20xx年新領導上任歡迎詞短信新領導來任職歡迎詞(3篇)-資料下載頁
2025-08-11 04:23本頁面
【正文】 手的性格。遇上豪放派的了，你可能就在福窩里，遇到謹慎派了，你就想辦法轉身份，這是最終的無柰之舉，但是也是死路中的生路，否則都是個死，就是死法不同罷了。既然面相看不出，就聽講話吧。領導的講話，我頭一次聽的如此認真，我開會一般從來不聽的，領導講領導的，我想我的，是屬于人在心跑類型的，因為和我無關，不聽，我依舊活的`自在。可這次不同，我畢竟是個特俗的人，我要聽出他的性格，我想聽到我的希望。我一個字一個字的聽，幾乎可以背過他的文章結構，一是從客觀上講開發(fā)區(qū)在目前發(fā)展中的地位和本地開發(fā)區(qū)的優(yōu)勢。二是從主觀上講我們現(xiàn)在面臨的問題，三是對大家提出的五點要求，我沒有帶本子，但是聽的相當仔細。聽后感言，此人是寫文章出身，文筆相當好，條理清晰，分析到位，將他到開發(fā)區(qū)幾天來及對開發(fā)區(qū)的個人認識，講的客觀和到位。語言也簡潔流暢，只是感覺文章謹慎有余，大氣不足。領導性格決定他們講話的風格，如果能吹能侃，讓你心潮澎湃的，一般膽子大，愛冒風險。如果不喜歡用稿子，講的又條理性不強的，一般情感用事。不拿稿子，又講的有條理的，一般比較精明，(當然，這純屬自個兒胡感覺)。所以，在我對領導性格和發(fā)言研究根本就不成熟的條件下，我再一次不能判斷，我們以后能不能漲工資。會議結束，我很郁悶，因為又一次發(fā)現(xiàn)不了未來，又一次感嘆上面的命題研究的太晚，可是又一想，如果真的研究成了又有什么用呢，眼前的人，就如同眼前的命運，是改不了的，在環(huán)境即定的條件下，只能改變自己才是關鍵，想到這里，又為自己以上的小人行為深感無聊和羞愧，何必呢!幸福永遠是自個兒給自個兒的事情，外在條件只是起一個更加的作用。
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