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公司年會策劃方案公司年會策劃方案(十四篇)-資料下載頁

2025-08-13 07:46本頁面
  

【正文】 地點(diǎn):與節(jié)目表演場所在同一地點(diǎn)。時間:______開始。員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出。在節(jié)目表演結(jié)束前十分鐘與酒店負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通,準(zhǔn)備上涼菜。明確桌長姓名和職責(zé)(調(diào)節(jié)氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確。______祝酒詞結(jié)束后聚餐開始。全體起立,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績,碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒,領(lǐng)導(dǎo)與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。聚餐結(jié)束,整個年會結(jié)束。提前確認(rèn)年會現(xiàn)場舞臺大小,按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。提前采購年會所需的物品。會場需提前布置,包括布置公司領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓入座位置和姓名臺卡。時間的把控,主持人應(yīng)注意好時間的把控,避免時間控制節(jié)點(diǎn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出原計劃的預(yù)定時間。會務(wù)人員的工作安排,年會的具體工作會細(xì)化分解到相關(guān)責(zé)任人,確定每一項工作的負(fù)責(zé)人,例如:現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運(yùn)輸、酒店與用餐普的提前預(yù)定等等,中間如若出現(xiàn)什么問題需及時解決。嚴(yán)禁酒后鬧事,如若發(fā)生,公司將追究事故責(zé)任人。公司年會策劃方案 公司年會策劃方案篇十一一、企業(yè)年會的意義年會是企業(yè)重大節(jié)日!年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑,我在努力的路上!操辦原則:怎么讓員工有感覺就怎么來企業(yè)的靈魂:經(jīng)營好員工的動力,實現(xiàn)員工的夢想,順便實現(xiàn)老板的夢想!年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!年會的目的:拉動①拉動員工a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工。讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟公司干的希望。展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干。所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺。讓員工明年賺到更多的錢!b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。②拉動顧客a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團(tuán)隊及公司文化,借此向客戶傳遞印象!b、可以邀請一些意向客戶來參加年會,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象。③拉動其他力量a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻(xiàn)度(如:我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等),獲得支持二、企業(yè)年會前期準(zhǔn)備:a、籌劃準(zhǔn)備:確定會務(wù)主要負(fù)責(zé)人,成立籌備組制作年會企劃書(樣本),確定主題及活動框架提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖推薦相關(guān)音樂背景資料b、前期執(zhí)行:最終確認(rèn)年會流程和年會節(jié)目準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材確定員工表演項目及主持人撰寫年會相關(guān)文案制定工作安排表安排會議場地安排年會晚宴場地、年會氣氛c、成立年會項目實施小組:年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,定好機(jī)制,如果不全身心付出怎么辦!迎賓接待禮儀組。(負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù))物品采購配送組。(所有年會物資的采購)聚餐組。(負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo))晚會組。(負(fù)責(zé)整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)抽獎組。(負(fù)責(zé)證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運(yùn))宣傳組。(負(fù)責(zé)主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)交通指揮組。(負(fù)責(zé)停車場引位、有序有效進(jìn)行停車)注:圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。三、企業(yè)年會擬邀嘉賓員工:要求全員必須參加,不可請假。公司各部門領(lǐng)導(dǎo)??蛻簦罕M量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。優(yōu)秀員工及主管父母:提倡孝文化。重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。四、企業(yè)年會會場的布置:有好的音響和好的環(huán)境,最好能讓大家一起就餐。場地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅(如:公司文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過員工展示體現(xiàn))。座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。