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正文內(nèi)容

小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)的心得體會(huì)總結(jié)小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)心得體會(huì)(優(yōu)秀12篇)-資料下載頁(yè)

2025-08-11 16:40本頁(yè)面
  

【正文】 的老師。他們希望作業(yè)要精一些,練得高明一些,效果要好一些,也就是希望學(xué)習(xí)輕松些,成績(jī)好一些。而黃老師恰恰做到了這點(diǎn)。第二是課堂上的拓展。就是不要就課本講課本,就知識(shí)講知識(shí);而要由課本拓展開(kāi)去,將知識(shí)生發(fā)開(kāi)來(lái)。使課堂形式多樣,給課堂帶來(lái)生氣,從而調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。我的備課就不充分具備這些素質(zhì),當(dāng)學(xué)生在練習(xí)中遇到問(wèn)題和困惑時(shí),我才去給他們解答,就好比一個(gè)裝水的水桶,哪里壞了就補(bǔ)哪里,到了最后桶身上滿是補(bǔ)過(guò)的疤痕,沒(méi)有形成系統(tǒng)的知識(shí)鏈接,學(xué)生掌握的知識(shí)也不牢固。體會(huì)四:教師要學(xué)會(huì)終身學(xué)習(xí)?!敖虒W(xué)”,“教學(xué)”,不僅要教別人,自己還要學(xué)。首先必須樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的意識(shí),把不斷學(xué)習(xí)作為自身發(fā)展的源泉和動(dòng)力。其次,教師應(yīng)把學(xué)習(xí)貫徹在自己的教學(xué)實(shí)踐中,將學(xué)習(xí)與實(shí)際教學(xué)結(jié)合起來(lái),努力探索新的教育教學(xué)方法。最后,要充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),不斷擴(kuò)大學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)空間,及時(shí)了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動(dòng)態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學(xué)習(xí)的育理念,以適應(yīng)教育改革的浪潮。培訓(xùn)已經(jīng)劃上圓滿的句號(hào)。相信每一位參與培訓(xùn)的學(xué)員都是和我一樣,都會(huì)因這次培訓(xùn)而改變??晌矣幸环N新的感覺(jué):“學(xué)到的越多,不知道的就越多。”深感自己的底子實(shí)在是有所欠缺。所以,我們不能停止學(xué)習(xí)的步伐,在各自的工作崗位上繼續(xù)學(xué)習(xí),努力充實(shí)自己,這樣才能使我們的課堂教學(xué)比較充實(shí),才能使我們的課堂有內(nèi)涵。我們要在學(xué)習(xí)中提高,在反思中進(jìn)步,真正做好學(xué)生的引路人。小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)的心得體會(huì)總結(jié)篇十一7月16日—27日,有幸參加了20xx年合肥市小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。80位市級(jí)骨干教師、28位基地專家參加了歷時(shí)八天的集中培訓(xùn)。在這短暫的時(shí)間里,我們聆聽(tīng)了專家們的精彩講座,觀摩了名校名師的課例展示,感受了一線教育工作者的鮮活實(shí)例與深刻反思,參與了同行們的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流……先進(jìn)創(chuàng)新的教育理念,靈活多樣的教學(xué)模式,深入淺出的課標(biāo)解讀,讓我親歷了一場(chǎng)盼望已久的“頭腦風(fēng)暴”,搭建了全國(guó)名家、基地專家、學(xué)員相互學(xué)習(xí)、提升自我的交流平臺(tái)。以下是幾點(diǎn)體會(huì):安師大陳克勝教授對(duì)《義務(wù)教育新數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行了深度解讀,他的理念前沿,觀點(diǎn)更新,強(qiáng)調(diào)理念和方法。他回顧了中國(guó)歷次課程改革,分析了20xx年修訂的課程標(biāo)準(zhǔn),讓我們懂得了如何理解教材,把握課標(biāo),明白了學(xué)科中心和效率至上的道理。孫國(guó)正教授的《社會(huì)主義核心價(jià)值觀和師德修養(yǎng)》講座,由淺入深,從價(jià)值觀的形成、意義、作用到社會(huì)主義核心價(jià)值觀的提出。