【正文】 可以變更合同內容。合同期內,雙方不得無故解除合同。若因特殊原因需要解除合同,必須提前2天通知對方,經同意后方可以辦理解除勞動合同手續(xù)。合同期滿終止執(zhí)行,如因生產工作需要經雙方同意,可續(xù)訂合同。七、甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,解決不成可在自解決發(fā)生之日起30日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。八、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一分,經雙方簽字生效。甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：__________________年____月____日 _________年____月____日個人勞務合同簡單版 個人勞務合同電子版免費篇十六甲方(用人單位):_____________________乙方(職工):_____________名稱：___________________________姓名：____________________法定代表人(主要負責人)____________身份證號碼：___________通訊地址：____________________通訊地址：__________________甲乙雙方根據《xxx勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。一、合同期限(一)合同期限甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：有固定期限：從___年___月___日起至___年___月___日止。(二)試用期限雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)試用期從___年___月___日起至___年___月___日止。二、工作內容和工作地點(一)乙方的工作內容：_______________。(二)乙方工作內容確定為(填“是”)()管理和專業(yè)技術類/()工人類。(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容，應協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。(四)乙方工作地點：____________。(五)除臨時性工作或者短期學習培訓外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓，應按本合同第七條處理。三、工作時間和休息休假綜合計算工時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行以(填“是”)年()半年()季()或為周期的綜合計算工時工作制。四、勞動報酬(一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數)，按下列第()種形式執(zhí)行，并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。計時工資：______元/月。(二)乙方試用期工資為______元/月。(三)甲方依法安排乙方加班的，應依法支付加班工資。(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。(五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況，經過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商，確定工資正常增長的具體辦法。(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時間為：每___月___日(或第___周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。五、社會保險(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。(二)乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護(一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業(yè)病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護乙方的健康及其相關權益。(二)甲方按國家有關規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。(三)甲方按國家和地方有關規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。(四)如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。七、勞動合同的變更、解除、終止(一)符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調整其工作內容外，變更勞動合同，雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。(三)《勞動合同法》規(guī)定的終止條件出現，終止本勞動合同。八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起______日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或者______日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。十、雙方需要約定的其他事項甲方約定事項：(1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。若有違反，將按甲方相關條款進行處罰，嚴重者進行開除或辭退，或者通過有關法律部門，要求反補償。(2)當乙方工作滿______時，甲方為乙購買社會保險。(3)當出現如下情況時，甲方有權解除合同，無任何補償：(一)用人單位與勞動者協(xié)商一致的。(二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的。(三)勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的。(四)勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的。(五)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的。(六)勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。(七)勞動者被依法追究刑事責任的。(八)勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的。(九)勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。(十)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。(十一)用人單位依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的。(十二)用人單位生產經營發(fā)生嚴重困難的。(十三)企業(yè)轉產、重大技術革新或者經營方式調整，經變更勞動合同后，仍需裁減人員的。(十四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。甲方(蓋章):___________乙方(簽字):___________日期：___年___月___日日期：___年___月___日個人勞務合同簡單版 個人勞務合同電子版免費篇十七甲方：乙方：甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經協(xié)商一致，簽訂本合同，以便共同遵守。第一條勞動合同期限一、勞動合同期甲、乙雙方商定，采取下列形式確定勞動合同期：有固定期限：本合同期限為年，自年月日起至年月日止。二、試用期雙方同意按以下方式確定試用期(試用期包含在勞動合同期內)：試用期從自至年月日止。第二條工作崗位一、乙方的工作崗位(部門、職務)為:。二、甲方有權根據經營需要及乙方的能力表現，可以合理調整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務)。