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單位員工上班遲到檢討書(shū)機(jī)關(guān)單位上班遲到檢討書(shū)(十三篇)-資料下載頁(yè)

2025-08-11 12:54本頁(yè)面
  

【正文】 人慚愧的錯(cuò)誤!對(duì)此,我感到萬(wàn)分的抱歉!當(dāng)然,遲到這種事情,每個(gè)人總會(huì)因?yàn)橐恍┥钪械膯?wèn)題遇到。但是,這絕對(duì)不是我們逃避責(zé)任的借口!公司是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募w,如果用這樣的借口就能推脫責(zé)任的話(huà),那整個(gè)公司都會(huì)變得混亂!當(dāng)然,我也認(rèn)識(shí)到自己這次遲到的行為給公司的紀(jì)律和同事們帶來(lái)了很不好的負(fù)面影響!這是非常不應(yīng)該的!為此,我才在這里寫(xiě)下這份檢討,反思自己的錯(cuò)誤,反省自身的行為!以下是我對(duì)自己的分析:1. 自我管理的不嚴(yán)謹(jǐn)上班不遲到,這是工作中最基礎(chǔ)的規(guī)定,我沒(méi)有任何理由不知道!那么問(wèn)題就在我自身的管理上,!這是非常不應(yīng)該的!來(lái)到xxx公司這么久,我過(guò)去也一直堅(jiān)守著上班時(shí)間,做到不遲到。不早退!但我自身卻漸漸的放松,甚至到如今已經(jīng)忘記了這是一條多么重要的責(zé)任!2. 對(duì)集體的不重視我們的部門(mén)是一個(gè)小集體,整個(gè)公司是一個(gè)大集體!我在工作時(shí)間遲到,不僅僅讓自己違反了工作的紀(jì)律,同樣還給那些早已經(jīng)進(jìn)入工作狀態(tài)的同事帶來(lái)了很大的影響!在安靜的工作環(huán)境下,我造成了這樣大的影響,給大家都帶來(lái)了麻煩!但我卻沒(méi)有意識(shí)到字自己的行為,自己的錯(cuò)誤!直到有要好的同事與我提起,我才意識(shí)到自己的行為有多么的嚴(yán)重!對(duì)此,我對(duì)大家都很抱歉!反思自己的工作,雖然在工作提升和成績(jī)中我一直都全力以赴,但如果不能堅(jiān)守紀(jì)律,那么成績(jī)也自然會(huì)下滑,更別說(shuō)紀(jì)律的影響是對(duì)整個(gè)公司對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的影響!這是非常嚴(yán)重的無(wú)錯(cuò)誤!經(jīng)過(guò)此次的檢討,我已經(jīng)充分認(rèn)識(shí)到了自己的問(wèn)題,在今后的工作中,我一定會(huì)嚴(yán)格重視,絕不會(huì)讓自己再對(duì)紀(jì)律放松,在給公司帶來(lái)這樣的惡劣影響!希望大家能監(jiān)督我!此致敬禮!檢討人:日期:?jiǎn)挝粏T工上班遲到檢討書(shū) 機(jī)關(guān)單位上班遲到檢討書(shū)篇十二尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!盡管偶爾遲到的現(xiàn)象在很多員工看來(lái)是可以被理解的問(wèn)題,然而作為事業(yè)單位員工的我卻因?yàn)槎啻紊习噙t到從而讓領(lǐng)導(dǎo)感到十分痛心,畢竟這種消耗自身信譽(yù)度的做法本就是將領(lǐng)導(dǎo)給予的那份信任與期待進(jìn)行踐踏,絲毫不懂得自尊自愛(ài)只會(huì)在經(jīng)歷無(wú)數(shù)次錯(cuò)誤以后面臨被開(kāi)除的的風(fēng)險(xiǎn),身處于危險(xiǎn)的邊緣卻毫不自知只能通過(guò)反省的方式對(duì)上班多次遲到的情況進(jìn)行檢討。其實(shí)早在初次上班遲到的時(shí)候就應(yīng)該將領(lǐng)導(dǎo)的告誡謹(jǐn)記在心,然而也許是覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)的原諒太過(guò)容易的緣故從而再次出現(xiàn)了上班遲到的狀況,不得不說(shuō)這種不知所謂的做法對(duì)于事業(yè)單位的工作而言往往散發(fā)著危險(xiǎn)的氣息,或者說(shuō)不懂得體諒領(lǐng)導(dǎo)的那份好意導(dǎo)致原本簡(jiǎn)單的事情因?yàn)樽陨淼淖龇ㄗ兊酶訌?fù)雜,至少可以肯定若是在不加收斂的話(huà)只會(huì)在承受代價(jià)的時(shí)候?yàn)槎啻芜t到的情況感到后悔罷了,而且聯(lián)想到以往領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的栽培又怎能做出這種辜負(fù)對(duì)方信任的事情。