【正文】 分級監(jiān)管、分類指導，落實企業(yè)主體責任。示范創(chuàng)建，精細監(jiān)管，提升安全管理水平。抓重點，攻難關(guān)，你們豪氣沖天。面對非法違法生產(chǎn)，你們挺身而出。冒著被報復、被傷害的危險，重拳出擊，嚴厲打擊，較大以上事故同比下降近四成!寓監(jiān)管于服務，在服務中實現(xiàn)有效監(jiān)管。你們堅信，多宣傳一次法規(guī)，公眾安全意識就多一次提升，你們堅信，多整改一個問題，企業(yè)安全就多一分把握，你們堅信，多查處一項隱患，群眾安全就多一分保障。你們，你們是求真務實、拼搏進取的安監(jiān)人!向你們致敬!你們，是勤勞辛苦的公務員，鉆山溝、下礦井、進企業(yè)!你們是安全生產(chǎn)的守護者，監(jiān)管監(jiān)察、應急搶險、“打非治違”，勇往直前，迎難而上，哪里有困難，哪里最艱苦，哪里就有你們的身影!全系統(tǒng)在攻關(guān)、在奮斗，公開承諾，破解難題。白山黑水間，日行上千公里。跋山涉水中，書寫調(diào)研報告。只為把根治安全問題的良方落到現(xiàn)場，轉(zhuǎn)化成從業(yè)人員的安全行為!高原反應，烈日暴曬，你們勇敢堅持。煤礦透水，井下缺氧，你們臨危不懼。只要有一線希望，就要做百分之百的努力。你們從生死邊緣搶回了無數(shù)生命!你們用雙手擎起安全!你們?yōu)樯呗暫魡?。你們，你們是廉潔自律、?chuàng)先爭優(yōu)的安監(jiān)人!向你們致敬!爭做安全發(fā)展忠誠衛(wèi)士，創(chuàng)建為民務實清廉安監(jiān)機構(gòu)。創(chuàng)建學習型、實效型、服務型、和諧型、廉潔型的“五型”機關(guān)。你們以更加堅定的信心，更加堅決的態(tài)度，更加有力的舉措，堅定不移地推進黨風廉政建設。自重、自省、自警、自勵，安監(jiān)人，勁頭更足了，腰桿更直了，精神面貌煥然一新!有了向上的信念，苦就不覺得苦，累也不覺得累。記得“晚上少睡覺、白天多加班”的李適，記得“用生命盯住安全”的丁安，還記得，身患肝癌，把辦公桌搬到病房，帶領著四川安全技術(shù)中心從“站起來”、“站得穩(wěn)”到“跑得快”，實現(xiàn)飛速發(fā)展的胡孝榮，更記得，一年干出三年活，一心撲在安全生產(chǎn)事業(yè)之中的劉春權(quán)……一個個響亮的名字，一個個平凡的身影，你們好似永不生銹的螺絲釘，堅守職責，處處閃光。你們好似上滿了的發(fā)條，甘于奉獻，高速運轉(zhuǎn)。你們好似銅墻鐵壁，敢抓嚴管，堅不可催。安全生產(chǎn)新理念、安全生產(chǎn)新機制，書寫著感動、創(chuàng)造著輝煌!報告!向黨報告，向祖國報告，向人民報告!安全隱患被治理，事故起數(shù)在下降，傷亡人數(shù)在減少，全國安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)!重特大事故死亡人數(shù)同比下降50%以上，連續(xù)200多天未發(fā)生特別重大事故的歷史紀錄仍在延續(xù)!在戀人脈脈的話語中，有一種愛戀。在妻子溫柔的笑臉上，有一種關(guān)心。在兒女依依的期待中，有一種依靠。在父母虔誠的祈禱里，有一種祝福。安全生產(chǎn)，是一種希望，一種寄托，一種期盼，一種來自生命本能最真切的呼喚!我們，牢記宗旨、執(zhí)法為民!我們，敢于創(chuàng)新、科學監(jiān)管!我們，求真務實、拼搏進取!我們，廉潔自律、創(chuàng)先爭優(yōu)!我們，要在總局黨組堅強領導下，深入學習貫徹“七一”重要講話精神，貫徹落實黨中央、國務院重大決策和部署，求真務實，創(chuàng)先爭優(yōu)，為安全生產(chǎn)形勢根本好轉(zhuǎn)做出更大的貢獻!我們，我們用心、用愛、用安全托起絢爛的生命!我們，我們用信念、用堅持、用忠誠書寫安監(jiān)人光彩的人生!