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最新營銷部年終總結(jié)及展望營銷部年終總結(jié)(十九篇)-資料下載頁

2025-08-10 17:16本頁面
  

【正文】 500返400,預(yù)約10元等100元,20元等于200元,50元等500元,國美1500返100,2500返200,3500返300。相對(duì)比較我們公司的活動(dòng)對(duì)大家電的拉動(dòng)不是很大。我們公司活動(dòng)的宣傳比較單一,針對(duì)性不強(qiáng),建議公用短信平臺(tái)信息,這次光大肯德基券活動(dòng)比較成功,送出495份。顧客得到了實(shí)惠,反饋較好。銷售人員問題美的空調(diào)兩位導(dǎo)購員,都是新人,對(duì)公司流程不夠了解,銷售技巧較差,導(dǎo)致美的空調(diào)這次國慶嚴(yán)重下降41%,下降10萬,這次十一____地區(qū)我們排名第二,蘇寧一店88套,銷售20萬左右,切高端機(jī)型銷售占比高,我們銷售159386萬,59套,松下空調(diào),導(dǎo)購人員銷售意識(shí)不強(qiáng)烈,和近期受抵制日貨影響,下降530%,海爾,科龍,海信出現(xiàn)逆勢(shì)上漲,海爾,科龍,海信導(dǎo)購員都是老員工,銷售技巧較好,拼搶顧客意識(shí)強(qiáng)烈,公司流程較熟悉,套購能力較強(qiáng)。海爾導(dǎo)購員帶套購能力較強(qiáng),再加上高端客人,對(duì)海爾整個(gè)產(chǎn)品的喜歡,對(duì)海爾的銷售增長也有一定的幫助。課長對(duì)國慶預(yù)估不足國慶前夕雖對(duì)美的空調(diào)導(dǎo)購培訓(xùn),但還是造成國慶美的空調(diào)銷售嚴(yán)重下滑,沒有對(duì)國慶做一個(gè)很好的銷售預(yù)估和合理的判斷,也是造成銷售下滑的一個(gè)重要原因。我們基層領(lǐng)導(dǎo)沒有更好地灌輸公司政策,和及時(shí)反饋別的商場(chǎng)的活動(dòng)信息,需要檢討。4,國慶市場(chǎng)占比國慶期間我們空調(diào)在整個(gè)是____的空調(diào)市場(chǎng)產(chǎn)比處于中等水平,美的三亞排名第二,海爾三亞排名第一,科龍三亞排名第一,海信三亞排名第二,三菱重工三亞排名第二,三菱三菱電機(jī)三亞排名第二??驮V,物流,售后問題國慶期間物流配送,售后安裝未出現(xiàn)嚴(yán)重投訴問題,一些顧客反饋的問題都及時(shí)的得到了解決,沒有出現(xiàn)重大投訴。接下來的工作計(jì)劃一、經(jīng)營方向和目標(biāo)銷售任務(wù)。接下接個(gè)月是空調(diào)傳統(tǒng)的淡季,要更多的加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn),做出培訓(xùn)計(jì)劃要有人員監(jiān)督,檢查,每周做一次銷售技巧培訓(xùn)和市調(diào)反饋課長負(fù)責(zé),店長監(jiān)督檢查,和導(dǎo)購員要有更多的溝通,理解和關(guān)系淡季銷售給他們帶來的一些心理波動(dòng),保證整個(gè)空調(diào)的年度銷售和去年同期持平。二、嚴(yán)格要求自己。作為課長我們要嚴(yán)格要求自己的行為規(guī)范,提升自己的業(yè)務(wù)水平,關(guān)注銷售的變化,多學(xué)習(xí),對(duì)競(jìng)爭(zhēng)門店每周五要進(jìn)行市調(diào),對(duì)于員工反饋問題要及時(shí)的解決,對(duì)跟上任務(wù)進(jìn)度的品牌進(jìn)行溝通,找出原因,促進(jìn)銷售。三、希望公司加大促銷,促進(jìn)年底的銷售。進(jìn)入十月份內(nèi)地顧客來____過冬,也進(jìn)入三亞銷售的旺季,通過十一的銷售發(fā)現(xiàn)國慶期間____顧客為了裝修需要購買家電的在整個(gè)顧客群體中占比很重,希望公司能對(duì)這部分具有一定購買力的消費(fèi)群體,做一些有針對(duì)性的宣傳告知。周邊縣市,鄉(xiāng)鎮(zhèn),顧客明顯減少。公司對(duì)就多的____市,____市,____市的新樓盤項(xiàng)目側(cè)重的宣傳,可以對(duì)他們進(jìn)行活動(dòng)贊助,或發(fā)放印有我司名稱,電話,地址,標(biāo)志的購物袋,做廣告宣傳。