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公務車輛使用和管理規(guī)定公務車使用管理制度(二十三篇)-資料下載頁

2025-08-11 11:39本頁面
  

【正文】 一組織,主要采取舉辦培訓班等形式。第十條 建立后備干部談話制度。培養(yǎng)人每年至少要與后備干部談話兩次。談話時要充分肯定其成績,指出其不足,幫助他們明確進一步努力的方向。第五章 后備干部的管理第十一條 對后備干部要定期考察。后備干部的定期考察與中層干部的年度考核同時進行。重點考察后備干部的思想政治素質、工作實績、廉政情況和發(fā)展?jié)摿ΑT诙ㄆ诳疾斓耐瑫r,應做好經常性的考察了解工作??疾旖Y果作為后備干部培養(yǎng)、使用的依據(jù)。第十二條 對后備干部要實行動態(tài)管理。在考察的基礎上,應適時對后備隊伍進行調整充實,使后備干部隊伍始終保持充足的數(shù)量、較高的素質和合理的結構。后備干部凡有下列情形之一的,應調整出后備干部名單:(一)政治思想、道德品質、黨風廉政等方面出現(xiàn)問題。(二)工作實績不突出,發(fā)展?jié)摿Σ淮蟆?三)工作失職,造成較大損失或不良影響。(四)群眾意見較大、威信不高。(五)由于健康原因,不能擔負工作任務。(六)年齡偏大。(七)因其他原因,不適宜作為后備干部。第十三條 建立后備干部檔案。后備干部檔案的主要內容包括:后備干部簡要情況表、考察材料及培養(yǎng)方案、民主推薦和民主評議情況、年度考核情況、培養(yǎng)和獎懲情況等。第六章 后備干部的任用第十四條 對德才兼?zhèn)洹嵖兺怀?、群眾公認的后備干部,根據(jù)工作需要,適時任用。第十五條 提拔選用干部原則上要從后備干部中挑選。第七章 后備干部工作的組織領導第十六條 后備干部的選拔、培養(yǎng)、管理和任用工作,按照干部管理權限,由綜合管理部負責。第十七條 建立后備干部工作責任制。黨政主要領導要定期聽取后備干部工作的情況匯報,研究解決后備干部工作中存在的問題。公務車輛使用和管理規(guī)定 公務車使用管理制度篇十八 夜班值班時間每天晚上7:00至次日早上8:00。 值班人員每日需按時到崗,逾期未到者,且未履行請假手續(xù)視為曠工。第一次曠工扣罰50元,第二次曠工扣罰100元,第三次曠工遣回總公司人教處。 值班人員值班期間需保持通訊暢通。 值班人員當班期間嚴禁酗酒或帶與工作無關的人員進入熱力站。 值班人員需保持站內衛(wèi)生,不得在站內隨意丟棄生活用品。 值班人員不得擅自調崗。 值班人員在值班期間如遇特殊情況,需第一時間聯(lián)系熱力站站長。 值班人員每日需按時簽到,每月最后一名值班人員需將簽到表送回分公司管理所,并領取下月簽到表。公務車輛使用和管理規(guī)定 公務車使用管理制度篇十九為了有效、充分發(fā)揮和利用公司網絡資源,保障網絡系統(tǒng)正常、安全、可靠地運行,保證日常辦公的順利進行,規(guī)范網絡建設工作,建立信息網絡系統(tǒng),發(fā)揮計算機網絡的作用,提高辦公效率,改善管理方法,提高管理水平。特制定本制度。一、適用范圍及崗位設置一)集團公司總部、所屬子公司及項目公司或項目部。二)集團公司總部設網管員,子公司及項目公司或項目部設網管員或相應管理員。二、機房管理一)機房的日常管理、維護工作由網管員專職負責。二)機房內各種設備的技術檔案,由網管員或相應管理員妥善保管并建立機房內各種設備運行狀態(tài)表。并報集團公司網管員備案。三)機房需保持環(huán)境清潔衛(wèi)生,設備整齊有序。由網管員每周對設備進行一次維護保養(yǎng)、加負載滿負荷運行測試設備性能以保證公司網絡正常運行。