共同經(jīng)營管理飯店合同餐飲共同經(jīng)營合作協(xié)議(3篇)-資料下載頁
2025-08-11 11:49本頁面
【正文】 益掛鉤得_____分。新上工程項(xiàng)目能達(dá)到計(jì)劃利潤并能得到業(yè)主和施工單位好評得______分。新上工程項(xiàng)目操作規(guī)范且檔案資料完整得_____分。四、對乙方鞏固和改造老項(xiàng)目的工作要求。鞏固老項(xiàng)目，增收節(jié)支創(chuàng)效益得_____分。通過技術(shù)改造，擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，效益明顯提高得_____分。五、其他考核.層層簽訂經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任狀得_____分。經(jīng)濟(jì)工作宣傳力度大，在_____簡報(bào)及有關(guān)報(bào)刊宣傳經(jīng)濟(jì)工作情況的報(bào)道，每篇得_____分，總分不超過_____分。及時(shí)準(zhǔn)確上交報(bào)表及有關(guān)工作材料得2分。遲報(bào)、錯報(bào)一次扣_____分，虛報(bào)、瞞報(bào)不交材料不得分。六、乙方的有關(guān)責(zé)任。對公司的精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)負(fù)有全面責(zé)任。必須遵守公司的章程和各項(xiàng)制度。必須依照國家有關(guān)規(guī)定，合法經(jīng)營,按期如數(shù)繳納應(yīng)繳納的各種稅、費(fèi)和統(tǒng)籌基金及折舊。經(jīng)營期間，應(yīng)保證公司經(jīng)營資產(chǎn)的完好，并按有關(guān)規(guī)定，按比例提取固定資產(chǎn)折舊。經(jīng)營資產(chǎn)的變更處理、新增設(shè)施、設(shè)備和新增債務(wù)須報(bào)經(jīng)董事會批準(zhǔn)。應(yīng)負(fù)責(zé)繼續(xù)履行公司與其他單位已簽訂的一切有效經(jīng)濟(jì)合同，并應(yīng)承擔(dān)公司與其他單位一切原有合法債權(quán)、債務(wù)。自覺接受上級黨組織和職工的監(jiān)督，尊重和保護(hù)職工的民主權(quán)利，定期向職代會報(bào)告工作，聽取職工的意見和建議。服從甲方的經(jīng)營指導(dǎo)、管理和財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督。維護(hù)職工的合法權(quán)益，改善職工的勞動條件，在不斷提高經(jīng)濟(jì)效益的前提下，逐步提高職工收入。按規(guī)定足額繳納在冊職工的醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老金、住房公積金等政策性收費(fèi)。七、有關(guān)事項(xiàng)。本責(zé)任狀作為年度綜合考核的`主要依據(jù)。_____分為合格單位，_____分以上為先進(jìn)單位。簽訂本責(zé)任狀時(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押金_____元。凡當(dāng)年考核為先進(jìn)單位的退還責(zé)任人保證金，公司給予責(zé)任人_____元獎勵，考核為合格單位的不獎不賠，考核為不合格單位的扣罰責(zé)任人保證金。年終決算，公司稅后利潤的分配方式由公司董事會決定。本責(zé)任狀一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，董事會存一份。甲方：________________乙方：________________簽字日期：______年_____月____日
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