四、圍繞以顧客為中心,提升服務(wù)水平。繼續(xù)提升服務(wù)、管理水平。要微笑待客,使用文明用語,更快捷高效的問顧客服務(wù),遇到顧客反映的問題和建議要及時(shí)的解決和恢復(fù)。營銷部年終總結(jié)及展望 營銷部年終總結(jié)篇十七20_年的工作可以提煉出三個(gè)關(guān)鍵詞即探索、忙碌與遺憾。營銷部成立至今,我們一直在學(xué)習(xí),在摸索。在尋找符合酒店自身?xiàng)l件的營銷模式。然而又由于整年我們接待了大量的會(huì)議,使得我們整年都很忙碌。由于人力不足,精力有限,我們?cè)陬櫦皶?huì)議接待的同時(shí),沒有做到真正的營銷。這是我們遺憾的地方。轉(zhuǎn)眼又到了年底,是該停下來總結(jié)一下了?,F(xiàn)在將20_年的工作總結(jié)如下:一、營銷部主要完成工作會(huì)議接待方面營銷部至成立之初,酒店領(lǐng)導(dǎo)就將會(huì)議接待的完成情況確立為考核營銷部工作的重要指標(biāo),為此營銷部力求重點(diǎn)突破,全力以赴以確保全年經(jīng)營目標(biāo)的完成。營銷部克服了人員不足,工作量大,會(huì)議場(chǎng)地局限及相關(guān)設(shè)施設(shè)備老化等諸多困難,圓滿完成年初制定的11萬的經(jīng)營目標(biāo)。截止到11月30日,會(huì)議的總收入達(dá)到167469元(會(huì)議場(chǎng)租164100元、橫幅及水牌1370元、其它1999元)12月會(huì)議收入?yún)⒄?1月估算,全年會(huì)議收入有望突破18萬(在會(huì)議接待量上升的情況下,工商銀行全年的會(huì)議量相較上年卻有較大幅度的減少,)。這一成績的取得除了營銷部兩位成員之間的精誠團(tuán)結(jié)與密切合作之外,離不開酒店所有領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與關(guān)心,更離不開其他部門同事的大力支持與幫助。20_年圍繞更好地吸引顧客,引導(dǎo)顧客消費(fèi),在征得酒店領(lǐng)導(dǎo)同意的情況下,營銷部在會(huì)議接待的硬件配置方面做了如下努力:a、由于會(huì)議室的桌椅大部分已經(jīng)破順,加之原有的桌椅數(shù)量也無法滿足大型會(huì)議的需求,為改變現(xiàn)狀添置了80把新的會(huì)議椅、10條會(huì)議桌、18塊新臺(tái)布。b、電器方面添置了一組無線話筒、一個(gè)投影儀、兩個(gè)無線路由器c、中公教育的培訓(xùn)會(huì)議期間,由于需要多個(gè)分組教室,我們將閑置的辦公室(包括自己的辦公室)及時(shí)清理出來,以保障會(huì)議的成功舉行客戶的開發(fā)與維護(hù)a、客戶開發(fā):20_年?duì)I銷部新開發(fā)個(gè)人和商務(wù)公司協(xié)議客戶30個(gè),與13個(gè)協(xié)議到期客戶續(xù)簽了協(xié)議。重新簽訂了3家單位的資信協(xié)議。新簽訂5家網(wǎng)絡(luò)訂房公司藝龍網(wǎng)、移動(dòng)12580、電信118114中國航信、億客棧等(網(wǎng)絡(luò)訂房這一塊,主要的客源還是來自三大巨頭即攜程、藝龍、同程。20_年1至10月份,酒店通過訂房網(wǎng)預(yù)訂入住的各類房間總數(shù)為249間)。b、客戶的維護(hù):首先將原有的客戶資料進(jìn)行分類存檔,對(duì)處于休眠狀態(tài)的協(xié)議客戶一一進(jìn)行電話拜訪。通過拜訪了解到顧客不來消費(fèi)的原因大概有以下幾個(gè)方面的原因一是由于公司辦公地點(diǎn)搬遷于是就近選擇合作的酒店、二是公司更換了負(fù)責(zé)外聯(lián)的負(fù)責(zé)人、三是主觀覺得酒店設(shè)施設(shè)備過于陳舊而放棄合作、四是只為某一次合作的優(yōu)惠價(jià)格而臨時(shí)簽訂協(xié)議,之后并無繼續(xù)合作的機(jī)會(huì)。其次我們將積分兌房的面延伸到棋牌,使得長期在棋牌消費(fèi)的賓客也能通過積分兌換的方式獲得實(shí)惠。截止11月30日,客房棋牌發(fā)放積分卡240張,積分兌換的客房為129間。給賓客辦理積分卡在吸引回頭客,穩(wěn)定客源方面取得一定的效果。第三個(gè)方面就是在符合條件的賓客中,選取部分忠實(shí)客戶發(fā)展成金卡客戶。