(維護、維修記錄表)四)未經許可,非機房工作人員不得隨意進出機房。五)為保證機房設備運轉,未經允許,不得改動或移動機房內的電源、機柜、服務器、交換機、換氣扇等設備。六)未經網管員或相應管理員授權,嚴禁他人開關、操作服務器、交換機等各種網絡設備。七)未經總裁或子公司總經理批準,不能帶外來人員參觀機房設備,禁止在服務器上演示、查詢信息,收、發(fā)、瀏覽網頁、上qq等上網工作。三 、電腦辦公網絡管理一)電腦及其配件的購置、維修和使用。,先由申請部門的使用人填寫申購單,相應的配置型號由總裁辦網管審核后執(zhí)行辦公物資申購程序。(復印機、打印機、傳真機、投影儀等)需外出維修的,必須填寫申請單經總裁辦或子公司負責人簽字后方可外出維修,如設備未出保修期,由網管員或相應管理員通知供應商及設備售后維修部更換及維修。,計算機名按照統(tǒng)一規(guī)范來命名,手動設置ip地址,并將ip地址和電腦mac地址綁定。各子公司指定專人負責電腦及其外設辦公設備,并由集團網管員備案。、外設和更換部件,確實需要打開機箱的,應通知網管員或相應管理員進行處理。、網絡做與工作無關的事情,如打游戲、下載、購物等,網管員或相應管理員每周不定期抽查一次,并將檢查結果報總裁辦。,人力資源部應及時通知網管員對離職人員的電腦進行檢查登記、入庫、備案和重新分配,避免重復購買。二)公司網絡的接入、使用、維護。禁止其他任何人擅自連接網線。,由網管員或相應管理員負責公司互聯(lián)網的連通和權限設置。因房屋調整確需移動或增加信息點時,應由網管員或相應管理員統(tǒng)一調整,并及時修改“網絡結構圖”。,網管員或相應管理員將不定期檢查上網記錄,如其一個月的上網記錄中半數(shù)的網站與其工作無關,將報總裁辦或子公司負責人,執(zhí)行處罰程序。,禁止工作時間瀏覽與工作無關的網站,禁止在任何時間瀏覽不健康的網站,禁止下載、安裝具有破壞性的程序或代碼。,禁止將保密信息上網傳播。,及網管員(或相應管理員)處理。嚴禁任何部門和個人擅自更改ip地址。、網絡。三)計算機軟件的安裝、維護,必須由網管員(或相應管理員)統(tǒng)一安裝。(除應用軟件公司上門安裝除外),需由使用部門申報公司,禁止各部門擅自安裝應用軟件。、傳播染有病毒的軟件和文件。、破壞。,由網管員或相應管理員統(tǒng)一管理。三、電腦外設、辦公設備及耗材管理,正常使用情況下,只能使用本部門或公司指定的打印機。,應及時通知網管員或相應管理員進行處理,禁止擅自拆卸設備。,網管員或相應管理員必須出具故障報告,查明直接責任人。、復印機等辦公設備,由使用部門人員填寫更換或報廢申請交網管員(或相應管理員)簽字確認后,執(zhí)行辦公物質采購和固定資產核銷程序。5. 辦公耗材的領取實行“統(tǒng)一管理、以舊換新”的原則。四、信息的安全保密一)涉及公司秘密的信息、違反黨紀國法的信息、有損公司利益和形象的信息、個人隱私的信息、色情信息、有礙社會治安的信息等,均不得在公司內部辦公網絡中存儲、處理、傳遞。二)任何部門和個人不得盜用其他部門帳號、密碼、ip地址。三)刻意或無意泄漏經營數(shù)據(jù)的或市場經營決策的,一經查實,罰款5001000元,后果嚴重者移交法律機構進行處理。四)嚴格保密本公司的數(shù)據(jù)和文件,嚴禁外來人員對計算機數(shù)據(jù)和文件拷貝或抄寫。也不得私自通過互聯(lián)網發(fā)送本公司涉密的數(shù)據(jù)和文件。如工作需要,必須經過領導同意方可以進行操作。五 、處罰、軟件等與工作無關的,或者在線音樂、在線視頻等,嚴重占用網絡寬帶,導致網絡堵塞,一經發(fā)現(xiàn),罰款100元。,病毒、蠕蟲、木馬、惡意代碼及間諜軟件等通過網頁、、聊天工具、下載軟件等方式,侵入到內網的各個角落,嚴重影響公司網絡的正常運行,一經發(fā)現(xiàn)罰款100元。