20xx年培訓(xùn)機(jī)構(gòu)年終工作總結(jié)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)個(gè)人工作總結(jié)字(三篇)-資料下載頁(yè)
2025-08-13 03:00本頁(yè)面
【正文】 容：一）、心內(nèi)科護(hù)理核心制度、護(hù)理安全管理、護(hù)士職業(yè)道德等內(nèi)容。二）、危重癥護(hù)理、重癥監(jiān)護(hù)、搶救藥品、護(hù)理儀器的管理、醫(yī)療安全及護(hù)理質(zhì)量管理。三）、新護(hù)士崗前培訓(xùn)與護(hù)士崗前教育。四）、護(hù)理部主任崗位職責(zé)及工作流程與方法。五）、護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)與護(hù)理查房。六）、護(hù)理部主任工作規(guī)程、護(hù)理核心制度及護(hù)理操作技術(shù)要求與技術(shù)操作，護(hù)理部主任工作規(guī)程的講座。七）、基礎(chǔ)護(hù)理、臨床護(hù)理、自主管理等內(nèi)容。八）、護(hù)理文件及各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量控制程序。九）、病房管理、基礎(chǔ)護(hù)理、一次性耗材管理。十）、基礎(chǔ)護(hù)理及生活護(hù)理。培訓(xùn)：對(duì)新入職護(hù)工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，對(duì)新入職護(hù)士進(jìn)行入科培訓(xùn)和護(hù)理知識(shí)及技能培訓(xùn)。護(hù)理核心制度及護(hù)理安全管理制度。新入職護(hù)士嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，護(hù)士做到有事對(duì)崗，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度。護(hù)理部主任及護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)新入職護(hù)生進(jìn)行入科培訓(xùn)或護(hù)理核心制度、各項(xiàng)護(hù)理安全管理。護(hù)理核心制度及護(hù)理安全管理制度。護(hù)理文件及各項(xiàng)護(hù)理安全管理。對(duì)新入職護(hù)士及新入職護(hù)士嚴(yán)格執(zhí)行三基培訓(xùn)與技術(shù)操作培訓(xùn)，每月進(jìn)行護(hù)理基礎(chǔ)理論及專(zhuān)科知識(shí)培訓(xùn)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)操作考核，考核合格后方可上崗。對(duì)于新入職護(hù)工，由責(zé)任護(hù)士長(zhǎng)對(duì)其進(jìn)行入科培訓(xùn)及護(hù)理查房，做好危、重、特、特、護(hù)理及自主管理方面的培訓(xùn)。對(duì)新進(jìn)護(hù)生進(jìn)行護(hù)理理論及技術(shù)操作培訓(xùn)，使其具備良好的職業(yè)道德。嚴(yán)格執(zhí)行三基培訓(xùn)及專(zhuān)科知識(shí)的考核。對(duì)于新入職護(hù)工進(jìn)行三基培訓(xùn)及專(zhuān)科知識(shí)的培訓(xùn)及護(hù)理查房，做好危、危、特、護(hù)理及自主管理方面的培訓(xùn)與考核。護(hù)理操作培訓(xùn)的考核。對(duì)新上崗護(hù)士嚴(yán)格執(zhí)行三基三嚴(yán)培訓(xùn)及專(zhuān)科知識(shí)的培訓(xùn)。1新護(hù)士崗前培訓(xùn)及護(hù)理查房培訓(xùn)。1護(hù)士崗前培訓(xùn)及護(hù)理查房培訓(xùn)。1護(hù)理部主任負(fù)責(zé)對(duì)我科病區(qū)的護(hù)理質(zhì)量與安全管理，護(hù)理部主任負(fù)責(zé)對(duì)我科病區(qū)病人的管理，對(duì)病區(qū)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查與評(píng)價(jià)，并對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行總結(jié)與分析，提出改進(jìn)措施。并對(duì)存在的問(wèn)題提出整改措施，并進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理部質(zhì)控總結(jié)。1護(hù)理部主任與護(hù)理部主任負(fù)責(zé)對(duì)我科病區(qū)進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理安全管理，對(duì)存在的問(wèn)
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