試用期自我鑒定(精選13篇)-資料下載頁(yè)
2025-08-10 20:04本頁(yè)面
【正文】 態(tài)度，謙虛謹(jǐn)慎，禮貌待人。以上是我的試用期工作總結(jié)，在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培以及同事對(duì)我的指引和幫助，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì)。在今后的工作中，我將努力找準(zhǔn)自己的定位，盡自己的所能為公司作出貢獻(xiàn)，努力學(xué)習(xí)充實(shí)自己，做好自己的本職工作。試用期自我鑒定篇十一不知不覺(jué)中在**公司已經(jīng)過(guò)了*個(gè)月的試用期。在這段時(shí)間里，我感悟頗多，雖然這并不是我的第一份工作，但是在此期間，我對(duì)于工作一貫謙虛謹(jǐn)慎、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，從來(lái)沒(méi)有改變過(guò)。在本部門(mén)工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷改正工作中的不足；()對(duì)于集團(tuán)及公司的制度和規(guī)定都是認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行；另外，本人具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能很好的協(xié)調(diào)及溝通，配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人落實(shí)及完成公司各項(xiàng)工作，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽。在過(guò)去的*個(gè)月中，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和自我提高，已經(jīng)適應(yīng)了自己的本職工作，但是對(duì)于一個(gè)初入公司的新人，要全面融入企業(yè)的方方面面，可能在一些問(wèn)題的考慮上還不夠全面，但是我相信，通過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的悉心指導(dǎo)和幫助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，更好的完成本職工作，不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展！試用期自我鑒定篇十二幾個(gè)月的時(shí)間過(guò)得飛快，我還覺(jué)得自己還有很多可以學(xué)的東西可是試用期和培訓(xùn)就這樣結(jié)束了。雖然前輩不再跟著教我，但是我知道，我也能在工作中不斷的學(xué)習(xí)工作的知識(shí)，現(xiàn)在還有些不懂的地方，在工作之后我都能慢慢的積累。剛剛進(jìn)入公司的我，空有滿腦的理論，卻少有實(shí)戰(zhàn)。在培訓(xùn)考試的時(shí)候，被兩邊略有差距的知識(shí)弄得有些混亂，最后了點(diǎn)錯(cuò)誤。就在我自傷心的時(shí)候，是曉曉來(lái)鼓勵(lì)了我，并教了許多我她的經(jīng)驗(yàn)和方法。之后，負(fù)責(zé)帶我的老員工也同樣是她。但是比起在工作時(shí)教導(dǎo)我的工作方法，我更喜歡她在工作之余教我的與人交流的方法。他還給我介紹給其他同事們，讓我有問(wèn)題的時(shí)候也能來(lái)找他們。她給我?guī)?lái)的關(guān)照就像姐姐一樣，讓我感受到了財(cái)務(wù)部的溫暖，現(xiàn)在的我也是這個(gè)團(tuán)體里面的一份子，而且再不懼怕與其他人的交流了，我真的很謝謝她。學(xué)校學(xué)來(lái)終覺(jué)淺，在學(xué)校中的那點(diǎn)知識(shí)，只不過(guò)是這個(gè)行業(yè)的39。皮毛而已，在真正工作后，我又接觸到了許多新的東西。但是我已經(jīng)不再孤單，也不止只有一位“老師”，所以我在學(xué)習(xí)工作方面的知識(shí)的時(shí)候，并沒(méi)有感到有多困難，但是我到底還是要成為能當(dāng)一面的會(huì)計(jì)，雖然說(shuō)不懂就要問(wèn)，但我也該多在工作之外強(qiáng)化一下自己的能力?？偟膩?lái)說(shuō)，工作很順利、很開(kāi)心、在工作能力上我也在不斷的提升，現(xiàn)在的我有了明顯的`不同，今后也讓自己不斷的提升吧！試用期自我鑒定篇十三是起草《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》文稿，秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略。我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》，并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標(biāo)，為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑，協(xié)助他們深入企業(yè)文化、掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識(shí)及技能，逐步培養(yǎng)出一批會(huì)做生意的優(yōu)秀青年人才，為實(shí)現(xiàn)“七個(gè)三甲、三個(gè)第一”。目前，這套規(guī)程的已經(jīng)初具雛形，有待后續(xù)進(jìn)一步完善。
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