20xx年勞動仲裁證據(jù)保全申請書勞動仲裁訴前財產(chǎn)保全(二十篇)-資料下載頁
2025-08-13 00:56本頁面
【正文】 _____________，_______________有限公司董事長。申請事項：_________________請求強制執(zhí)行__________勞人仲裁字[_____________]第_______________號仲裁裁決書，即被申請人向申請人支付違法解除勞動合同的賠償金_________________元人民幣，支付失業(yè)金損失________________元人民幣，帶薪年休假工資_____________元人民幣。以上共計________________元人民幣。請求要求被申請人向申請人出具《解除勞動合同證明書》。本案執(zhí)行費用由被申請人承擔。事實與理由：_________________申請人訴被申請人勞動關(guān)系發(fā)生爭議一案，_____________年__________月__________日_______________市勞動人事爭議仲裁委員會做出__________勞人仲裁字[_____________]第_______________號裁決，確定被申請人向申請人支付違法解除勞動合同的賠償金_________________元人民幣，支付失業(yè)金損失_________________元人民幣，帶薪年休假工資_____________元人民幣。以上共計_________________元人民幣?，F(xiàn)在該仲裁裁決已經(jīng)生效。申請人曾多次向被申請人提出要求其履行上述申請。但被申請人拒不履行，同時也不給申請人出具《解除勞動合同證明》以至申請人至今社保無法續(xù)保。為維護申請人的合法權(quán)益，特申請貴院強制執(zhí)行該裁決。此致_______________市_______________區(qū)人民法院附：_________________本申請書1份。申請人：_________________勞動仲裁證據(jù)保全申請書 勞動仲裁訴前財產(chǎn)保全篇十八申請人：_____________有限公司法定代表人：__________________地址：_________________四川省_____________市_______________區(qū)_______________路_____號聯(lián)系電話：________________請求事項：申請延期舉證__________日。事實和理由：關(guān)于申請人與_____________公司定作合同糾紛仲裁一案已由貴委受理，因在貴委指定的舉證期內(nèi)無法將相關(guān)證據(jù)全部提交，即在舉證期限內(nèi)舉證確有困難?，F(xiàn)根據(jù)我國《民事訴訟法》第六十五條以及《__________仲裁委員會仲裁規(guī)則》第_______________條的規(guī)定，特向貴院申請延期舉證，請予以準許!此致__________仲裁委員會申請人：_____________公司_____________年_____________月_____________日勞動仲裁證據(jù)保全申請書 勞動仲裁訴前財產(chǎn)保全篇十九申請人：_________________，男，漢族，身份證號：_________________，住___________________，代理人聯(lián)系電話：_________________。被申請人：_________________有限公司，住所地：__________________________區(qū)________________，聯(lián)系電話：_________________。法定代表人：______________。請求事項：請求調(diào)取_________________勞動人事爭議仲裁委員會受理的“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號”案庭審筆錄。請求理由：申請人訴被申請人違法約定試用期一案，貴院已立案受理。根據(jù)此前申請人訴被申請人違法解除勞動關(guān)系一案，即“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號”開庭筆錄，被申請人當庭自認其與申請人簽訂的是以完成一定任務為期限的勞動合同?，F(xiàn)由于申請人不能調(diào)取出_________________勞動人事爭議仲裁委員會“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號”案庭審筆錄，而該筆錄對本案查清事實有重要作用，因此，請求仲裁委依據(jù)《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第二十條之規(guī)定，依法調(diào)取___________________勞動人事爭議仲裁委員會“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號”案庭審筆錄。此致_______________勞動人事爭議仲裁委員會申請人：_________________(簽名)_____年_____月_____日勞動仲裁證據(jù)保全申請書 勞動仲裁訴前財產(chǎn)保全篇二十撤銷勞動_____裁決申請書撤銷_____裁決申請書申請人：中山市_________制衣廠經(jīng)營場所：中山市嵐田村“坎頭壙”法定代表人：徐。被申請人：劉，男，漢族，身份證號碼：，住重慶市_________市香龍鎮(zhèn)高壩村3組18號。申請撤銷事項：請求法院依法撤銷中山市勞動爭議_____委員會作出的中勞仲案字[_________]446號_____裁決書的_____裁決，裁決申請人無需向被申請人支付任何費用。依法裁決被申請人承擔本案的全部裁決費用。事實與理由中勞仲案字[_________]、住院伙食補助費1960元、護理費5040元屬于認定事實不清、證據(jù)不足、適用法律錯誤，理由如下：首先，在_____審理時，被申請人向_____庭提交了醫(yī)療費收據(jù)，但是其用藥清單并未提供，無法判斷其醫(yī)療費是否存在超出工傷的治療范圍及使用藥物是否屬于社保基金核準的范圍內(nèi)，如果案涉的醫(yī)療費超出工傷的治療范圍及社保基金核準的用藥范圍，超出部分的費用應由申請人自行承擔。其次，裁決書認定護理費5040元，而該筆費用在被申請人向_____庭提交了醫(yī)療費收據(jù)已經(jīng)有所體現(xiàn)，再次裁決申請人向被申請人支付醫(yī)療費屬于重復計算了護理費用，違反法律規(guī)定。且裁決書裁決申請人向被申請人支付護理費的`依據(jù)為《關(guān)于確定我市部分工傷_____待遇標準的通知》(中府辦〔_________〕26號)，然而該通知上沒有護理費的規(guī)定，此裁決為適用法律錯誤。再次，裁決申請人向被申請人支付住院期間的伙食補助費35元/天標準過高。此致中山市中級人民法院申請人：中山市_________制衣廠20__年 月 日
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