從古今教育家的師德情懷到當(dāng)下我們老師的師德觀,讓人銘刻于心,終生受益。孫教授還做了《小學(xué)數(shù)學(xué)基本思想分析》的報(bào)告,他提出“知識(shí)可以學(xué)會(huì),也可以教會(huì),思想是學(xué)不會(huì)、教不會(huì)的,是靠悟”闡述了數(shù)學(xué)思想的重要性。這些講座交流,或深刻,或睿智,或沉穩(wěn),或思辨,無(wú)不滋潤(rùn)著我的心田。專家們以鮮活的實(shí)例和豐富的知識(shí)內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我們的教育教學(xué)觀念發(fā)生了很大的變化,更重要的是我們從專家們的身上學(xué)到了做學(xué)問(wèn)和做人的道理。他們的講座折射出一種責(zé)任。他們的闡述中表現(xiàn)出一種風(fēng)范:不以孩童小而不教之;不以世事而棄研修;不以家事煩而怠育人!在這里,我的心靈得以凈化,人格得以升華。聆聽(tīng)了蕪湖市鏡湖區(qū)教研室小學(xué)數(shù)學(xué)教研員后驊老師做的題為《翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式實(shí)踐研究》的專題講座,耳目一新。后驊老師從定義、起源、特征、模式、定位、任務(wù)等不同層面為大家揭開(kāi)翻轉(zhuǎn)課堂的面紗;對(duì)翻轉(zhuǎn)課堂與教師的專業(yè)成長(zhǎng),翻轉(zhuǎn)課堂與經(jīng)典課堂的對(duì)比進(jìn)行了詳細(xì)的解讀;并結(jié)合具體的教學(xué)案例明晰了翻轉(zhuǎn)課堂進(jìn)階作業(yè)的設(shè)計(jì)要求:要正面提示,強(qiáng)化理解為主,要多套作業(yè),確定學(xué)習(xí)準(zhǔn)確。蕪湖市棠橋小學(xué)特級(jí)教師楊駿嶺作《在聽(tīng)課中體悟?qū)W習(xí),在評(píng)課中反思成長(zhǎng)》精彩講座。楊老師從“聽(tīng)評(píng)課的目的”、“怎樣去聽(tīng)課”、“如何評(píng)好課”、“追求理想的課堂”等方面并結(jié)合自身的教育教學(xué)實(shí)踐,深入淺出地就聽(tīng)課、評(píng)課的有效性做了精辟闡述。楊駿嶺老師的講座更貼近我們?nèi)粘5慕虒W(xué)與研究,其獨(dú)特的見(jiàn)解,生動(dòng)的教學(xué)案例,先進(jìn)的教學(xué)理念,如:“聽(tīng)課是學(xué)習(xí),是體驗(yàn),是欣賞;評(píng)課是內(nèi)化,是發(fā)現(xiàn)”、“聽(tīng)課要虛心,專心,有耐心;評(píng)課要熱心,誠(chéng)心,有匠心”等等,使每位學(xué)員耳目一新,受益匪淺。聽(tīng)課即觀課,是一種技能和方法,需要一定的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),并不是什么人都聽(tīng)懂課、聽(tīng)好課。因?yàn)槁?tīng)課者一方面應(yīng)具備一定的教學(xué)修養(yǎng)和經(jīng)驗(yàn),另一方面應(yīng)掌握一定的聽(tīng)課技術(shù)要領(lǐng),需要以原有教育思想和經(jīng)驗(yàn)參與為基礎(chǔ),以看、聽(tīng)、想、記和談多種聽(tīng)課活動(dòng)協(xié)調(diào)為保證的立體性綜合技能。聽(tīng)課不是目的,聽(tīng)課是手段,是途徑。通過(guò)聽(tīng)課達(dá)到甄別認(rèn)定課堂教學(xué)優(yōu)劣的目的,從而提升課堂教學(xué)研究的水平和質(zhì)量。評(píng)課即議課,是對(duì)照教學(xué)目標(biāo),對(duì)師生在課堂中的活動(dòng)及這些活動(dòng)引起的變化進(jìn)行價(jià)值判斷的過(guò)程。通過(guò)評(píng)課為教師交流切磋搭建了平臺(tái),同事之間可以相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)。聽(tīng)一堂好課,是一種享受,評(píng)好一節(jié)課,同樣是一種享受。通過(guò)學(xué)習(xí),讓我進(jìn)一步明白了什么是骨干教師的含義。骨干教師指的是在一定范圍的教師群體中,師德修養(yǎng),職業(yè)素質(zhì)相對(duì)優(yōu)異、具有較為豐富的教育經(jīng)驗(yàn),在學(xué)校的實(shí)際教育教學(xué)活動(dòng)中承擔(dān)了較重的工作量,對(duì)教育研究方面有一定興趣和較為突出的能力,取得過(guò)一定的教育教學(xué)研究成果,并對(duì)一般教師具有一定示范作用和帶動(dòng)作用,能夠支撐所在地區(qū)或?qū)W校的學(xué)科教學(xué)和教學(xué)研究工作的中學(xué)優(yōu)秀教師代表。目前,小學(xué)骨干教師的現(xiàn)狀是在師德修養(yǎng)、職業(yè)素質(zhì)、教育經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力等方面都沒(méi)有問(wèn)題,但在教育研究方面的示范作用和帶動(dòng)作用就薄弱了。