乙方應按時、保質完成甲方安排的任務。第三條工作條件和勞動保護甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境，保證乙方在身體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。第四條教育培訓在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務知識和各種規(guī)章制度的教育和培訓。第五條工作時間甲方實行每周六天，每天8小時工作制。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計劃生育假等有薪假日。注：本工作在黃金周時會有加班，選擇調休制。過年放假一般會有10天以上。第六條勞動報酬一、甲方按照本市最低工資結合本單位工資制度支付乙方工資報酬。乙方試用期工資為元/月。轉正后工資為基本工資+績效工資。二、甲方每月10日支付乙方上月工資，實行先工作后付薪。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。第七條勞動紀律個人勞務合同簡單版 個人勞務合同電子版免費篇十八甲方：xxx乙方：xxx鑒于乙方勞動崗位、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據《xxx民法通則》、《xxx合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于 年 月 日生效，至 年 月 日終止。第二條乙方承擔的勞務內容，要求為：單位電路檢查維護，下水保障暢通，衛(wèi)生檢查，停車場車輛擺放管理。第三條甲方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協(xié)議第一條、第二條約定的勞務內容、要求、為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。第四條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：每月元（含稅），每月10號之前支付上月勞務報酬，全年元。第五條乙方依法繳納個人所得稅。第六條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的；二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。第七條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一周通知另一方即可。第八條本協(xié)議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應予賠償。第九條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度。第十條乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。第十一條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，均提請仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（公章）：日期：乙方（簽章）：日期：個人勞務合同簡單版 個人勞務合同電子版免費篇十九甲方(用人單位) 乙方(員工)名稱 姓名住所 性別法定代表人 身份證(護照)(主要負責人) 號碼聯系人 地址根據《xxx民法通則》、《xxx合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致、自愿簽定本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所例條款。一、本協(xié)議所稱退休人員是指已達到國家規(guī)定退休年齡的人員，或未達到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險金、退休金的人員。二、聘用期限：本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。三、工作內容：甲方聘用乙方從事 工作。具體工作內容包括但不限于：四、工作時間：甲方安排乙方從事的工作內容、任務實行責任制，乙方應本著誠信原則按甲方要求完成，工作時間按照每日工作 小時，每周工作 小時(不超過40小時)，每周至少休息一日。五、聘用報酬：甲方每月 日以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬。乙方每月勞務報酬按 執(zhí)行。勞務報酬發(fā)放日如遇休息日或法定節(jié)假日，甲方可以提前或推后五個工作日內發(fā)放勞務報酬。六、其他待遇(一)甲方按照不低于 標準給予乙方辦理相應的商業(yè)保險。(二)乙方非因在甲方工作原因受傷或患病不能正常工作需要住院治療的，憑區(qū)、縣級以上醫(yī)院住院證明書請假接受治療。治療時間超出一個月的，甲方有權解除本協(xié)議。(三)乙方工作時間內在甲方工作場所內從事工作任務，或在工作時間內在甲方工作場所外從事工作任務，受第三人傷害的，其待遇按國家民事規(guī)定向第三人主張損害賠償。七、規(guī)章制度：(一)乙方應當遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據本公司規(guī)章制度處理并有權向乙方追究賠償責任。八、協(xié)議的變更、解除、終止：(一)協(xié)議期限屆滿，本協(xié)議終止。(二)訂立本協(xié)議所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，或經甲、乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議解除。(三)甲、乙雙方協(xié)商一致、本協(xié)議可以變更。(四)本協(xié)議的解除或終止不適用《勞動法》等勞動和社會保障法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)范性文件中相關規(guī)定。九、雙方認為需要約定的其他條款：(一)乙方必須按規(guī)定提供各項真實、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現象，甲方可解除本協(xié)議，不作任何經濟補償。如因乙方行為造成甲方損失，甲方有權向乙方要求賠償。(二)甲方或乙方解除本協(xié)議，須提前30天書面通知對方并辦理工作交接手續(xù)。乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗，乙方工作接交未完成而解除本協(xié)議給甲方造成經濟損失的，按本協(xié)議約定的報酬二倍承擔和約解除金。(三)在簽定本協(xié)議時，乙方確實已熟知甲方之規(guī)章制度，并承諾自覺遵守。協(xié)議期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方按該規(guī)章制度進行處理直至解除聘用協(xié)議，不作任何經濟補償。(四)甲方所訂立的規(guī)章制度作為本協(xié)議的附件，與本合同具有相同的法律效力。(五)《保密協(xié)議》作為本合同的附件，與本合同具有相同的法律效力。(六)甲方根據工作需要及實際人員配置，有權對乙方實際工作給予崗位調換安排。(七)乙方同意，在日常工作操作中給甲方造成嚴重損失的或因乙方個人原因嚴重影響甲方形象的，乙方同意按照甲方《企業(yè)管理制度》承擔賠償責任(不可抗力或不可預見因素除外)。十、其它(一)本協(xié)議未盡事宜或協(xié)議條款與現行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的，按現行法律法規(guī)執(zhí)行。(二)本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經書面授權代簽無效。(三)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：(蓋章) 乙方：(簽名)法定代表人：(主要負責人)年 月 日 年 月 日乙方確認已于 年 月 日收到雙方簽字蓋章后的本協(xié)議文本。簽名：個人勞務合同簡單版 個人勞務合同電子版免費篇二十雇主(甲方)：地址：雇員(乙方)：地址：根據《xxx合同法》及相關的法律、法規(guī)的規(guī)定，本著誠實信用、平等互利的原則，甲、乙雙方經友好協(xié)商，就乙方為甲方提供綜合事務服務事宜達成協(xié)議如下：一、合作內容甲方根據公司業(yè)務需求，委托乙方對甲方的_