、炒股、購物、游戲等一經發(fā)現(xiàn)罰款50元。、電驢、迅雷、網際快車、超級旋風等p2p下載軟件和pplive、uusee、ppstream、迅雷看看等p2p視頻軟件。使得局域網網絡資源被消耗殆盡,導致企業(yè)正常的網絡應用無法進行,嚴重干擾了公司的經營活動的一經發(fā)現(xiàn)罰款500元。,導致局域網出現(xiàn)ip地址沖突,電腦掉線現(xiàn)象,嚴重影響了局域網的穩(wěn)定和暢通。一經發(fā)現(xiàn)罰款100元。,亂拉線等,一經發(fā)現(xiàn)罰款100元。,查不到責任人時,由部門負責人承擔。8. 計算機使用人員負責維護計算機的清潔工作,下班后必須關閉主機和顯示器,一經發(fā)現(xiàn)罰款20元/次七、本制度于頒布之日起試行。博融置業(yè)(集團)有限公司二oxx年五月三十一日公務車輛使用和管理規(guī)定 公務車使用管理制度篇二十一、局機關車輛由辦公室統(tǒng)一管理和調度,其他人員不得隨意調度用車。辦公室應認真履行職責,從嚴把關,確保工作用車(優(yōu)先保證局領導公務用車),杜絕不合理用車。要經常提醒、教育駕駛員安全行車,定期安排車輛保養(yǎng),及時排除故障,保持車況良好。二、為方便管理、合理調度,除緊急情況外,在島內用車時,應提前半天通知辦公室。如需要出島,應提前1天通知辦公室。三、車輛原則上不能私用和外借。單位職工如遇特殊情況需用車,辦公室可酌情安排。如確有必要外借的,1天以內由辦公室主任決定,1天以上須經局領導同意。并進行出車登記。四、駕駛員須自覺遵守工作紀律和單位各項制度。對于不守紀律和制度、不服從辦公室統(tǒng)一管理、以及未經主管人員安排而擅自出車的,給予必要的教育和處罰,屢教不改或情節(jié)嚴重的,固定職工予以行政處分,臨時工予以辭退。五、除特殊情況并經辦公室領導同意外,車輛夜間不得在外過夜,駕駛員須將車輛停放回單位車庫內。如不遵守,由此造成的一切后果自負。六、駕駛員必須遵守交通規(guī)則,嚴禁疲勞駕駛和酒后駕車,確保安全。平時對車輛要勤檢查、勤保養(yǎng),保持車容整潔、車況良好。七、發(fā)現(xiàn)故障,駕駛員須及時報告車管員,車管員須及時向辦公室有關負責人匯報。車輛維修、設備更換和增添須經辦公室有關負責人同意,司機不得自行決定(特殊情況除外,但事后應及時報告)。辦公室要認真選擇車輛維修單位,車輛修理完畢后,須由車管員和駕駛員對修理項目進行仔細的驗收。驗收合格的,方能結算有關費用。八、在全市尚未統(tǒng)一指定公務用車加油點前,由辦公室根據(jù)油料質量、價格,及加油站所處地點,逐步實行定點加油制度。駕駛員在發(fā)現(xiàn)油料不足時,要及時加油,盡量減少途中加油次數(shù)。九、實行車輛行車里程,油料消耗月報制度。駕駛員每月底要將里程表數(shù)字、油料消耗量報給車管員,由車管員負責統(tǒng)計、考核并及時向辦公室有關負責人匯報。十、實行公務車輛保險政府采購制度。公務車輛使用和管理規(guī)定 公務車使用管理制度篇二十一操作規(guī)程和注意事項:所有駕駛貨梯的人員必須經過貨梯使用相關培訓所有需要吊運的貨物按“先到先運”的原則,依次排隊吊運。與生產無關的物資需要臨時調運時需報請課長批準后方可吊運。遇有下列人員應阻止進入貨梯:① 正在吸煙、穿拖鞋及儀表不端者。② 攜帶易燃、易爆有毒等危險品者。③ 無搬運貨物的人員。對上述人員,有權進行警告、罰款10100元不等。