我應(yīng)當(dāng)明白多次遲到卻不知收斂的做法本就容易給單位員工造成不良的影響,畢竟在他們看來(lái)多次遲到卻沒(méi)得到應(yīng)有的懲罰很容易被部分員工效仿,將遲到的不良風(fēng)氣帶入到單位的工作中很容易影響到集體的利益,作為其中的一員自然不能夠以膚淺的眼光揣摩領(lǐng)導(dǎo)的想法以至于徹底失去對(duì)方的信任,須知以往的原諒并非是自己可以多次遲到的資本所在,而且我得認(rèn)清這種錯(cuò)誤的本職才不會(huì)在問(wèn)題爆發(fā)以后承受慘痛的代價(jià)。回想起以往自己對(duì)單位工作的熱忱又怎能繼續(xù)通過(guò)遲到的方式變得墮落,因此我得更好地表現(xiàn)自己從而為今后在單位的發(fā)展鞏固相應(yīng)的基礎(chǔ),然而因?yàn)槎啻芜t到而失信于人的我本就應(yīng)該進(jìn)行深刻的檢討從而彌補(bǔ)之前造成的損失,畢竟樹(shù)立這種極壞的典型從而影響到部分單位員工的工作效率本就應(yīng)該受到懲罰,而且我不應(yīng)該無(wú)底線(xiàn)地挑戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)的包容性從而影響到事業(yè)單位的發(fā)展,展望未來(lái)在單位工作中的成長(zhǎng)自然不能繼續(xù)存在多次遲到這種不守承諾的情況。不懂得體諒領(lǐng)導(dǎo)的心情很有可能會(huì)因?yàn)槎啻芜t到的錯(cuò)誤表現(xiàn)從而失去這份工作,我得好好表現(xiàn)自己并通過(guò)努力工作彌補(bǔ)失信于人的過(guò)失才行,否則的話(huà)承諾不再遲到卻無(wú)法遵守只會(huì)自毀形象并讓更多的同事看不起自己,因此我會(huì)記住領(lǐng)導(dǎo)的告誡并保證這次檢討過(guò)后不會(huì)再讓遲到的情況發(fā)生。此致敬禮!檢討人:xxx20xx年x月x日單位員工上班遲到檢討書(shū) 機(jī)關(guān)單位上班遲到檢討書(shū)篇十三尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!元旦假后第一天上班,我沒(méi)能按照單位規(guī)定的時(shí)間(早晨x點(diǎn)x分前)趕到公司,拋除一切所謂的客觀(guān)原因諸如家住的太遠(yuǎn)、身體不適、公共汽車(chē)時(shí)間不好掌握等等,我個(gè)人認(rèn)為這是主觀(guān)上長(zhǎng)期以來(lái)在我頭腦中形成的嚴(yán)重資產(chǎn)階級(jí)自由化思潮極端泛濫的結(jié)果,這種不良思潮泛濫的最直接表現(xiàn)就是自由散漫,把個(gè)人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大單位員工的集體利益于不顧,置單位領(lǐng)導(dǎo)班子的威信尊嚴(yán)于不顧;置我們單位的企業(yè)文化宗旨于不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心……我對(duì)我個(gè)人所犯下的這個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤感到痛心疾首,感到無(wú)比遺憾,感到非??蓯u,感到無(wú)以復(fù)加的后悔與悲痛。此時(shí)此刻,我流著眼淚,帶著無(wú)比悔恨的心情,默默地想:我個(gè)人的這次錯(cuò)誤,與其說(shuō)是錯(cuò)誤,不如說(shuō)是罪行。是的`,我是在犯罪??!如果單位每位員工都像我一樣遲到那么幾小時(shí),全體員工加起來(lái)就會(huì)遲到好幾十個(gè)小時(shí),我們一天的工作就不要干了。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了,也逾發(fā)為自己所犯下的嚴(yán)重罪行感到追悔莫及。親愛(ài)的組織,親愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處深刻認(rèn)識(shí)到:我所犯的錯(cuò)誤是巨大的,后果是嚴(yán)重的,教訓(xùn)是深刻的,代價(jià)是慘重的!為了嚴(yán)肅法紀(jì),殺一儆百,也為了讓單位廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請(qǐng)單位領(lǐng)導(dǎo)考慮對(duì)我進(jìn)行嚴(yán)厲的懲處——罰我在家閉關(guān)思過(guò)15天并給予口頭警告的紀(jì)律處分!唯有如此,才能夠真正做到執(zhí)法公平,同時(shí),也可以達(dá)到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望單位全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對(duì)照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類(lèi)似的悲劇就不會(huì)再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!此致敬禮!檢討人:xxx20xx年xx月xx日
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