【正文】 同，合同有效期為20xx年 7 月 7 日至 20xx 年 7 月 6日，雙方協(xié)商一至同意解除勞動關(guān)系，現(xiàn)根據(jù)《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定規(guī)定?，F(xiàn)公司決定于20xx年11月19日提前一個月通知您，公司決定20xx年 12月 19 日起與您解除勞動合同，并根據(jù)勞動法規(guī)定一次性支付經(jīng)濟補償金800元（包括但不限于解除勞動合同經(jīng)濟補償金、加班費、代通知金、社保費用等）。請你收到通知之日起到與公司辦理相關(guān)離職手續(xù)并領(lǐng)取本月應得的工資，20xx 年 12 月 19 日起與您完全脫離勞動關(guān)系。特此通知單位（簽名或蓋章）年月日本人已收到廣西麥隆酒業(yè)有限公司單位于20xx年11月19日發(fā)出的《解除勞動合同通知書》。被通知方（簽名或蓋章）：年月日解除勞動合同關(guān)系證明 解除勞動合同證明篇十二用人單位名稱：地址：聯(lián)系人和電話：勞動者姓名：身份證號碼：工作崗位：入職日期： 年月日最后一份勞動合同期限： 解除日期： 年月日本單位工作年限： （其中依法合并計入的年限為 年 個月）依據(jù)的法律條文：《勞動合同法》第條第款第項 解除原因（打√）□勞動者單方解除 □用人單位按勞動合同法39條解除□勞動者試用期內(nèi)解除□用人單位按勞動合同法40條解除 □勞動者按勞動合同法38條解除□用人單位經(jīng)濟性裁員 雙方協(xié)商一致解除：□單位提出解除□勞動者提出解除單位名稱（蓋章） 年月日簽 收 人：解除勞動合同關(guān)系證明 解除勞動合同證明篇十三甲方(用人單位)：安徽天大 長運塑業(yè)有限公司.乙方(勞動者)： 身份證號碼：甲、乙雙方于 年 月 日簽訂【為期 3 年】【固定期限】的勞動合同，現(xiàn)乙方向甲方提出申請，要求提前解除雙方之間的勞動合同，甲方同意與乙方解除勞動合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動合同的有關(guān)事項達成如下協(xié)議：一、雙方一致同意于月解除勞動合同，雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同，按照《勞動合同法》的規(guī)定，悉《勞動合同法》的規(guī)定。三、甲、乙雙方在此確認：勞動合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。四、勞動合同解除后，乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù)，不得泄露給任何第三方，并在2年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職及2年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售。五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份。甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：年 月 日 年 月 日解除勞動合同關(guān)系證明 解除勞動合同證明篇十四甲方：_________________某某有限公司乙方：_________________李三，身份證號碼：_________________甲、乙雙方于______年____月____日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同，現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動合同要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同，并達成如下協(xié)議：_________________一、解除勞動合同的日期為：_______________________年____月____日。二、方支付方經(jīng)濟補償金(違約金)元。三、。四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效。五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方：_________________某某有限公司乙方(簽字)：_________________法定代表人或委托代理人：_________________身份證號：_________________解除勞動合同關(guān)系證明 解除勞動合同證明篇十五（用人單位） ：鑒于（原因），根據(jù)《勞動合同法》第條第款第項的規(guī)定，本人現(xiàn)提出于年月日與單位解除勞動合同。職工：（簽名）年月日簽 收 人：簽收日期： 年月日解除勞動合同關(guān)系證明 解除勞動合同證明篇十六編號：我單位于____年____月____日與____(身份證號：____)在本單位工作崗位為____，訂立的合同編號為____，合同期限為____的勞動合同，茲根據(jù)《勞動法》及《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按下列第項規(guī)定予以(解除/終止)。一、符合《勞動合同法》第三十六條：經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，解除勞動合同(關(guān)系)。二、符合《勞動合同法》第三十八條：規(guī)定，解除勞動合同(關(guān)系)。三、符合《勞動合同法》第三十九條：規(guī)定，解除勞動合同(關(guān)系)。四、符合《勞動合同法》第四十條：規(guī)定，解除勞動合同(關(guān)系)。五、符合《勞動合同法》第四十一條：規(guī)定，解除勞動合同(關(guān)系)。六、符合《勞動合同法》第四十四條：規(guī)定，終止勞動合同(關(guān)系)。七、因其它原因解除/終止勞動合同(關(guān)系)：解除或(終止)勞動合同日期：____年____月____日用人單位(章)：員工(簽名)：簽收時間：____年____月____日簽收時間：____年____月____日解除勞動合同關(guān)系證明 解除勞動合同證明篇十七甲方：_________________乙方：_________________身份證號碼：_________________因乙方個人原因提出與甲方解除勞動關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定自年月日起解除甲乙雙方勞動合同，終止雙方的勞動關(guān)系，且不存在任何經(jīng)濟糾紛。公司(簽章)法定代表人或委托代理人：_________________離職人：_________________________年____月____日離職證明(身份證號碼：_________________)于_______年_____月_____日與公司解除勞動關(guān)系。特此證明。___________有限公司(簽章)法定代表人或委托代理人：_________________________年____月_____日