試用期崗位職責(zé)及工作總結(jié)(六篇)-資料下載頁
2025-08-12 21:15本頁面
【正文】 及員工的工資和考勤結(jié)算。%填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表。%擬訂公司規(guī)章制度、招聘制度草案。%幫助建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織策劃員工的各類活動。%協(xié)助上級推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施。%協(xié)助上級完成對員工的年度考核。%管理爭端解決程序。通過各種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力學(xué)習(xí)三個(gè)代表重要思想、黨的方針政策，科學(xué)發(fā)展觀的一些基本問題，提高了政治理論水平。認(rèn)真研究統(tǒng)戰(zhàn)、政協(xié)理論(新章程)，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、科技、法律(新憲法)等現(xiàn)代知識，鉆研調(diào)研寫作等基本技能，以便更好地開展政協(xié)工作。試用期崗位職責(zé)及工作總結(jié)篇六品管員崗位職責(zé)崗位名稱：品管員直接上級：質(zhì)量過程控制主管下屬崗位：班組長、操作工和設(shè)備科科長崗位性質(zhì)：負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量監(jiān)督、檢查、分析、改善和計(jì)量管理，控制和預(yù)防產(chǎn)品質(zhì)量問題的發(fā)生。管理權(quán)限：受質(zhì)量過程控制主管委托，行使對生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量監(jiān)督、檢查和分析管理權(quán)限，并承擔(dān)執(zhí)行工藝、質(zhì)量管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)。管理職能：對生產(chǎn)現(xiàn)場全面質(zhì)量監(jiān)督檢查。包括：監(jiān)督檢查人員質(zhì)量素質(zhì)，監(jiān)督檢查設(shè)備質(zhì)量異常事故，監(jiān)督檢查材料、原料、半成品、成品、包裝物和各類藥劑質(zhì)量規(guī)格，監(jiān)督檢查班報(bào)正確執(zhí)行情況、工藝程序異常情況，監(jiān)督檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的整潔有序，監(jiān)督檢查計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的準(zhǔn)確性崗位要求：具有大專以上文化程度和質(zhì)量管理專業(yè)知識；熱愛公司，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和組織管理能力；工人的違規(guī)及野蠻操作，應(yīng)給予制止，并上報(bào)部門主管處理。實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)鍵控制因素和方法。1上下班前做好工作交接聊，應(yīng)嚴(yán)肅紀(jì)律，樹立品管員的形象與威信。
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