20_年共計(jì)發(fā)放金卡17張(工行王俊、陳艾云、北科公司陳洪偉等)旅游市場(chǎng)的整體開發(fā)一直以來,酒店與旅行社幾乎不存在合作,今年?duì)I銷部在這一方面可謂取得重大突破。四月份開始酒店陸續(xù)開始與中青旅、景湘國旅、湘西國旅合作。截止11月30日,(旅行社一直實(shí)行的16免1,全陪半價(jià),所以旅行社實(shí)際使用酒店客房400間左右),共計(jì)為酒店客房帶來的收入為57929元(平均房價(jià)約為145元/間)除旅行社外,20_年?duì)I銷部與普通商務(wù)公司間的合作也取得了一定的成績。四月份起,陸續(xù)接待了諸如陽光人壽、采煤技術(shù)研討、蕭氏宗親會(huì)、中公教育、舍得酒業(yè)等先后19批次的團(tuán)隊(duì),共計(jì)使用酒店客房1034間。實(shí)現(xiàn)房費(fèi)收入206655元(平均房價(jià)為199元/間)20_年1月至11月期間,通過營銷部預(yù)訂的各類宴席,團(tuán)隊(duì)用餐共計(jì)在餐飲消費(fèi)的金額為286000余元(其中由會(huì)議所帶來的餐飲收入為131484元)。全年必將超過30萬。這一成績?yōu)榫频暾w經(jīng)營目標(biāo)的完成做出了相應(yīng)的貢獻(xiàn)營銷部年終總結(jié)及展望 營銷部年終總結(jié)篇十八爨鄉(xiāng)印象展示廳自20__年7月組建、開放以來,在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司各部門的有力支持下,通過展廳全體員工的共同努力,克服了時(shí)間短、任務(wù)重、從業(yè)人員專業(yè)知識(shí)欠缺等困難,售樓工作取得了優(yōu)異的成績,圓滿完成了年度銷售任務(wù),實(shí)現(xiàn)了公司既定的工作目標(biāo),得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。一、主要工作業(yè)績?cè)诓蛔惆肽甑臅r(shí)間,爨鄉(xiāng)印象展示廳共計(jì)實(shí)現(xiàn)銷售收入萬元,為公司的平穩(wěn)運(yùn)行和發(fā)展壯大打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。爨鄉(xiāng)印象一期自20__年9月28日開盤以來,通過大量扎實(shí)有效的工作,圓滿完成了公司下達(dá)的銷售任務(wù)。截止12月10日,完成銷售房源套(其中:臨街商鋪套,退臺(tái)小洋房套,樓房套),實(shí)現(xiàn)銷售收入萬元(其中:現(xiàn)金收入萬元,銀行按揭貸款萬元)。爨鄉(xiāng)印象二期于20__年月日開始認(rèn)籌,截止12月10日,意向認(rèn)購房源套,其中商鋪套,退臺(tái)小洋房套,樓房套,回籠資金萬元。二、主要經(jīng)驗(yàn)和做法以上成績的取得,我們總結(jié)出如下經(jīng)驗(yàn)和做法:正確的營銷策略,是做好售樓工作的關(guān)鍵。爨鄉(xiāng)印象一期開盤前,針對(duì)陸良縣城房地產(chǎn)行業(yè)情況進(jìn)行了廣泛、深入的市場(chǎng)摸底調(diào)查,對(duì)房地產(chǎn)企業(yè)、所開發(fā)樓盤位置、數(shù)量、價(jià)位做到真實(shí)客觀地掌握,為公司營銷策略、決策提供準(zhǔn)確依據(jù),確保了一期樓盤銷售的圓滿成功。強(qiáng)化專業(yè)培訓(xùn),提高從業(yè)人員專業(yè)素養(yǎng),是做好售樓工作的前提。爨鄉(xiāng)印象展示廳自7月4日正式對(duì)外開放以來,人員由組建之初的4名增加到現(xiàn)在的名,多數(shù)置業(yè)顧問欠缺樓盤營銷經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),為提高整體素質(zhì),展廳采取講課、相互交流、網(wǎng)上下載等形式,放棄休息日,加班加點(diǎn)組織學(xué)習(xí),強(qiáng)化培訓(xùn),短期內(nèi)從業(yè)人員整體素質(zhì)得到大幅提升,對(duì)樓盤銷售程序、內(nèi)容、技巧有了基本的掌握,在來電來訪、認(rèn)籌簽約等銷售環(huán)節(jié)禮貌待客、熱情服務(wù),真正做到了內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象。