20xx年內(nèi)科醫(yī)生先進事跡內(nèi)科主任先進事跡(三篇)-資料下載頁
2025-08-12 23:46本頁面
【正文】 年人要樹立吃苦耐勞奉獻愛心的精神，自己的工作多些、深入些，社會上患者的痛苦也會大大的減輕。xx有時也以自己為例子，自己從事23年的護理工作，現(xiàn)在依然以飽滿的精神狀況投入工作，年輕護士也從她身上得到啟發(fā)，安心從事護理工作。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，近幾年來，出現(xiàn)一些醫(yī)患關(guān)系緊張現(xiàn)象，患者對醫(yī)護工作提出更高的要求，醫(yī)院對護理工作也提出嚴(yán)要求，護理人員承擔(dān)著較大的壓力。xx作為護士長，她非常理解同行護士姐妹的心情，同時也想方設(shè)法緩解護士的心理壓力。她向科室提出建議，對在護理工作中工作出色的護士或是提出對護理工作有積極作用的護士進行獎勵，表揚，積極創(chuàng)造機會，幫助符合條件的護士及時進行職稱晉升，多組織護士參加有益健康的文娛活動、節(jié)日文化活動和野外郊游活動，豐富護士的精神生活，以激發(fā)護士們的工作激情和團結(jié)協(xié)助精神。內(nèi)科護士先進事跡3xxx，1975年x月出生，于1997年x月畢業(yè)于xx中醫(yī)學(xué)院高級護理專業(yè)。20xx年完成蚌埠醫(yī)學(xué)院獨立本科段護理自考，取得本科文憑。自1997年x月參加工作以來一直從事臨床一線護理工作，20xx年被評為市優(yōu)秀護士。于20xx年x月?lián)紊窠?jīng)內(nèi)科護士長。20xx1年被評為院醫(yī)療安全最佳護士長。于20xx年x月加入中國共產(chǎn)黨，一直以來始終以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，并且理論聯(lián)系實際，把政治思想覺悟的提高落實到日常護理工作中，在工作中處處起帶頭模范作用，做好病房的護理管理工作。于20xx年和20xx年被評為院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。神經(jīng)內(nèi)科收治的病人主要是癱瘓臥床、失語、大小便失禁的病人，臥床病人占2/3，是全院護理工作最繁重、難度最大的科室之一。作為護士長，每當(dāng)患者進入病房時，我第一個接觸病人，特別是對病情嚴(yán)重的病人，我總要親自對病人進行護理，為病人洗擦身體，換上干凈的衣服，除去病人身體異味，然后借助藥物治療，配合肢體鍛煉，使患者逐漸康復(fù)。20xx年元月的一天夜里，科室收治了一名60多歲的大量腦出血病人，醫(yī)生們討論后決定給病人實施顱內(nèi)血腫微創(chuàng)清除術(shù)。接到電話后，我第一時間趕到病房，協(xié)助醫(yī)生進行手術(shù)，待病人平穩(wěn)后，已經(jīng)凌晨2點了。我只在值班室休息一會兒，第二天又投入到工作中去。在神經(jīng)內(nèi)科當(dāng)護士長6年來，我接觸護理的病人不計其數(shù)，我不計較個人得失，主動帶頭承擔(dān)起科室的臟活、累活，用自身的飽滿熱情解除每一位患者的痛苦。我經(jīng)常下病房了解患者及家屬的建議、意見，采取措施妥善解決問題。幫助患者樹立戰(zhàn)勝疾病的信心，緩解患者的心理壓力；讓患者信任護理人員，理解配合護理工作，盡量營造出和諧的環(huán)境，讓患者感受家庭般的溫暖，密切融合護患關(guān)系，使患者病情在短時間里有明顯好轉(zhuǎn)。多年的護理工作讓我感到最大的安慰是：患者經(jīng)過醫(yī)護人員的救治，他們的身體一步步地康復(fù)起來。在工作方面，我總是說：一個護士長再能干，她的能力也是有限的，重要的是要發(fā)揮好全體護士的積極性，大家團結(jié)協(xié)作才能完成科室繁重的護理任務(wù)。多年來，我特別注重帶好自己的團隊，雖然重病人多，勞動報酬較少，但我?guī)ьI(lǐng)的護理人員思想穩(wěn)定，服從工作安排，工作勤勤懇懇、任勞任怨，熱情為病人服務(wù)。作為護士長，我手把手地把護理技能技巧傳授給年輕的護士，不斷提高護士的臨床操作能力，針對近年來進入該科室的年輕護士多的特點，從思想上引導(dǎo)她們認(rèn)識自己從事的行業(yè)是與人的生命打交道的工作，要樹立吃苦耐勞、奉獻愛心的精神，自己的工作多些、深入些，患者的痛苦也會大大的減輕。近幾年來，出現(xiàn)一些醫(yī)患關(guān)系緊張現(xiàn)象，患者對醫(yī)護工作提出更高的要求，醫(yī)院對護理工作也提出嚴(yán)要求，護理人員承擔(dān)著較大的壓力。我非常理解護士姐妹的心情，想方設(shè)法緩解護士的心理壓力。對在護理工作中工作出色的護士或是提出對護理工作有積極作用的護士進行表揚，積極創(chuàng)造機會，幫助符合條件的護士進行職稱晉升。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，科內(nèi)開展多種學(xué)習(xí)方式，提升全科的護理業(yè)務(wù)水平。嚴(yán)抓科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強護理操作的培訓(xùn)與考核，做到人人過關(guān)。一分耕耘一分收獲，在我的帶領(lǐng)下，科內(nèi)護理人員努力學(xué)習(xí)理論知識，錘煉操作技能，每年護理理論及操作考試都xx%合格。在管理方面，崇尚人性化管理，認(rèn)真細(xì)致的觀察每一位護士，加強思想溝通，對于發(fā)現(xiàn)的問題能夠做到以理服人、公平、公正的原則。護士工作不但又臟又累，而且往往不被人理解，甚至充滿風(fēng)險，看似簡單的打針，發(fā)藥，輸液，都必須認(rèn)認(rèn)真真地對待，稍有馬虎就有可能是人命關(guān)天的大事。我有很多次在忙碌了一天，剛躺到床上準(zhǔn)備休息，突然會想到好象有個病人的注意事項少給值班護士交待了一條，便立即給科里打電話，直到交代清楚，確認(rèn)無誤后，才安心地躺下休息。一切為了病人，為了病人一切，為了一切病人，是我院的一貫服務(wù)宗旨，我就是按照這個服務(wù)宗旨一如既往地全心全意為病人服務(wù)。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1