安全發(fā)展忠誠衛(wèi)士演講稿幼兒園篇十七同志們：“堅守人命關(guān)天紅線，強化事故控制底線，樹立以人為本，生命至上理念，實現(xiàn)安全發(fā)展的安監(jiān)夢是我們每個安監(jiān)人不懈的追求!”這是南寧市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局黨組書記、局長藍建東對安監(jiān)工作的感言?！包h政同責，一崗雙責”落實監(jiān)管職責，“學典型，爭先進，守安全，促發(fā)展”活動發(fā)揮先鋒作用，“爭當安全發(fā)展忠誠衛(wèi)士，創(chuàng)高效務實清廉安監(jiān)隊伍”活動推進黨建工作……南寧市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局黨建工作有亮點出實效。在南寧市委、市政府的正確領導下，南寧市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局深入學習貫徹對安全生產(chǎn)工作系列重要講話精神和黨的xx屆三中全會精神，緊緊圍繞實現(xiàn)安全發(fā)展、保障科學發(fā)展，以黨建工作為引領，著力打造高效務實清廉安監(jiān)隊伍，提高安全監(jiān)管能力，服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展，為提升首府南寧在廣西經(jīng)濟社會發(fā)展中的首位度提供安全保障。強領導班子 務實創(chuàng)新自治區(qū)對14個地市人民政府20xx年度安全生產(chǎn)工作職責和目標管理進行考核，南寧市獲得總分和綜合評價第一。獲自治區(qū)人民政府授予20xx年度安全生產(chǎn)工作優(yōu)秀單位稱號。被國家安監(jiān)總局評為“20xx年度全國安全生產(chǎn)月活動先進單位”，受到國務院安全生產(chǎn)委員會辦公室表彰……只有班子自身過硬才能帶出過硬的隊伍，創(chuàng)造一流的業(yè)績。南寧市安監(jiān)局抓住領導班子建設這個核心，有力促進安監(jiān)事業(yè)發(fā)展。凝心聚力 當好掌舵人堅持和完善民主集中制，增強科學決策能力。該局修訂完善了《黨組會議制度》、《局務辦公會議制度》、《行政處罰案件集體討論辦法》等九項制度，對黨組自身建設、黨風廉政建設、重大工作、干部任免、重大項目、重大行政處罰案件等，都提交局黨組會議或局務會、“行政處罰案件集體討論委員會”集體討論決定，提高集體領導、科學決策水平。如《行政處罰案件集體討論辦法》規(guī)定，對擬予以3萬元以上罰款的行政處罰案件，必須經(jīng)“行政處罰案件集體討論委員會”集體討論決定，不搞“一言堂”或個人說了算。南寧市安監(jiān)局認真貫徹安全生產(chǎn)“黨政同責，一崗雙責”安全生產(chǎn)監(jiān)管責任體系，把黨建工作作為全局黨組領導班子及其成員述職考評的重要內(nèi)容。建立健全談心談話制度，凝聚干事創(chuàng)業(yè)力量。領導班子成員開展經(jīng)常性的交心談心，通過坦誠的交流探討，進一步溝通思想，拉近距離，增進感情，加強團結(jié)，形成共識，真正做到了思想上的“零距離”、工作上的“零縫隙”。特別是在開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動中，從局黨組書記到每一名干部職工，深入開展談心談話活動，真正形成了“齊心謀求安全發(fā)展，合力干好安監(jiān)事業(yè)”的良好氛圍。牢固樹立“三個服務”理念，關(guān)注民生務實為民。圍繞安監(jiān)工作服務發(fā)展、服務企業(yè)、服務民生，局黨組以“進村入企、助推發(fā)展、強化服務”為主題，組織全局機關(guān)干部深入企業(yè)進行走訪調(diào)研。建立了黨員聯(lián)系企業(yè)制度，每名黨員聯(lián)系1家重點監(jiān)管企業(yè)，黨員作為聯(lián)絡員定期與企業(yè)進行溝通，向聯(lián)系企業(yè)宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、國家行業(yè)標準及各級安全生產(chǎn)政策，指導企業(yè)做好有關(guān)安評手續(xù)，組織安全生產(chǎn)專家為企業(yè)查找事故隱患，制定落實整改方案，全程跟蹤整改。