加大廣告宣傳力度,是做好售樓工作的重要手段?!耙胭u得好,廣告不可少”。為扎實(shí)做好“爨鄉(xiāng)印象”樓盤的銷售工作,展廳做了大量宣傳工作,在春光路延長線兩側(cè)、縣城中心廣場(chǎng)、主街道臨街廣告位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主干道岔路口等地方安放、懸掛大幅廣告6000左右,印制《春光路建設(shè)紀(jì)實(shí)》宣傳冊(cè)600份,在《爨網(wǎng)期刊》發(fā)布廣告三個(gè)版面,發(fā)放紙質(zhì)廣告單(冊(cè))份,對(duì)“爨鄉(xiāng)印象”樓盤的優(yōu)勢(shì)進(jìn)行了廣泛宣傳,廣告面涉及政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、商家,起到了良好的宣傳效果。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,協(xié)同作戰(zhàn),是做好售樓工作的必要保證。在“爨鄉(xiāng)印象”展示廳日常工作中,我們主要注重從四個(gè)方面來調(diào)動(dòng)員工的團(tuán)隊(duì)精神,激發(fā)潛能。一是以環(huán)境影響人。盡力營造一種和諧的人文氛圍(如集體早餐),讓員工有“家”感覺,相互信任,工作默契,使展廳團(tuán)隊(duì)具有感召力,讓員工感覺在這樣的環(huán)境下工作很舒、很順心。二是以管理引導(dǎo)人。人都有一個(gè)普遍的心理:找一份工資高的工作不如跟一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者。所以,展廳工作以領(lǐng)導(dǎo)者的一言一行來影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的士氣。三是以培訓(xùn)提高人。除了公司組織的培訓(xùn)(如深圳科略集團(tuán)到公司進(jìn)行的“團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力”培訓(xùn))外,還對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),讓他們自身在學(xué)習(xí)中不斷提高。四是以競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)人。在“爨鄉(xiāng)印象”一期的銷售過程中,為大家提供同樣的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),讓所有員工公平、公開、公正競(jìng)爭(zhēng),營造一種積極爭(zhēng)取的氛圍,形成阻礙越大越有沖勁的精神,激勵(lì)員工在合作中競(jìng)爭(zhēng),在競(jìng)爭(zhēng)中合作。三、存在的問題和不足在取得成績的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識(shí)到還存在以下問題和不足,有待在下步工作給予改進(jìn):一是人員的樓盤銷售專業(yè)知識(shí)和技能有待提高。二是在全局的把握和控制能力不足。三是內(nèi)部管理不規(guī)范。四是團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神還不到位。五是對(duì)“爨鄉(xiāng)印象”品牌及樓盤的宣傳力度不夠。四、意見建議充實(shí)管理力量,規(guī)范內(nèi)部管理。引進(jìn)專業(yè)人才,調(diào)配人員結(jié)構(gòu),配齊配足人員,確保人員的穩(wěn)定,以推動(dòng)營銷工作再上臺(tái)階。加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn),一是“請(qǐng)進(jìn)來”,請(qǐng)專家來公司講授培訓(xùn),二是“送出去”,將業(yè)務(wù)骨干送到外地房地產(chǎn)營銷培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn),以點(diǎn)代面,以個(gè)人帶動(dòng)整體水平的逐漸提高,提高辦事效率和工作質(zhì)量。