【正文】 戶之中進(jìn)行有針對性、策略性的實質(zhì)營銷，不是有這樣一句話嘛：時不我待，只爭朝夕！我們不能把“與時俱進(jìn)”當(dāng)做一句空話，我們需要實際性地主動出擊。隨著銀行業(yè)競爭的日益激烈，市場環(huán)境的復(fù)雜多變，商業(yè)銀行經(jīng)營面臨著越來越多的風(fēng)險，我們作為商業(yè)銀行面臨的主要風(fēng)險包括信用風(fēng)險、市場風(fēng)險、操作風(fēng)險，針對上述三個風(fēng)險，我認(rèn)為加強(qiáng)操作風(fēng)險的防范尤為重要，通過觀看四十五分鐘的警示教育片，以及我們身邊聽說看到的很多案例，不難看出，絕大部分風(fēng)險來自于銀行內(nèi)部，比如銀行監(jiān)守自盜、違規(guī)操作等等，因此我認(rèn)為在日常工作中應(yīng)該加強(qiáng)員工的思想教育和業(yè)務(wù)制度的學(xué)習(xí)，利用周例會、晨會，月經(jīng)營分析會及網(wǎng)上下載警示教育片等把風(fēng)險防范意識深深灌入每位員工的思想靈魂深處，讓合規(guī)的經(jīng)營理念融入到工作的每一環(huán)節(jié)，爭做遵章、守紀(jì)、知法、守法的郵政儲蓄銀行人。針對支行員工應(yīng)表揚(yáng)先進(jìn)，激勵后進(jìn)，和員工多溝通、少批評，堅持以人為本，利用現(xiàn)有的職工小家資源，通過和員工一起生日、節(jié)日聚餐，乒乓球、象棋、羽毛球友誼賽等，和員工每日持續(xù)一種愉悅的情緒，良好的心態(tài)，同時也要進(jìn)一步抓好網(wǎng)點柜面規(guī)范化服務(wù)，進(jìn)一步加大服務(wù)檢查力度，健全服務(wù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)，要引導(dǎo)員工換位思考，站在客戶的角度看待自己帶給的服務(wù)，自動自發(fā)做好服務(wù)工作，樹立良好的企業(yè)形象，提高社會知名度和美譽(yù)度。何謂執(zhí)行力執(zhí)行力“就是按質(zhì)按量地完成工作任務(wù)”的潛力。個人執(zhí)行力的強(qiáng)弱取決于兩個要素——個人潛力和工作態(tài)度，潛力是基礎(chǔ)，態(tài)度是關(guān)鍵。所以，我們要提升個人執(zhí)行力，一方面是要通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實踐鍛煉來增強(qiáng)自身素質(zhì)，而更重要的是要端正工作態(tài)度。那么，如何樹立用心正確的工作態(tài)度我認(rèn)為，關(guān)鍵是要在工作中實踐好“嚴(yán)、實、快、新”四字要求。要著眼于“嚴(yán)”，積極進(jìn)取，增強(qiáng)職責(zé)意識。職責(zé)心和進(jìn)取心是做好一切工作的首要條件。職責(zé)心強(qiáng)弱，決定執(zhí)行力度的大??；進(jìn)取心強(qiáng)弱，決定執(zhí)行效果的好壞。要著眼于“實”，腳踏實地，樹立實干作風(fēng)。天下大事必作于細(xì)，古今事業(yè)必成于實。雖然每個人崗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠(yuǎn)、作風(fēng)漂浮，結(jié)果終究是一事無成。要著眼于“快”，只爭朝夕，提高辦事效率?！懊魅諒?fù)明日，明日何其多。我生待明日，萬事成蹉跎?！币虼?，要提高執(zhí)行力，就務(wù)必強(qiáng)化時間觀念和效率意識，弘揚(yáng)“立即行動、立刻就辦”的工作理念。堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。要著眼于“新”，開拓創(chuàng)新，改善工作方法。只有改革，才有活力；只有創(chuàng)新，才有發(fā)展。應(yīng)對競爭日益激烈、變化日趨迅猛的這天，創(chuàng)新和應(yīng)變潛力已成為推進(jìn)發(fā)展的核心要素。以上是結(jié)合本次省行培訓(xùn)資料和從事本崗位經(jīng)驗的一些打算和體會，不妥之處敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。