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最新大學生暑假實踐調(diào)研報告大學生暑假實踐調(diào)研報告3000字(六篇)-資料下載頁

2025-08-11 22:44本頁面
  

【正文】 富了社會閱歷。但是任何事情都有兩面性,大學生打工也存在著一些問題。,黨的十一屆六中全會通過“歷史決議”對我國社會矛盾作了規(guī)范化表述:“在社會主義改造基本完成后,我國所要解決的主要矛盾,是人民日益增長的文化需求同落后生產(chǎn)力之間的矛盾。”從社會需要方面來看,隨著社會主義制度的建立,人們對嶄新的社會主義制度能夠滿足他們的物質(zhì)文化需求寄予了很大的希望。人們改善物質(zhì)文化的要求,不僅在數(shù)量上不斷增長,而且在質(zhì)量上也不斷提高:然而從社會生產(chǎn)方面看,經(jīng)過幾十年的來的社會主義建設,我國的生產(chǎn)力和經(jīng)濟實力有了巨大的增長,教育科學文化事業(yè)也有了相當?shù)陌l(fā)展,但生產(chǎn)力落后、經(jīng)濟文化發(fā)展不平橫狀況未得到根本改變。就業(yè)是民生之本和安國之策。黨中央、國務院歷來高度重視就業(yè)工作,歷來年制定了一系列促進我國就業(yè)的發(fā)展政策,并在實踐中取得顯著成效。然而我國的就業(yè)形勢依然十分嚴峻。主要表現(xiàn)為勞動力供求矛盾突出,勞動力結(jié)構(gòu)矛盾突出,人才和勞動力市場不規(guī)范,職業(yè)教育和培訓教育工作相對滯后等。致使大學生在選擇兼職時比較迷茫,兼職最好能與自己所學專業(yè)的有關(guān)工作結(jié)合中權(quán)益受侵害的現(xiàn)象也是比比皆是。關(guān)于大學生在兼職過程中權(quán)益受侵害的現(xiàn)象也是屢見不鮮,為什么大學生要通過中介機構(gòu)找兼職?為什么大學生這類同齡人中的佼佼者會屢屢被中介機構(gòu)所欺騙?中介機構(gòu)詐騙的背后到底有哪些內(nèi)幕?被騙學生又該怎樣維護自己的權(quán)益的呢?學校、政府和用人單位又該做些什么呢?可見,大學生兼職的安全問題亟待解決。較大比例的大學生對兼職是否與專業(yè)相關(guān)表現(xiàn)出無所謂的態(tài)度,現(xiàn)實與理性思考之間的差距是導致這種態(tài)度的產(chǎn)生的重要原因,因而大學生在選擇兼職時比較迷茫,兼職最好能與自己所學專業(yè)的有關(guān)工作結(jié)合。在權(quán)益受到侵害時,有些同學抱著多一事不如少一事的想法,忍氣吞聲,自認倒霉,而不是通過正確的途徑來維護自身的合法權(quán)益。同時,在實際生活中,很多大學生并沒有采取實際行動積極爭取自己的合法權(quán)益。這表明了有一部分學生的權(quán)益保護意識比較薄弱,有待加強。在社會大背景沒有根本性改觀的前提下,可以通過在現(xiàn)今的法律和體制的現(xiàn)有條件下謀求對大學生打工保護最大化的實現(xiàn)。所以設立這樣一個專門機構(gòu)對打工大學生來說是一個站在最前線的保護盾牌。一方面,大學生打工是一個復雜的問題,對此的監(jiān)管會涉及到多個方面,如果沒有一個綜合的機構(gòu)就沒有辦法做到高效有力的保護大學生打工權(quán)益。另一個方面,專門的機構(gòu)對于解決現(xiàn)在大學生權(quán)益被侵犯之后的投訴無門現(xiàn)象會后一定的積極意義,通過設立職權(quán)明確的機構(gòu),大學生們一旦被用人單位和個人的不法行為損害了利益就可以直接向一個機關(guān)提出保護的要求,這樣可以防止大學生對于不法行為因為不知何處尋求保護而忍氣吞聲,同時也可以防止分散的管理機關(guān)之間的互相推諉責任現(xiàn)象而讓侵權(quán)人逍遙法外。