20xx年仲裁申請(qǐng)書雙倍工資加班工資(4篇)-資料下載頁
2025-08-10 22:31本頁面
【正文】 立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。20xx年8月25日，非法解除與申請(qǐng)人的勞動(dòng)關(guān)系，并從20xx年8月25日起，被申請(qǐng)人停止支付申請(qǐng)人的工資，根據(jù)相關(guān)法規(guī)，被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系期間的工資并承擔(dān)工資總額25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金責(zé)任。為維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，特申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，依法支持支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求。此致x區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院申請(qǐng)人(簽字)：日期：仲裁申請(qǐng)書雙倍工資加班工資篇四申請(qǐng)人： 漢族 xx年10月21日生地址：x市經(jīng)十路號(hào)花園1621303被申請(qǐng)人：山東信息技術(shù)有限公司 法定代表人：地址： 電話：仲裁請(qǐng)求依法裁決申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人解除勞動(dòng)合同合法。裁決被申請(qǐng)人支付未簽訂書面勞動(dòng)合同雙倍工資28764元。事實(shí)和理由申請(qǐng)人于20xx年2月7日到被申請(qǐng)人上班，在職期間盡職盡責(zé)，但被申請(qǐng)人一直沒有與申請(qǐng)人簽訂書面勞動(dòng)合同，也沒有依法為申請(qǐng)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)。20xx年11月份，申請(qǐng)人根據(jù)勞動(dòng)合同法等規(guī)定，依法與被申請(qǐng)人解除了勞動(dòng)關(guān)系。被申請(qǐng)人不與申請(qǐng)人簽訂書面勞動(dòng)合同，沒有依法為申請(qǐng)人交納社會(huì)保險(xiǎn)等行為，嚴(yán)重侵害了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。特提請(qǐng)仲裁，請(qǐng)求依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。此致x市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：年 月 日
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