究其原因,一是骨干教師的工作量太重,無(wú)暇參與研究;二是是個(gè)別骨干教師不思進(jìn)取,不學(xué)習(xí)思考,沉浸在“應(yīng)試教育取得過(guò)一定成績(jī)的光環(huán)”里,自得其樂(lè),愿當(dāng)“井底之蛙”;三是各級(jí)教育行政主管部門(mén)對(duì)教育科研的認(rèn)識(shí)和重視的程度不同,許多骨干教師不知道怎樣做研究,并且把教育科研看得很神秘,不知從何下手。翻開(kāi)我的培訓(xùn)筆記,智者的聲音猶在耳畔:“四基””四能”重在培養(yǎng)學(xué)生良好的數(shù)學(xué)素養(yǎng),關(guān)系到學(xué)生的當(dāng)前學(xué)習(xí)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。翻轉(zhuǎn)課堂是機(jī)遇,更是挑戰(zhàn)。教師對(duì)教研要有韌度:堅(jiān)持、堅(jiān)持、再堅(jiān)持。聽(tīng)課是學(xué)習(xí),是體驗(yàn),是欣賞;評(píng)課是內(nèi)化,是發(fā)現(xiàn);聽(tīng)課要虛心,專心,有耐心;評(píng)課要熱心,誠(chéng)心,有匠心。教師的愛(ài)是陽(yáng)光,應(yīng)該公平地照著每一個(gè)學(xué)生,為他們指出光明的路;教師的愛(ài)是春雨,應(yīng)該均勻地灑進(jìn)每一個(gè)孩子的心田,滋潤(rùn)他們茁壯成長(zhǎng)。在聽(tīng)課中體悟?qū)W習(xí),在評(píng)課中反思成長(zhǎng)聽(tīng)課,反思,實(shí)踐,再反思,是教師專業(yè)成長(zhǎng)的必由之路!幫助學(xué)生成長(zhǎng),同時(shí)教師也在成長(zhǎng)。像對(duì)待“好生”一樣對(duì)待“差生”。腳達(dá)不到的地方眼光能達(dá)到,眼光達(dá)不到的地方思想能達(dá)到。采擷這次培訓(xùn)期間的一些名言警句,與諸位共享。這樣的句子還有很多很多,如一星燈火,驟然撥亮我們的心扉,讓我們吟之,味之。經(jīng)過(guò)這次的培訓(xùn),讓我從更高層次認(rèn)識(shí)了課堂教學(xué),從理念到思想,從過(guò)程到方法……全面認(rèn)識(shí)了課堂教學(xué)的高層要求?!八街?,可以攻玉”。我會(huì)認(rèn)真領(lǐng)會(huì)其實(shí)質(zhì),吸納新理念,掌握新方法,進(jìn)行深入的思考,深刻的反思,全面提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合水平。小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)的心得體會(huì)總結(jié)篇十二20xx年7月13日至7月16日,我有幸赴xx參加了省級(jí)小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富,形式多樣,有集中培訓(xùn),有專家講座引領(lǐng),有學(xué)員間的互動(dòng)交流等。通過(guò)這次培訓(xùn),我親身體驗(yàn)了在專家引領(lǐng)和伙伴互助下的學(xué)習(xí)過(guò)程,進(jìn)一步掌握了新課程改革的理念和要求,同時(shí),通過(guò)學(xué)習(xí)和聆聽(tīng)專家講座,我眼界也開(kāi)闊了很多,思考問(wèn)題能站在更高的境界,許多疑問(wèn)得以解決。不僅提高了業(yè)務(wù)素質(zhì),同時(shí)也深刻感到學(xué)習(xí)理論知識(shí)的重要性。通過(guò)理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐,我從思想上又有了更深一層次的認(rèn)識(shí):作為一位數(shù)學(xué)教師,必須具有淵博的學(xué)科知識(shí),熟練的操作技能,良好的思想品質(zhì),更應(yīng)當(dāng)掌握現(xiàn)代教育教學(xué)理論、掌握現(xiàn)代教育教學(xué)技術(shù)。既不能脫離教學(xué)實(shí)際,又要為解決教學(xué)中的問(wèn)題而進(jìn)行研究。以下是我參加骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)的幾點(diǎn)體會(huì):通過(guò)培訓(xùn),讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學(xué)到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)水平的方法和捷徑。我知道了怎樣去定位、去思考、去摸索、去創(chuàng)新,以使我的課堂充滿激情,讓我的學(xué)生真正實(shí)現(xiàn)人人學(xué)有價(jià)值的數(shù)學(xué),人人都能獲得必需的數(shù)學(xué)。