第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，該局組織“三下三訪三登門”活動，即：“下基層、下企業(yè)、下社區(qū)。訪安監(jiān)干部、訪企業(yè)員工、訪基層群眾。登門征求意見、登門開展服務、登門排查隱患”，局領導帶頭深入15個縣(區(qū))、開發(fā)區(qū)安監(jiān)部門，14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、1個社區(qū)和14家企業(yè)，聽取不同領域、不同層次干部群眾的意見建議，查找安全生產(chǎn)熱點、難點問題，探討安全發(fā)展良策。創(chuàng)新載體 抓學習促工作在南寧市安監(jiān)局黨組的身體力行、率先垂范下，該局干部職工積極投入學習活動。該局形成了“周月季年”學習制度，即“一周一次”各黨支部組織政治理論學習、“半月一次”局黨組中心組學習、“一月一次”專題輔導、“一季一次”讀書筆記檢查、“一年一次”學習成果交流。同時，通過開設“安全大講堂”、開展“我們的價值觀”大討論活動、邀請南寧市紀委等單位黨建工作業(yè)務骨干來局里舉辦精神宣貫、廉政教育輔導講座等活動，促進安監(jiān)系統(tǒng)黨員干部隊伍廉潔自律和為民辦事意識的提升。20xx年，該局創(chuàng)新學習載體，每個月舉行一次“安監(jiān)論壇”，每次由一名干部上臺主講，干部職工參與討論，領導作出點評。為了調(diào)動大家鉆研安監(jiān)工作的積極性，使大家在開展“安監(jiān)論壇”活動中都得到鍛煉和提升，規(guī)定從科長、副科長、主任科員、副主任科員到科員，每個人都要輪流上臺主講，極大地激發(fā)了干部職工學習法律法規(guī)、鉆研業(yè)務知識、研究解決問題的熱情和立足本職、創(chuàng)新工作的創(chuàng)造力。嚴格制度 確保風清氣正連續(xù)20xx年，該局干部職工零違紀。南寧市安監(jiān)局狠抓黨風廉政建設，領導班子和干部職工不斷增強廉政意識。南寧市安監(jiān)局成立了以黨組書記、局長為組長的黨風廉政建設領導小組，并由局長與班子成員、部門領導簽訂黨風廉政建設責任書，找準廉政風險點，有針對性地落實懲防措施。該局每年組織開展制度教育、專題教育、警示教育、紅色教育、典型教育等主題教育活動，加強對干部職工的廉政教育。在開展行政權(quán)力規(guī)范化建設試點工作中，該局不僅把各項工作落實到崗、到人，還制訂了推進行政權(quán)力規(guī)范化建設的“時間表”，增強工作的實效性。圍繞群眾和干部職工關(guān)注的行政審批、行政執(zhí)法、干部人事、財物管理等熱點，實行集體決策。對行政審批、行政執(zhí)法、干部選拔、物資采購等事項實施全程監(jiān)督和陽光作業(yè)。近年來，該局還通過開展民主評議政風行風、百名科長上線活動，以及開設南寧市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局網(wǎng)站、新浪微博等方式，更加廣泛地接受社會監(jiān)督。建一支隊伍 敢打硬仗20xx年6月成立的南寧市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊，是廣西安全生產(chǎn)系統(tǒng)第一支市級安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊。該隊以樹立正確的執(zhí)法理念為先導，狠抓隊伍能力建設、作風建設、紀律建設，打造了一支業(yè)務精良、作風過硬的執(zhí)法隊伍。20xx年，該支隊被自治區(qū)人力資源和社會保障廳和自治區(qū)安監(jiān)局授予集體二等功。