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20xx年工廠員工辭職信交給誰(十一篇)-資料下載頁

2025-08-13 06:37本頁面
  

【正文】 院里管理層答應(yīng)我們跟主變一樣的崗,但后來卻不知道調(diào)節(jié)獎(jiǎng)一下少了50,既然公司能說出這樣的話,卻又沒有勇氣做到?!叭藷o誠信則不遠(yuǎn)”更何況一個(gè)擁有百名員工的公司呢?以上幾點(diǎn)是我離開貴公司的原因及對(duì)貴公司的看法,希望貴公司領(lǐng)導(dǎo)能體諒我們這些銀杰工的苦衷。辭職人:工廠員工辭職信交給誰篇十尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!xx年x月x日我來到成為生產(chǎn)一部散熱間的一名工人,對(duì)于這一點(diǎn)我真誠的感謝機(jī)緣也感謝給我這次機(jī)會(huì),在我急需工作的時(shí)候,讓我獲得我人生中的第一份工作。截止到現(xiàn)在已經(jīng)過去了一個(gè)多月的時(shí)間。在這段時(shí)間里,很榮幸在車間里和很多優(yōu)秀的人成為同事,也很感動(dòng)他們無私地照顧我這個(gè)新工,我也學(xué)會(huì)了很多,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會(huì)深深地影響我,我誠摯的感謝大家,感謝,因?yàn)槟銈冏屛页砷L。我將銘記這段在的時(shí)間以及那些幫助過我的人!雖然我常常自求進(jìn)步,很努力地工作,班長和主任也知道我經(jīng)常遲一點(diǎn)下班,盡力將分配給我的工作做得更好。可是由于每天長時(shí)間在車間工作,可能是因?yàn)椴贿m應(yīng)車間的環(huán)境,經(jīng)常感覺手指和腿部關(guān)節(jié)疼痛,最近更是越來越難以忍受,我想我是不適合做這份工作的。本來打算堅(jiān)持干完試用期再辭職,可是家中有事不得不提前離開,所以現(xiàn)在提出辭職。若因?yàn)槲业霓o職給領(lǐng)導(dǎo)及同事造成不便,我在此表示深深的歉意。我希望可以按照合同在一個(gè)星期之后離開公司,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!最后再次感謝那些幫助過我的老員工和領(lǐng)導(dǎo)!辭職人:20xx年xx月xx日工廠員工辭職信交給誰篇十一尊敬的貴公司領(lǐng)導(dǎo):您好!請(qǐng)?jiān)徫业牟晦o而別,在我一開始寫這封辭職信的時(shí)候就有點(diǎn)犯難,不知寫“尊敬的試研院領(lǐng)導(dǎo)”還是寫“尊敬的銀杰公司領(lǐng)導(dǎo)”呢?如果寫“ 尊敬的試研院領(lǐng)導(dǎo)”我卻是跟銀杰簽的合同,如果寫“尊敬的銀杰公司領(lǐng)導(dǎo)”我卻又在試研院工作,這個(gè)問題很讓我苦惱啊!別的話我也不說了,下面是我?guī)讞l辭職的理由,希望貴公司能聽聽我們銀杰工真實(shí)的想法以及對(duì)貴公司的認(rèn)識(shí)。為了尊嚴(yán)自從我們?nèi)霃S之日起身上就無形中背負(fù)了“銀杰工”“臨時(shí)工”三個(gè)字,無論我們走到哪里都會(huì)被正式工區(qū)別開來。大到工地,小到福利,在到食堂。歧視無處不在。去工地我們干最苦最累最臟的工作。福利呢?到食堂呢?也區(qū)別對(duì)待。我真不知道該怎樣說出我心中的煩惱。在這里我只想說一句我們是人,也有尊嚴(yán)。不是畜生!工資待遇問題這是我離開這里最主要的原因了,現(xiàn)在什么都在漲,惟獨(dú)工資不漲反而在降。在雪災(zāi)面前,在地震面前,我還是用我少有的工資來為災(zāi)區(qū)的人民做了我該做的貢獻(xiàn)。我5月的工資是1093元下面是我這一個(gè)月的開銷。房租:1000元(四個(gè)人合租)煙:150元飯卡:150元生活用品:50元洗理:20元公交:50元晚飯:240元(每天一碗拉面8*30=240)電話費(fèi):100元總計(jì):1010元所剩:10931010=83元您認(rèn)為我這83元錢能做些什么呢?貴公司的員工呢?他們的收入是我的10倍之多,難道是我們干的比他們少嗎?干的比他們差嗎?現(xiàn)在講究和諧社會(huì),我不知道這樣的收入差距怎會(huì)社會(huì)和諧呢?和諧試研需要的是我們每一個(gè)人的努力,不是一句口號(hào)。加班費(fèi)今年是奧運(yùn)年,在著忙碌的一年(國企辭職報(bào)告20xx)里,卻沒有加班費(fèi),本來能參加奧運(yùn)建設(shè)是我們每一個(gè)人的夢想,但我們首先得生存,生存了才能說無私的奉獻(xiàn)。對(duì)于一個(gè)偌大的試研院來說實(shí)在另我大跌眼鏡。誠信為本當(dāng)我從檢修一班調(diào)到狀態(tài)監(jiān)測班,院里管理層答應(yīng)我們跟主變一樣的崗,但后來卻不知道調(diào)節(jié)獎(jiǎng)一下少了50,既然公司能說出這樣的話,卻又沒有勇氣做到?!叭藷o誠信則不遠(yuǎn)”更何況一個(gè)擁有百名員工的公司呢?以上幾點(diǎn)是我離開貴公司的原因及對(duì)貴公司的看法,希望貴公司領(lǐng)導(dǎo)能體諒我們這些銀杰工的苦衷。此致敬禮!申請(qǐng)人:x年xx月xx日
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