【正文】 試官對(duì)你的第一印象，答得不好，確實(shí)可能就直接game over了。我曾在500強(qiáng)從業(yè)十年，后來(lái)跨界創(chuàng)業(yè)，面試過(guò)數(shù)百候選人。我想先站在一個(gè)管理者和面試官的角度，說(shuō)說(shuō)候選人在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)，最常見的幾個(gè)誤區(qū)。誤區(qū)一：背誦一遍簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容。通常，你的簡(jiǎn)歷面試官是事先看過(guò)的，照著復(fù)述一遍，毫無(wú)亮點(diǎn)，信息重復(fù)，絕不可能引起面試官的任何興趣。我之前還面試過(guò)這樣的候選人，當(dāng)讓他自我介紹時(shí)，他直接懟回一句：簡(jiǎn)歷上不是都有嗎。潛臺(tái)詞是什么？你們這些面試官是瞎么，還是沒話找話？顯然，這必定一開始就給人留下極糟糕的印象。誤區(qū)二：不著重點(diǎn)，全是無(wú)用信息?！澳茫沂莤xx大學(xué)xxx系畢業(yè)的，成績(jī)優(yōu)異。我體重75kg，身高175。我的愛好非常廣泛，我愛看電影、打籃球、打游戲、旅游……”如果是新朋友聚會(huì)，你這樣介紹，雖然中規(guī)中矩，也沒什么大問(wèn)題，但面試場(chǎng)合，這就叫做不著重點(diǎn)。上面這段話里，沒有一句是面試官想要的，包括你的學(xué)歷信息，因?yàn)楹?jiǎn)歷里已經(jīng)有了。所以，這全是無(wú)用信息。至于面試官真正想要什么？咱們?cè)诤笪臅?huì)提到。誤區(qū)三：缺乏時(shí)間概念。有的人似乎天生是話癆，話匣子一打開，根本收不住。我就曾碰到若干個(gè)這樣的候選人，明明規(guī)定了2分鐘自我介紹時(shí)間，講了5分鐘感覺還沒介紹完一半，只得強(qiáng)行打斷。表面看，他們似乎容易鉆到某個(gè)細(xì)節(jié)里，拼命地延展，但實(shí)際上，透出的是事先準(zhǔn)備不充分，只得臨場(chǎng)發(fā)揮，最后耽擱了時(shí)間。如果一場(chǎng)面試，連最開始的自我介紹都準(zhǔn)備不充分，在面試官看來(lái)，該候選人至少暴露出兩大問(wèn)題：其一，對(duì)應(yīng)聘的職位似乎也沒有那么上心。那么作為面試官，為什么要對(duì)你上心？其二，時(shí)間觀念太差。這對(duì)于后續(xù)工作開展，是潛在的硬傷。在公子看來(lái)，面試官在讓你自我介紹時(shí)，最想聽到兩點(diǎn)核心信息：第一，你對(duì)應(yīng)聘崗位的興趣到底有多強(qiáng)？第二，你的能力是否匹配當(dāng)前崗位？尤其像小呂所說(shuō)的大企業(yè)面試，面對(duì)眾多虎視眈眈的競(jìng)爭(zhēng)者，面試官分在每個(gè)人身上的精力本就有限。你要考慮的，當(dāng)然是如何第一時(shí)間脫穎而出，讓面試官留下深刻的印象和記憶點(diǎn)。公子認(rèn)為，一個(gè)優(yōu)秀的自我介紹，應(yīng)該是一篇觀點(diǎn)鮮明、結(jié)構(gòu)清晰的觀點(diǎn)文。核心觀點(diǎn)只有一個(gè)：毋庸置疑，我，就是最適合貴公司的人選。結(jié)構(gòu)，推薦采用總—分—總。我們來(lái)做個(gè)示范。如果公子去應(yīng)聘，會(huì)這樣對(duì)面試官做自我介紹：“您好，我是焱公子，投遞簡(jiǎn)歷前，我仔細(xì)研究過(guò)貴崗位的jd（job description），我覺得非常有吸引力，結(jié)合我自己的既往經(jīng)歷，我也堅(jiān)信自己能勝任。”這一段，是拋觀點(diǎn)，同時(shí)表達(dá)強(qiáng)烈的興趣和信心。“我注意到，貴崗位核心要求是三點(diǎn)：第一點(diǎn)，扎實(shí)的xx技術(shù)。我曾在前公司擔(dān)任xx技術(shù)負(fù)責(zé)人，成功交付過(guò)若干類似項(xiàng)目，擁有豐富的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。第二點(diǎn)，卓越的溝通能力。