銀行培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十銀行培訓(xùn)，是銀行業(yè)人員必修的一項重要課程。在接受銀行培訓(xùn)的過程中，我深深地體會到這項培訓(xùn)的重要性和價值。這項培訓(xùn)不僅提升了我在銀行工作中的專業(yè)知識和技能，還加深了我對銀行行業(yè)的了解和認(rèn)識。以下是我在銀行培訓(xùn)中所獲得的心得體會。第一段：培訓(xùn)的重要性。銀行培訓(xùn)無論對于新入職人員還是對于老員工，都有著重要的意義。對于新入職的員工，銀行培訓(xùn)是他們了解銀行業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和操作流程的第一步。這個過程是讓他們適應(yīng)銀行工作環(huán)境、掌握銀行業(yè)務(wù)技能的重要機(jī)會。對于老員工來說，銀行培訓(xùn)則是幫助他們進(jìn)行專業(yè)知識的更新和升級的機(jī)會，通過培訓(xùn)，他們能夠深入了解銀行業(yè)務(wù)的最新發(fā)展和現(xiàn)狀，從而提升他們的工作能力和水平。第二段：培訓(xùn)內(nèi)容的豐富性。銀行培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富多樣，包括銀行操作技能、金融產(chǎn)品知識、風(fēng)險管理、客戶關(guān)系管理等方面的培訓(xùn)。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了賬戶開立、轉(zhuǎn)賬匯款、貸款申請、外匯交易等實際操作流程，這些操作是銀行業(yè)務(wù)的基本技能，對于我們在工作中的實際操作有著直接的指導(dǎo)意義。同時，通過金融產(chǎn)品知識的學(xué)習(xí)，我們對于各類投資、理財、信貸等金融產(chǎn)品的特點和風(fēng)險有了更加深入的了解，能夠更好地為客戶提供服務(wù)和建議。第三段：培訓(xùn)的互動性和實踐性。在銀行培訓(xùn)中，我們不僅是聽講座、看課件，更多的是通過案例分析、模擬演練、角色扮演等形式進(jìn)行互動式培訓(xùn)。這樣的培訓(xùn)方式不僅使培訓(xùn)內(nèi)容更加生動有趣，還能夠促進(jìn)員工之間的交流和合作，加深對于內(nèi)容的理解和掌握。例如，在貸款申請的培訓(xùn)中，我們通過模擬客戶經(jīng)歷，角色扮演貸款經(jīng)理和客戶的情景，從而體會到真實的貸款申請流程和操作技巧。這樣的實踐性培訓(xùn)非常有效，讓我們能夠更好地運(yùn)用所學(xué)知識和技能。第四段：培訓(xùn)帶來的成長和收獲。通過銀行培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了專業(yè)的銀行業(yè)務(wù)知識和技能，也鍛煉了溝通能力、團(tuán)隊合作能力和解決問題的能力。在培訓(xùn)中，我們要與同事們一同完成各種任務(wù)和課程作業(yè)，這過程中嘗試著學(xué)會傾聽、溝通和解決問題。同時，培訓(xùn)還給了我一個全新的視角，讓我看到了銀行業(yè)的廣闊和變化，讓我對于自己的職業(yè)規(guī)劃有了更加清晰和具體的認(rèn)識。第五段：培訓(xùn)的啟發(fā)和展望。通過銀行培訓(xùn)，我認(rèn)識到銀行業(yè)是一個快速變化和發(fā)展的行業(yè)，要想在這個行業(yè)中立足和取得進(jìn)步，就必須不斷學(xué)習(xí)和提升自己。因此，我計劃在以后的工作中，繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。同時，我也希望能夠?qū)⒆约核鶎W(xué)所得，在銀行工作中不斷創(chuàng)新和進(jìn)步，為客戶和公司帶來更大的價值和效益?？偨Y(jié)：銀行培訓(xùn)對于銀行職員而言有著至關(guān)重要的作用，通過銀行培訓(xùn)，員工們可以學(xué)到豐富的銀行業(yè)知識和技能，提升自己的專業(yè)素質(zhì)和能力。同時，培訓(xùn)還能夠幫助員工們更好地適應(yīng)銀行工作環(huán)境，加強(qiáng)溝通和合作能力，提升自身的職業(yè)競爭力。銀行培訓(xùn)是一個循序漸進(jìn)的過程，需要我們持續(xù)努力和追求。相信只要我們在銀行培訓(xùn)中付出足夠的努力和時間，一定會取得自己的突破和進(jìn)步。