確定解決方式之后,并在雙方同意調(diào)節(jié)的情況下,主持對雙方的調(diào)解。調(diào)解要本著互諒互讓的原則,根據(jù)法律規(guī)定,以解決糾紛、化解矛盾為目的,使雙方切實認識到自己的做法是否正確,是否應當改正,并且根據(jù)調(diào)節(jié)結(jié)果以及雙方的意見制作調(diào)解意見書,合同雙方各一份,另制作一份留介紹機構(gòu)備案。j,以其規(guī)范大學生打工市場,加強對大學生和用工單位、個人的保護。一方面,大學生一般都已經(jīng)是成年人,不具備享受特別保護的主體資格,另一方面,他們畢竟還是沒有完全接觸社會的學生,在個人經(jīng)歷、經(jīng)驗、以及對社會的認識方面都存在著很大的劣勢。而且最重要的是,他們并不像普通勞動者那樣為了生計而出賣勞動力,更多的目的是為了進行社會實踐,為自己積累社會經(jīng)驗,加之學校現(xiàn)在在對學生進行文化教育的同時,很少進行這方面的教育和輔導,在學生遭到不公平待遇的時候又缺乏必要的保護措施,所以對大學生打工的法律保護是很需要的,相關(guān)立法部門應當考慮到大學生作為一個特殊群體的實際情況制定有關(guān)法律法規(guī)。,通過勤工助學中心等完善服務,拓寬兼職的渠道,引導大學生以一種積極的心態(tài)和一種正確的方法兼職,使大學生處理好兼職和學習的關(guān)系,在不影響學習的前提下做好打工工作。,通過勤工助學中心等機構(gòu)來幫助兼職的學生尋找兼職和幫助他們在兼職過程中遭遇的欺詐和拖欠工資報酬等情況時能更好的維護自己的合法權(quán)益。,不管別人做的怎樣,我們首先應該從自己做起,當自己的權(quán)益受到侵犯時,才能及時有效的保護自己的權(quán)益,所以大學生要加強自身的保護意識,加強法律意識,這是有效保障和維護權(quán)益不受損害最根本的方法。法律基礎課是在校大學生學習法律知識的主要渠道;大學生同時還可以通過自學,接受法律教育等形式積累法律知識;我們還要理論和實踐相結(jié)合,積極提高自身的用法能力,這是我國大力提倡依法治國,以德治國,德治法治的目的所在,也是現(xiàn)代公民必須具備的一種素質(zhì),一種本領(lǐng),一種能力。只有這樣,我們才能用好法律這個武器。,大學生無論是在尋求兼職或是兼職期間都應該小心提防,謹防上當受騙。首先,我們必須對中介機構(gòu)的合法性有個清楚的認識。中介機構(gòu)的合法性即指其具有經(jīng)營業(yè)務的法律資格,具體的表現(xiàn)就是要有合法的營業(yè)執(zhí)照等經(jīng)營許可證和固定的辦公場所等。沒有經(jīng)年檢合格的執(zhí)照視為過期或無效執(zhí)照。為保障大學生的權(quán)益,我們在通過中介尋求兼職時應該首先要對這個中介機構(gòu)的是否合法有了解。有專家建議,大學生在找兼職的時候,應該找正式的中介機構(gòu),這樣自己的權(quán)益才能得到最好的保護。,以解決在打工過程中遇到的困難。在社團或組織中對于某個種類的工作應成立一個相應的小組,以把往屆的師兄師姐們或同學對于該種類工作的經(jīng)驗和知識積累傳承下來。定期進行工作經(jīng)驗和工作信息的交流,使其他同學在做該種類工作時能通過社團或組織來學習這方面的知識和經(jīng)驗以便做好工作。參考文獻:[1][m].北京高等教育出版社出版社,20xx.[2]勞動法上勞動者概念之研究[j].云南大學學報(法學版),20xx(01).[3][m].,20xx.[4]《青年與社會:中外教育研究》.20xx(08).[5]大學生就業(yè)指導研究[j].牡丹江教育學院學報,20xx(05).
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