我在前公司擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理期間，曾帶過(guò)百人團(tuán)隊(duì)，需要同時(shí)跟5個(gè)不同部門協(xié)作溝通，每次都能拿到既定結(jié)果，滿足項(xiàng)目交付需求。第三點(diǎn)，良好的抗壓能力。我做過(guò)很多時(shí)間緊要求高的項(xiàng)目，內(nèi)外部壓力都極大。尤其有一次，客戶總是變更需求（此處省略若干字細(xì)節(jié)）……但我最終完成了?！鄙鲜鰩锥危墙Y(jié)合對(duì)方崗位要求，陳述自己能勝任的分論點(diǎn)及論據(jù)支撐?！熬C上，我認(rèn)為自己非常適合貴公司的崗位需求，謝謝?！比绻菓?yīng)屆畢業(yè)生，并沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)應(yīng)前面3點(diǎn)，我們?nèi)钥梢员３滞瑯拥倪壿?，只用相?yīng)替換案例：“我有扎實(shí)的技術(shù)儲(chǔ)備。我的專業(yè)課成績(jī)很好，都是a+，屢次獲得過(guò)獎(jiǎng)學(xué)金，xx實(shí)驗(yàn)還獲得過(guò)學(xué)校的xx獎(jiǎng)項(xiàng)。我有很好的抗壓能力。上學(xué)期期末，我剛好要負(fù)責(zé)學(xué)校的xx活動(dòng)，又要準(zhǔn)備復(fù)習(xí)考試。我每天熬到3點(diǎn)，最終確保了活動(dòng)的順暢進(jìn)行，考試也拿到了不錯(cuò)的成績(jī)?！薄熬C上，我認(rèn)為自己雖然還沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，但一定會(huì)很快上手，希望能有幸加入貴公司，謝謝?！笨偨Y(jié)一下：當(dāng)面試官讓你做自我介紹時(shí)，我們首先要避開3個(gè)誤區(qū)：不背簡(jiǎn)歷、不說(shuō)無(wú)用信息、有時(shí)間觀念。所以，一個(gè)優(yōu)秀的自我介紹，一定是一篇觀點(diǎn)鮮明、結(jié)構(gòu)清晰的觀點(diǎn)文，通常用總分總結(jié)構(gòu)，核心只聚焦一個(gè)點(diǎn)：毋庸置疑，我，就是最適合貴公司的人選。如何面試自我介紹可以吸引人篇十二各位考官，上午好!我叫xxx，今年xx歲。來(lái)自xxx，xx年于xx學(xué)校金融專業(yè)。畢業(yè)后在銀行工作1年，后又在商業(yè)銀行工作過(guò)一年的時(shí)間。人往高處走，水往低處流。前兩份工作因沒有太大的發(fā)展?jié)摿?，故我辭去工作，以謀求更好，更有發(fā)展前途的工作。今天，我想通過(guò)此次考試重新走上銀行崗位的愿望是那樣迫切!我家共有三姊妹，兩個(gè)姐姐在外做工，為了照顧已經(jīng)上了年紀(jì)的xx，我一直留在她們身邊。我曾經(jīng)開過(guò)鋪?zhàn)樱仁侵\劃工藝品，后又謀劃服裝。但不論生意做患上如何駕輕就熟，當(dāng)一名銀行職員終是我心神馳之并愿傾盡終生一生沒世心血去尋求的事業(yè)。我曾經(jīng)屢次到場(chǎng)考試，但都因?yàn)楦鞣N原故而未能使成為事實(shí)胡想，但我違地里刻意，只要有機(jī)會(huì)，我就一直考下去，直到抱負(fù)使成為事實(shí)為止。如今的我，歷經(jīng)糊口的磨練，比起我的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)于手在年齡上我已經(jīng)再也不有優(yōu)勢(shì)，但是我比她們更多了一份對(duì)于工作的責(zé)任心、耐心以及對(duì)于單元的誠(chéng)心，更多了一份成熟以及自傲。銀行職員這個(gè)生業(yè)是神圣而偉大的，他要求我不僅要有豐富的專業(yè)常識(shí)，還要有高尚的情操。因此，在書時(shí)，我就十分注重自身的周全成長(zhǎng)，廣泛地培養(yǎng)本身的，并學(xué)有專長(zhǎng)，做到有專業(yè)以及專長(zhǎng)，如果我通過(guò)了面試，成為眾多銀行職員步隊(duì)中的成員，我將不停起勁學(xué)習(xí)，起勁工作，我認(rèn)為我可以很好的勝認(rèn)貴行xx一職。謝謝!