民事糾紛義務(wù)調(diào)解員、政策宣傳員、群眾連心員等等，32名在家黨員與困難戶結(jié)成了“一幫二”的對子，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒作用。同時認真抓好三項制度作的落實，進一步完善機制，探索建立村“兩委”成員和大學(xué)生“村官”周一至周五定點輪流接待群眾、周六兩委班子現(xiàn)場接待、周日開“碰頭會”匯總分析民情、“分片負責(zé)”走訪的制度。進一步創(chuàng)新載體，通過設(shè)立“書記信箱”，建立群眾“說事制度”，設(shè)臵意見箱、公開村干部聯(lián)系電話等方式拓寬群眾反映渠道，全村32名在家黨員，每人做到“1+20”，即1名黨員聯(lián)系20戶農(nóng)戶。通過認真落實三項制度，建設(shè)村共70余件與群眾利益密切相關(guān)的問題得到有效解決。為增強基層黨組織的活力，20xx年至今，共培養(yǎng)了2名年輕有文化的致富能手為中共黨員、5名入黨積極分子、2名村級后備干部，積極與縣法院開展支部聯(lián)建，增強了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進全村經(jīng)濟社會發(fā)展奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。文檔為doc格式