20xx年班主任工作計(jì)劃初一年級(jí)班主任工作計(jì)劃初一上學(xué)期(八篇)-資料下載頁
2025-08-13 04:43本頁面
【正文】 初中班主任工作計(jì)劃 | 高中班主任工作計(jì)劃 | 大學(xué)班主任工作計(jì)劃班主任工作計(jì)劃初一年級(jí) 班主任工作計(jì)劃初一上學(xué)期篇八俗話說：“花好要靠綠葉扶持”，也就是說一個(gè)學(xué)校的校容校貌，要靠每個(gè)班的努力。班主任對(duì)于剛接觸的初一新班，首先面臨的問題是集體松散，缺乏核心。他們剛剛從六年級(jí)升上來，自不同的學(xué)校，彼此也沒有認(rèn)識(shí)，沒有共同的行為規(guī)范和目標(biāo)。如何將一群陌生的學(xué)生盡快組織成一個(gè)有凝聚力和擁有良好行為規(guī)范與目標(biāo)的班集體?本人認(rèn)為一開始就要抓好以下七個(gè)方面的工作：抓好班級(jí)管理，班主任應(yīng)首先從了解學(xué)生入手，只有全面了解學(xué)生，才能從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)，有的放矢地進(jìn)行教育，達(dá)到事半功倍的效果。比如：學(xué)生入學(xué)報(bào)名時(shí)，班主任應(yīng)了解學(xué)生興趣，愛好，學(xué)業(yè)成績(jī)，思想動(dòng)態(tài)，個(gè)性特點(diǎn)，家庭情況等。班干部是班集體的核心，是班主任的得力助手，他們代表著正確的集體輿論。要帶領(lǐng)班級(jí)成員完成班級(jí)的目標(biāo)，就必須重視班干部的挑選和培養(yǎng)，具體措施為：班干部實(shí)行“競(jìng)選制”。我班的全體班干部除用競(jìng)選、演講的形式選拔外，還得根據(jù)班主任了解的情況，挑選能嚴(yán)格要求自己，熱心為集體服務(wù)，學(xué)習(xí)較好的學(xué)生組成的，真正組成一支能力強(qiáng)，有魄力，工作能獨(dú)擋一面的班委，可以說剛起頭就是老師的得力助手。正確分配工作。為了在短時(shí)間內(nèi)能讓學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣，開學(xué)初我實(shí)行了“常務(wù)班委”和“每天值日班長(zhǎng)”工作制，即在“常務(wù)班委”的帶領(lǐng)下，由每日值日班長(zhǎng)記好“班級(jí)違紀(jì)”情況和“好人好事”情況，并做到了每日一小總結(jié)，每周一大總結(jié)，讓學(xué)生知道自己有哪些不足，以便加以校正自己不良的行為習(xí)慣。指導(dǎo)并培養(yǎng)干部。班主任應(yīng)經(jīng)常和班干部一起分析研究班級(jí)情況，教給他們一些具體的工作方法，對(duì)工作提出要求，幫助他們有效地開展班級(jí)活動(dòng)，促進(jìn)他們?cè)诳偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)中不斷提高思想素質(zhì)和工作能力。班級(jí)管理必須實(shí)行目標(biāo)管理，在學(xué)校總體目標(biāo)的基礎(chǔ)上，根據(jù)我班的實(shí)際情況，制定出本班的班級(jí)管理目標(biāo)，使班級(jí)管理形成制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、目標(biāo)化。使師生明確了奮斗的目標(biāo)，齊心協(xié)力為制定的目標(biāo)而努力，最后向管理要質(zhì)量，創(chuàng)造紀(jì)為學(xué)風(fēng)濃厚的優(yōu)秀班級(jí)。集體主義是班級(jí)建設(shè)的支柱，因此，培養(yǎng)學(xué)生集體主義思想是班級(jí)建設(shè)的首先任務(wù)，通過組織各項(xiàng)活動(dòng)，陶冶學(xué)生的集體榮譽(yù)感、友誼感和責(zé)任感，使他們愛校愛班。具體作法是：開好第一次師生見面會(huì)，通過互相自我介紹，建立感情聯(lián)系。討論制定班規(guī)，使他們親身感到自己是集體的一員，明確班級(jí)的奮斗目標(biāo)，增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。