20xx年內(nèi)科護士個人計劃范文精選-資料下載頁
2025-08-12 02:30本頁面
【正文】 服務，將工作中的不安全因素及時提醒，并提出整改措施，以院內(nèi)、外護理差錯為實例討論借鑒，使護理人員充分認識差錯因素、新情況、新特點，從中吸取教訓，使安全警鐘常鳴。，定期和不定期檢查，監(jiān)督到位。，如夜班、中班、節(jié)假日等。減少交接班的頻次，減少工作中的漏洞，合理搭配年輕護士和老護士值班，同時注意培養(yǎng)護士獨立值班時的慎獨精神。：如危重病人交接、壓瘡預防、輸血、特殊用藥、病人管道管理以及病人潛在風險的評估等。：如危重病人、老年病人，在早會或交接班時對上述病人做為交接班時討論的重點，對病人現(xiàn)存的和潛在的風險作出評估，達成共識，引起各班的重視。：如實習護士、輪轉(zhuǎn)護士及新入科護士等對他們進行法律意識教育，提高他們的抗風險意識及能力，使學生明確只有在帶教老師的指導或監(jiān)督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經(jīng)驗、責任心強具有護士資格的護士做帶教老師，培養(yǎng)學生的溝通技巧、臨床操作技能等。，減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護理文書存在問題，記錄要“客觀、真實、準確、及時完整”，避免不規(guī)范的書寫，如錯字、涂改不清、前后矛盾、與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，使護理文書標準化和規(guī)范化。，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應急能力，對每項應急工作，如輸血、輸液反應、特殊液體、藥物滲漏、突發(fā)停電等，都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓，提高護士對突發(fā)事件的反應能力。二、以病人為中心，提倡人性化服務，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛，把病人送到床前，主動做入出院病人健康宣教。，提高人性化主動服務的理念，并于周二基礎護理日加上健康宣教日，各個班次隨時做好教育指導及安全防范措施。，發(fā)放護患聯(lián)系卡，每月召開工休座談會，征求病人及家屬意見，對服務質(zhì)量好與壞的護士進行表揚和批評教育。三、建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯制度、護士長及質(zhì)控小組，經(jīng)常深入病室檢查、督促、考評考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提高整改措施。四、加強“三基”培訓計劃，提高護理人員整體素質(zhì)，內(nèi)容為基礎理論知識，?？评碚撝R，院內(nèi)感染知識等。，熟悉掌握急救器材及儀器的使用。，并給大家講解藥理作用及注意事項。，使每個護士都能熟練掌握并認真落實。，提高護士應急能力。五、按醫(yī)院的要求積極做好各項護理工作。，出院隨訪工作。，講授康復知識，家庭護理知識，提高病人生活質(zhì)量?！?022年內(nèi)科護士個人計劃范文精選】相關(guān)推薦文章:2022年內(nèi)科護士工作總結(jié)范本內(nèi)科護士個人總結(jié)范文（精選8篇）2022年護士個人計劃模板精選2022年呼吸內(nèi)科年度工作計劃范文 呼吸內(nèi)科年終總結(jié)及計劃范文護士消化內(nèi)科工作心得體會 護士消化內(nèi)科心得體會6篇范文
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