對造成工廠重大損失的保留追究其責任的權利遇有下列貨物及運輸工具等應阻止進入貨梯①超過貨梯載重負荷的②易燃、易爆有毒等危險品者③叉車、抱車等易撞上電梯引起電梯變形的④嚴重損害電梯運行并對電梯運行安全構成威脅的遇有下列人員應追求其責任的① 不服從貨梯駕駛人員的安排造成的相關損失② 對貨梯造成直接或間接損壞的所有運送物資者須服從物流貨梯輪值員的統(tǒng)一安排。遇有火警和緊急情況立即迫降到1f貨梯轎箱內及頂樓機房應定期打掃,并做好相應5s記錄(轎箱內每日一次,頂樓機房每周一次)貨梯定期進行保養(yǎng),并請相關技術人員進行檢測、培訓本規(guī)定自 年 月 日起開始實施,請物流課員工嚴格執(zhí)行并相互監(jiān)督。對造成公司損失的將追究相關責任!寧波康浩家紡制品有限公司物流課:x年x月x日公務車輛使用和管理規(guī)定 公務車使用管理制度篇二十二為維護公司網絡的正常運行,保證各位伙伴正常工作,現(xiàn)對公司電腦軟件的安裝使用統(tǒng)一規(guī)定如下:一、 可安裝軟件1. 殺毒軟件:360殺毒、nod3可牛、windows清理助手(常見專殺工具:ewido, 360木馬專殺)2. 郵件軟件:foxmail、koomail、outlook3. 辦公軟件:office4. 圖片預覽軟件:acdsee5. 壓縮軟件:winrar6. 音樂播放器:winamp、千千靜聽、百度mp37. 錄音系統(tǒng)客戶端、訊通8. 聊天工具:msn 、qq(申請審批通過才能安裝)9. 打印機、掃描儀匹配軟件(僅適用于人力資源管理中心)、開發(fā)相關軟件(僅適用于技術中心)二、 禁用軟件bt、kugoo、qq音樂、qq軟件管理、pp、pps、快播、迅雷、電子驢、快車、超級旋風、各類游戲、ie插件等。三、 軟件安裝注意事項1. 所有伙伴不得安裝禁用軟件。2. 如因工作需要,需使用超出可安裝范圍的軟件,需提交申請單由中心負責人簽字再由技術支持鑒定是否可安裝,方可進行安裝使用。3. 需使用的任何一款軟件皆可從共享庫獲取,伙伴不得擅自下載,如共享庫無此軟件,由技術支持統(tǒng)一下載并存到共享庫。四、 電腦上工作不需要的軟件來源及避免1. 目前很多軟件安裝時都自帶插件,為避免安裝插件后電腦運行緩慢,安裝時一般會有提示是否要安裝插件,將對應的插件的勾去掉,將不會安裝插件。2. 上了某些網站后,被提示安裝或被強制惡意安裝了某些插件,如有提示,請根據(jù)提示,不要安裝,如無提示,請及時刪除插件并不得上此類惡意網站。3. 系統(tǒng)重裝后會被安裝了一些系統(tǒng)自帶的工作不需要的軟件。如已被安裝相應工作不需要的插件或軟件,請及時刪除。可使用360安全衛(wèi)士進行卸載清除。五、 使用軟件及獲取地址軟件地址:ftp:\\\資料共享庫\軟件\系統(tǒng)工具\殺毒軟件六、 抽查標準技術支持將每月進行至少一次抽查,每次抽查10臺以上電腦:1. 是否有安裝禁用軟件。2. 是否安裝與工作無關的軟件或插件。七、 過失界定:參照事業(yè)手冊相關規(guī)定(自帶筆記本安裝軟件不受發(fā)文規(guī)定限制,但在工作時間不得運行禁用軟件)。八、 本規(guī)定執(zhí)行期限:本規(guī)定于xx年3月1日至xx年2月28日期間執(zhí)行,期間如做調整,呈交ceo審批。公務車輛使用和管理規(guī)定 公務車使用管理制度篇二十三為切實做好辦事處節(jié)能降耗工作,進一步增強員工的節(jié)能意識,加快推進節(jié)約型企業(yè)建設,加強能源管理,科學合理利用水、電、油等各種資源,降低成本。結合我?guī)斓膶嶋H情況,特制定本制度,請遵照執(zhí)行。一、適用范圍本規(guī)定適用于辦事處內部用水、用電、用油等資源能源消耗的
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