樹立“一個理念”。建隊伊始，支隊樹立“執(zhí)法先送法，監(jiān)察先服務”理念，探索運用“前置式”、“親和式”、“提醒式”、“服務式”模式，由重事后查處向重事前服務轉(zhuǎn)變，既達到了監(jiān)管目的，又贏得了企業(yè)的支持，促進了企業(yè)安全生產(chǎn)。狠抓“三個建設”。首先該支隊始終把隊伍執(zhí)法能力建設放在重要位置，以強化學習培訓夯實執(zhí)法能力，以加強技術(shù)裝備提升執(zhí)法能力。如編制執(zhí)法手冊、采取“律師以案說法”、“上級講評案卷”等方式，培養(yǎng)提高隊員的實際應用能力。其次面對安全生產(chǎn)監(jiān)察執(zhí)法重任，支隊把敢碰硬、能吃苦、勇?lián)斪鳛殛犖榈木?。在每年承擔“兩會一?jié)”重大活動臨時設施安全監(jiān)管任務時，勇挑重擔。堅持隊伍管理“嚴”字當頭，以鐵的紀律保證執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法。先后制定了《廉政建設制度》、《案卷存檔管理制度》、《督察工作制度》等十多項規(guī)章制度，編印了《安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察指南》、《南寧市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊行政執(zhí)法流程圖》等。零投訴、零舉報。建隊6年，南寧市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊共參與60多起生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理，累計檢查企業(yè)1800多家次，發(fā)現(xiàn)和消除安全事故隱患2600多處，實現(xiàn)了零投訴、零舉報。俗話說：“常規(guī)工作高水平，創(chuàng)新工作有特色?！痹谧龊妹恳恢ш犖槌Ｒ?guī)黨建工作的同時，只有精益求精地打造特色隊伍，才能不斷提升黨建工作的整體水平。樹一面旗幟 先鋒為鏡選一個典型就是樹一面旗幟，旗幟樹好了，方向就明確，道路就清晰。甘做礦山安全的守護者—南寧市安監(jiān)局廖紹幫同志、“十年安監(jiān)路，闖出一片天”—南寧市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)安監(jiān)局謝樹海同志是南寧安監(jiān)系統(tǒng)配合第二批黨的群眾路線教育實踐活動，開展“學典型，爭先進，守安全 促發(fā)展”活動推出的典型，旨在以先鋒模范為鏡，傳遞正能量，進一步加強全市安監(jiān)系統(tǒng)廣大黨員干部的思想政治建設，忠實履行安全監(jiān)管使命，推動首府安監(jiān)事業(yè)的健康發(fā)展。礦山安全守護者 平凡崗位“不平凡”20xx年1月8日，在南寧市舉行民主評議科長新聞發(fā)布會上，南寧市安監(jiān)局廖紹幫從參評的96個市直機關(guān)單位999名科長中脫穎而出，獲評“十佳科長”。廖紹幫自20xx年進入市安監(jiān)局以來，他十多年如一日，甘做礦山安全的守護者，在平凡崗位上作出了不平凡業(yè)績，先后5次獲市先進生產(chǎn)者，2次記個人三等功，20xx年被評為全國安全監(jiān)管監(jiān)察先進個人。甘于奉獻，他用堅守詮釋不平凡。夏頂烈日、冬冒嚴寒、徒步幾小時、爬山涉水……他默默承受著，微微一笑繼續(xù)下井入礦山。各縣安監(jiān)局的同志不無感慨地說：“工作這樣踏實負責的人我們佩服!”廖紹幫從事礦山安全監(jiān)管工作以來，累計到礦山井下檢查指導400多次，檢查露天礦山近1000次，幫助礦山企業(yè)及時解決了不少工作中遇到的技術(shù)難題和安全問題。甘于寂寞，他用追求創(chuàng)造不平凡。