加大廣告宣傳力度,鞏固現(xiàn)有平面廣告,強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)廣告宣傳,新增電視、視頻廣告宣傳,開展巡回推介活動(dòng),用廣告的覆蓋面和轟動(dòng)效應(yīng)使公司主打品牌“爨鄉(xiāng)印象”深入人心。主動(dòng)積極參與公益活動(dòng),樹立公司良好社會(huì)形象。建立激勵(lì)機(jī)制,科學(xué)制定工資結(jié)構(gòu),將業(yè)績、出勤與基本工資相結(jié)合,打破大鍋飯,破除“干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣”現(xiàn)象,充分調(diào)動(dòng)人員工作積極性。開展“每月一星”評(píng)選活動(dòng),對(duì)每月評(píng)選出的一名“明星”給予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì),連續(xù)三個(gè)月入選加大獎(jiǎng)勵(lì)。物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí),更重要的是精神鼓勵(lì),在展廳門口懸掛“每月一星”宣傳欄,配以圖片、評(píng)語,既提升展廳品位,又帶動(dòng)公司精神文明建設(shè)。營銷部年終總結(jié)及展望 營銷部年終總結(jié)篇十九年度任務(wù)的完成情況,能夠主動(dòng)調(diào)整,有效的提高了工作效率。⑤部門獎(jiǎng)罰制度,對(duì)超額完成預(yù)約客戶的家裝顧問給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)沒有完成的家裝顧問給予相應(yīng)的懲罰,這也調(diào)動(dòng)了大家的積極性。⑥ 網(wǎng)絡(luò)客戶的跟進(jìn),雖然成單率不高,但也增加了業(yè)績。2. 影響業(yè)績的負(fù)面因素:①由于夏季的炎熱,7月開始,客戶量急劇減少。② 對(duì)老客戶的跟進(jìn)不及時(shí)和信息資源的缺乏。③ 下半年個(gè)人心態(tài)波動(dòng)很大,直接影響了業(yè)績,業(yè)務(wù)水平有待提高。二、客戶統(tǒng)計(jì)及分析1. __年預(yù)約客戶 個(gè),下半年的客戶急劇減少,這也直接影響到了業(yè)績。2. 客戶死單原因:客戶死單原因,就相當(dāng)于打靶需要有望遠(yuǎn)鏡幫助看靶心一樣。每次放槍,都應(yīng)當(dāng)檢查結(jié)果,以便于不斷調(diào)整而盡量達(dá)到最高目標(biāo)準(zhǔn)確度。3. 預(yù)約客戶死單率,以免定其它公司。三、__年度工作計(jì)劃1. 每個(gè)月盡量去完成公司下達(dá)的15萬以及8個(gè)預(yù)約客戶的考核,在去年同期基礎(chǔ)上得到增長。2. 小區(qū)活動(dòng)及團(tuán)購由于部門小區(qū)營銷的手段還不是太成熟,這些需要在__年必須進(jìn)行完善,具體有:① 小區(qū)活動(dòng)。② 小區(qū)團(tuán)購,對(duì)于一些來過公司未定公司的客戶貫徹團(tuán)購思想,根據(jù)客戶的認(rèn)可度進(jìn)行下一步操作。建立專用qq群,先讓一些響應(yīng)的加進(jìn)來,然后讓其帶懂另一部分。,約業(yè)主到家居館進(jìn)行團(tuán)購活動(dòng)。③ 提高自身業(yè)務(wù)水平和對(duì)專業(yè)知識(shí)的了解。5. 對(duì)于手頭的信息資源進(jìn)行電子化,根據(jù)分類列出表格。以上是我對(duì)__年度工作的總結(jié)。面對(duì)下一年即將來臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),我會(huì)更加努力的投入到工作中,更好的負(fù)起自身的職責(zé),勇于實(shí)踐,使自己的業(yè)務(wù)水平專業(yè)知識(shí)得到全面提高,為公司發(fā)展奉獻(xiàn)自身全部的能量。用發(fā)展、用效益往返報(bào)公司,實(shí)現(xiàn)自身的人生價(jià)值。
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