真正的讓每個(gè)學(xué)生都能多樣的、持續(xù)的發(fā)展;培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí),發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)新精神,在教學(xué)過(guò)程中,要優(yōu)化學(xué)生的學(xué)習(xí)氛圍,給學(xué)生更多的時(shí)間和空間,讓學(xué)生自己去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題并解決問(wèn)題,從而培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新精神。同時(shí)要在教材的研究上多下功夫,在新課程改革的帶動(dòng)下,轉(zhuǎn)變教育思想,改變教學(xué)模式,實(shí)施主體性教學(xué),有意識(shí)地培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力,努力成為一名新型的研究型教師。實(shí)踐課程改革的途徑是課堂,課堂教學(xué)的更新,是對(duì)教師這個(gè)實(shí)踐者的嚴(yán)峻考驗(yàn)。在課堂教學(xué)中,教師要給學(xué)生充分的自學(xué)、提問(wèn)、討論、讀書(shū)、作業(yè)的時(shí)間。學(xué)生讀懂的問(wèn)題,教師不需要講解;學(xué)生似懂非懂的問(wèn)題,教師要引導(dǎo)學(xué)生讀書(shū)領(lǐng)悟,讓學(xué)生分析;學(xué)生有問(wèn)題可隨時(shí)發(fā)問(wèn),有不同見(jiàn)解要隨時(shí)發(fā)表;學(xué)生實(shí)在不懂的問(wèn)題,教師要給予適當(dāng)?shù)狞c(diǎn)播,點(diǎn)評(píng),指導(dǎo)或精湛的講解。教師要充分信任學(xué)生,相信學(xué)生完全有學(xué)習(xí)的能力。把機(jī)會(huì)交給學(xué)生。俯下身子看學(xué)生的生活,平等參與學(xué)生的研究。教師把探究的機(jī)會(huì)交給學(xué)生,學(xué)生就能充分展示自己學(xué)習(xí)的過(guò)程,教師也就可以自如地開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。這種方式的改變,將導(dǎo)致師生關(guān)系的改變,使教師長(zhǎng)期以來(lái)的高高在上的“傳道、授業(yè)、解惑”的地位發(fā)生變化,教師從“知識(shí)的權(quán)威”轉(zhuǎn)變到“平等地參與學(xué)生的研究”,從“知識(shí)的傳遞者”轉(zhuǎn)變成“學(xué)生科學(xué)探究的促進(jìn)者、組織者和指導(dǎo)者”。教師要注重課堂實(shí)踐和資源整合,要學(xué)會(huì)運(yùn)用專家的教育智慧補(bǔ)己之短,要通過(guò)運(yùn)用信息技術(shù)整合教育內(nèi)容,推動(dòng)教育教學(xué)的行為的變化。新時(shí)代、新知識(shí)、新課程都要求教師樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的目標(biāo),實(shí)現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學(xué)習(xí)不僅僅只學(xué)專業(yè)方面,要擴(kuò)充到各個(gè)領(lǐng)域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。首先必須樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的意識(shí),把不斷學(xué)習(xí)作為自身發(fā)展的源泉和動(dòng)力。其次,教師應(yīng)把學(xué)習(xí)貫徹在自己的教學(xué)實(shí)踐中,將學(xué)習(xí)與實(shí)際教學(xué)結(jié)合起來(lái),努力探索新的教育教學(xué)方法。通過(guò)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高自身,向更完善的目標(biāo)努力。注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學(xué)習(xí)的教育理念,以適應(yīng)教育改革的浪潮。這次培訓(xùn),為我們營(yíng)造了一個(gè)互相學(xué)習(xí)的環(huán)境,從根本上改變了原先的傳統(tǒng)學(xué)習(xí)模式,更給我們帶來(lái)了新的學(xué)習(xí)觀念、學(xué)習(xí)方式和教學(xué)理念,為我們今后的人生開(kāi)辟了新天地。我要把汲取到的先進(jìn)理念、思想運(yùn)用到工作中去,讓此次培訓(xùn)的價(jià)值在工作中得到最大的體現(xiàn)。
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