原來學采煤專業(yè)的他，刻苦鉆研業(yè)務，很快便掌握了非煤礦山和尾礦庫安全監(jiān)管所需的專業(yè)知識，成為南寧市安監(jiān)局礦山安全監(jiān)管工作的業(yè)務骨干。他通過將“宏觀規(guī)劃”理念引入南寧市采石場的總量管理，到“”期末，南寧市采石場總量從521家壓縮到123家，%，從整體上提高了全市采石行業(yè)綜合安全基礎管理水平。甘于清貧，他用忠誠書寫不平凡。廖紹幫同志忠誠于人民，忠誠于法律，忠誠于事業(yè)。他在執(zhí)法檢查中總是認真細致，鐵面無私。20xx年至今，經(jīng)他手的責令整改通知書共1023份、責令停產(chǎn)停業(yè)整頓的礦山企業(yè)共57家、責令屬地縣(區(qū))安監(jiān)部門提請政府關(guān)閉的礦山企業(yè)共27家、行政處罰共69萬多元。十年安監(jiān)路 闖出一片天先后6次被南寧市人民政府授予安全生產(chǎn)先進工作者，20xx年榮獲全國安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察先進個人，20xx年榮獲自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局給予記個人二等功……這些榮譽屬于20xx年4月?lián)文蠈幨薪?jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(簡稱經(jīng)開區(qū))安監(jiān)局局長的謝樹海同志。20xx年來，他不畏艱難，勇于開拓，在安全生產(chǎn)監(jiān)管路上留下了閃光足跡。“1+1”，開啟安監(jiān)新征程。20xx年經(jīng)開區(qū)機構(gòu)調(diào)整，安監(jiān)局成為開發(fā)區(qū)管委會的工作部門。上任之初，他“一個官”帶著“一個兵”，面對作業(yè)環(huán)境惡劣、從業(yè)人員素質(zhì)低、安全生產(chǎn)防范意識差，導致生產(chǎn)安全事故頻發(fā)等局面，謝樹海沒有退縮。他親自指導那洪鎮(zhèn)成立安監(jiān)站、建立了經(jīng)開區(qū)首份重大危險源檔案，那洪片區(qū)先后關(guān)停取締56處無證無照生產(chǎn)廠點和5個造假坑民窩點。經(jīng)過一番大刀闊斧的工作后，經(jīng)開區(qū)扭轉(zhuǎn)了安全生產(chǎn)的被動局面，20xx年被南寧市人民政府評為安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位。“白+黑”，深耕細作走東西。為了耕好安全生產(chǎn)監(jiān)管經(jīng)開區(qū)這片“責任田”，謝樹?？偸遣环职滋旌谝沟膿湓诠ぷ魃?。他自己動手起草經(jīng)開區(qū)安全生產(chǎn)方面的管理制度21個，安全事故應急預案6個。經(jīng)開區(qū)代管吳圩鎮(zhèn)后，他帶領安監(jiān)局的同志深入村屯摸底調(diào)查，制定方案，開展了持續(xù)數(shù)月的打非工作，先后摧毀盜采窩點51個，查扣非法盜采勾機16臺、裝載機42臺、運輸汽車76臺，查處盜采組織者4名，使非法盜采活動基本銷聲匿跡。敢為人先、勇于探索是他的工作格言。20xx年，他籌建了廣西第一家“安全生產(chǎn)流動學校”，組織200多場教學活動，受教育群眾達3萬多人次。20xx年，他對轄區(qū)企業(yè)探索實行分級管理。20xx年，經(jīng)開區(qū)在全市15個縣(區(qū))、開發(fā)區(qū)中，率先實現(xiàn)了規(guī)模以上企業(yè)全部達到安全生產(chǎn)標準化。謝樹海任經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局局長的20xx年，經(jīng)開區(qū)連續(xù)9年被評為南寧市安全生產(chǎn)目標管理優(yōu)秀單位，經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局連續(xù)9年被評為南寧市