適當(dāng)組織一些活動(dòng)，如主題班會(huì)，體育活動(dòng)，各項(xiàng)比賽活動(dòng)，激發(fā)同學(xué)之間的集體主義熱情，加深同學(xué)之間了解，增進(jìn)友誼。樹立典型。利用班會(huì)、晨會(huì)、學(xué)習(xí)園地等形式及時(shí)宣傳和表揚(yáng)樂于助人，熱心為集體服務(wù)的同學(xué)，并且專門設(shè)立這一項(xiàng)德育加分項(xiàng)目，在班級(jí)建立起互助互愛的風(fēng)氣。加強(qiáng)疏導(dǎo)。班主任利用課間休息時(shí)間，勤下班級(jí)，作好細(xì)致的思想工作。及時(shí)妥善處理和解決同學(xué)之間的矛盾，把不團(tuán)結(jié)的因素消滅在萌芽狀態(tài)之中。提高認(rèn)識(shí)。利用名人名言等宣傳形成良好行為習(xí)慣的意義，使學(xué)生明確良好的行為習(xí)慣對(duì)人成長(zhǎng)的重要作用。定期開展自我評(píng)價(jià)活動(dòng)，制定下一階段目標(biāo)。加強(qiáng)督促，充分發(fā)揮主導(dǎo)作用。以《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》為依據(jù)，嚴(yán)要求，勤督促，及時(shí)糾正學(xué)生的不良行為習(xí)慣。做學(xué)生的楷模。班主任是偶像、是父母、是朋友。凡是要求學(xué)生做到的班主任首先必須做到。有的學(xué)生雖然在學(xué)習(xí)上是高分，在生活中卻是低能，特別是清潔衛(wèi)生，班主任要起到帶頭引導(dǎo)的作用，隨時(shí)注意班級(jí)的衛(wèi)生情況。再就是早上到校時(shí)間等，這樣通過各個(gè)方面的對(duì)自己的嚴(yán)格要求來促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的形成。每個(gè)班都會(huì)有差生，就算一個(gè)班的差生雖少，但帶來的負(fù)作用卻很大，對(duì)學(xué)校各項(xiàng)教育工作的開展是極不利的，在全面推進(jìn)素質(zhì)教育，大面積提高教學(xué)質(zhì)量的今天，做好“差生”的轉(zhuǎn)化工作更有必要。要做好轉(zhuǎn)化工作，首先要找出其成為差生的原因。造成差生的原因有很多，我們要具體問題具體對(duì)待，或者來自不幸的家庭或來自污染的“環(huán)境”或是某些意外的刺激，班主任應(yīng)根據(jù)具體原因走進(jìn)差生的心里，用情感教育法去感化他們的心靈，讓其逐漸變好。作為班主任，要如何才能把自己的班級(jí)帶好呢？這就要求班主任要有自己的人格魅力。那么具體應(yīng)該做到如下三點(diǎn)：一是要辦事果斷，學(xué)生對(duì)一個(gè)優(yōu)柔寡斷的班主任是非常不贊賞的。二是要言行一致，作為一個(gè)班主任來說，做不到的事，不要說，說了就應(yīng)該做到，學(xué)生最討厭的就是說話不算數(shù)的人，其實(shí)教師也不例外。三是要練好內(nèi)功，即要努力提高自己的課堂教學(xué)水平，真正能從知識(shí)上折服學(xué)生，親其師方能信其道。班主任心語：必須清醒地認(rèn)識(shí)到，我們的工作對(duì)象是孩子，是活潑好動(dòng)的孩子，是有著主觀能動(dòng)性、有著豐富情感和復(fù)雜心理的人。因此，我們首先必須尊重他們，其次才談得上教育，因?yàn)樽鹬睾蜕拼艘彩侨祟悓?duì)自身的尊重與善待。做一個(gè)學(xué)生信賴的老師，要注意應(yīng)用八大“替代法”：用微笑代替冷酷。用親切代替尖刻。用幽默代替威嚴(yán)。用寬容代替體罰。用溝通代替怨恨。用冷靜代替暴躁。用關(guān)愛代替冷漠。用尊重代替譏諷。總的來說，作為一個(gè)班的班主任，我應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻注意自己的一言一行，從內(nèi)在到外在兩個(gè)方面嚴(yán)格要求自己。在學(xué)生成長(zhǎng)的經(jīng)歷中，以崇高的思想品德、飽滿的工作熱情去感染和教育自己的學(xué)生，言行一致，表里如一的作風(fēng)，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，教書育人，做一個(gè)好的教育者和引路者。
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