(會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)員工的動力,當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會有一股強(qiáng)烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡。)五、企業(yè)年會具體流程:全員到簽到處點(diǎn)名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)??蛻艉灥?,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場,紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓主持人帶動全員先來一或兩支開場舞放視頻(全年回顧)頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目),根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎項:a、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)b、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))c、無私奉獻(xiàn)獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著,無怨無悔)d、狼性團(tuán)隊獎(公司所有的部門參選,評選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定)e、最上進(jìn)員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進(jìn)心的,最好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工)f、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人)g、最大貢獻(xiàn)獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)h、晉升任命書i、給客戶頒獎下半場入場兩曲熱場舞團(tuán)隊展示,向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們的決心,展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。1地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興??梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,核心是讓其樂。)1行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備,擬好塑造詞,向當(dāng)下師學(xué)習(xí),向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。)1頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)1頒布20xx年的各項獎勵機(jī)制(要清晰透明,讓人一目了然,不可含糊不清)1老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點(diǎn)。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點(diǎn)燃就可以了!)1主持人宣布大會正式結(jié)束。1晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)六、企業(yè)年會重點(diǎn)備注:主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么!每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán)。每一個上臺者都必要求走上紅地毯。每一位上臺者聚光燈必須配合。會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每一個環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配。dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié)。頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達(dá)到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。感恩文化:①感謝父母養(yǎng)育之恩,挖掘員工內(nèi)在動力②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想,讓客戶獲得神圣感③感謝公司給我平臺,讓員工心定、交給公司年會,就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會,沒它不行,沒它就感覺不到一年的工作意義。所以它至關(guān)重要,不可缺少!不能不開,不可不開,必須要開!它可以對公司一年的工作進(jìn)行總結(jié)。它可以獎勵先進(jìn),激發(fā)后進(jìn),樹立榜樣、率先垂范。它可以造場造勢,激揚(yáng)士氣,振奮精神。它可以集中體現(xiàn)公司實力、人文關(guān)懷。它可以凝聚人心,給人信心。它可以增進(jìn)客戶聯(lián)誼,感恩答謝。它可以統(tǒng)一認(rèn)識,部署戰(zhàn)略,鎖定目標(biāo),激發(fā)斗志。它是創(chuàng)造潛在利潤的最好形勢之一! 20xx年廣州企業(yè)年會策劃方案企業(yè)年會策劃方案主題:增加企業(yè)凝聚力在這個“企業(yè)年會”中,公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進(jìn)人與人之間的交流,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié),增加企業(yè)凝聚力。在這個“家庭年會”中,公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進(jìn),迎接新的一年,促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),表達(dá)對員工的問候和愛戴。企業(yè)年會策劃方案活動主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年企業(yè)年會策劃方案年會目標(biāo):振奮精神、統(tǒng)一目標(biāo)、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、再創(chuàng)輝煌 公司年會如何安排(一)企業(yè)全體大會議程安排12:30 :全體參會員工提前到達(dá)指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)13:0013:10 :大會進(jìn)行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,并鼓掌歡迎。(員工歡迎禮畢)請公司相關(guān)負(fù)責(zé)人致《開幕辭》。13:11 :大會進(jìn)行第二項。各主要負(fù)責(zé)人分別作年終述職報告。(每個公司都不同,這個時間具體把握)16:4016:50 :大會進(jìn)行第三項。請公司相關(guān)負(fù)責(zé)人宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個人的決定》。16:5017:00 : 主持人請獲得工作先進(jìn)個人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,同時請公司相關(guān)負(fù)責(zé)人為其頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金紅包,先進(jìn)個人與公司相關(guān)負(fù)責(zé)人合影留念,主持人鼓掌祝賀。主持人請先進(jìn)個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)17:0017:10 :主持人請獲得工作先進(jìn)集體榮譽(yù)的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺領(lǐng)獎,同時請公司相關(guān)負(fù)責(zé)人為其頒發(fā)榮譽(yù)獎牌或獎杯,先進(jìn)集體領(lǐng)獎人與公司相關(guān)負(fù)責(zé)人合影留念,主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請先進(jìn)集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)17:1017:20 :主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進(jìn)個人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)17:20xx:30 :主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)公司年會策劃方案 公司年會策劃方案篇十二活動主題:動起來!活動背景:,世界直銷行業(yè)排名第一,計劃舉辦xx年會,歷屆xx年會以模式化:吃飯看節(jié)目,沒有什么新鮮感了,員工沒有了參與的積極性、有些員工甚至跑到外面,抽獎時再跑進(jìn)來,調(diào)動不起員工的熱情度,讓員工感受不到公司歸屬感?;顒幽康模焊兄x全體員工一直為公司的盡心盡力的`全身心的付出。呈現(xiàn)出精彩豐富,全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感,來年更努力為公司奮斗。調(diào)動全體員工的積極性,增進(jìn)員工之間的交流溝通以及提升團(tuán)隊協(xié)作能力。一開始就動起來員工們動起來老板們動起來大家動起來活動關(guān)鍵詞:,年會,動漫,動起來,游戲,晚會活動時間:xx年x月x日活動地點(diǎn):xx酒店活動人數(shù): 公司高層及員工共計1200多人活動風(fēng)格:輕松,活潑 ,娛樂,有趣組織形式:分為活動物料準(zhǔn)備小組,活動執(zhí)行小組,活動安保小組,活動表演安排小組,活動服務(wù)禮儀小組。xx年1月14日 收到xx公司發(fā)出的標(biāo)書xx年2月23日 確認(rèn)年會的最終方案,與相關(guān)的活動承辦商簽訂合作合同xx年2月28日 年會籌辦的細(xì)節(jié)基本落實,相關(guān)的活動的信息傳達(dá)到公司各部門xx年3月2日 確定活動當(dāng)天的參加人員,并對相關(guān)人員進(jìn)行分組培訓(xùn),與各組的負(fù)責(zé)人對接當(dāng)天的活動流程及注意細(xì)節(jié)等活動小組籌劃以及舞臺布置、年會相關(guān)事宜的確認(rèn)、與年會人員的聯(lián)系通知、活動流程的商討確認(rèn)、與各部門負(fù)責(zé)人的聯(lián)系溝通年會事宜、相關(guān)場地預(yù)訂確認(rèn)、活動物料準(zhǔn)備、活動事故的風(fēng)險評估以及預(yù)備方案等動漫區(qū)拍照簽到模式嘉賓與動漫人物留影灌籃高手真人版表演老板和領(lǐng)導(dǎo)登場員工自編熱力四射舞蹈領(lǐng)導(dǎo)們布菜給各餐桌全員參與緊張刺激游戲領(lǐng)導(dǎo)百變大咖秀員工節(jié)目cose play獎品豐富的抽獎儀式1全體人員共進(jìn)晚餐1謝幕全體合影留念參與人員過多,動漫留影區(qū)擁擠導(dǎo)致動漫板掉下來砸傷人員。預(yù)防方案:在簽到以及動漫留影區(qū)安排安保人員進(jìn)行維護(hù)現(xiàn)場秩序,確?,F(xiàn)場人員的安全。音響,燈光,麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進(jìn)行。預(yù)防方案:活動進(jìn)行時必須準(zhǔn)備多一些現(xiàn)場所需的物料以備不時之需?;顒优R時應(yīng)急方案活動中以防出現(xiàn)突發(fā)事故或不可抗力等自然因素的影響,所以安保人員必須培訓(xùn)相關(guān)緊急措施的知識,要及時進(jìn)行應(yīng)急處理。做好活動現(xiàn)場秩序維護(hù),要對活動執(zhí)行過程中的不穩(wěn)定因素進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)排查。加強(qiáng)防范,巡邏。亮點(diǎn)一:拉拉隊舞蹈表演點(diǎn)燃了嘉賓的熱情亮點(diǎn)二:有趣的動漫留影區(qū),讓人感覺到無比的樂趣亮點(diǎn)三:領(lǐng)導(dǎo)放下身段百變,讓員工感到領(lǐng)導(dǎo)的親和一面亮點(diǎn)四:老板與老板娘投入模仿,員工看到他們可愛的一面亮點(diǎn)五:員工參與模仿秀,增進(jìn)員工的交流溝通亮點(diǎn)六:員工進(jìn)行3d模仿秀,提升員工之間的團(tuán)體協(xié)作能亮點(diǎn)七:進(jìn)行xx同學(xué)會的表演,讓人更了解xx品牌豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會,讓員工過上一個難忘的新年晚會,使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作?;顒由系膮⑴c增進(jìn)員工之間
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