最新給公司感謝信結(jié)尾給公司感謝信格式(七篇)-資料下載頁
2025-08-09 19:04本頁面
【正文】 的笑容，我內(nèi)心偷偷驕傲了很久。你也許不知道，您每一次的鼓勵對我來說，都是意義深長的認(rèn)可和肯定。那是一種比在幼兒園得到小紅花還要自豪的鼓勵。再后來，我們辦了紅毯年會、運(yùn)動會、廚藝大賽、春節(jié)聯(lián)歡晚會、新品發(fā)布會，等等，現(xiàn)在閉上眼睛，每一次活動的畫面都?xì)v歷在目。你總是鼓勵員工去開拓自己未知的領(lǐng)域，在公司的安排下，我參加了人生中第一次的拓展，從10米高空往下跳的那一刻，我在想，這輩子應(yīng)該不再有我不敢做的事情吧。隨后，我們又參加了五夜四天的新長征之旅，我想，那是我這輩子走得最久的路，可是有您和那么多家人在身邊，那條路走得特別有信心，每一次當(dāng)我走不下去的時(shí)候，我聽到自己內(nèi)心最堅(jiān)實(shí)的聲音——堅(jiān)持，再堅(jiān)持。一個(gè)離職員工致老板的一封信當(dāng)然，我還喝了廁所水，這次突破，是我到現(xiàn)在都不敢相信卻最喜歡在聊天時(shí)，跟別人津津樂道的回憶。你是最大方的老板。你從不吝嗇自己對員工的福利。你總是大方地讓我們出去學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，去見識外面的世界。說個(gè)玩笑話，很多同事，還是來了九鍋一堂之后，才坐的飛機(jī)、才去的國外。你給予員工們最溫馨的企業(yè)文化，你告訴他們什么才是家的真正含義。在企業(yè)的三年里，我聽了三百多篇感動案例，因?yàn)橐u獎，所以我會用心去聽每一個(gè)分享。在他們的感動分享中，我真誠地為自己所在的企業(yè)而驕傲和自豪。那兩本感動案例，也許是很多家人一輩子最珍藏的記憶。你也是最愛學(xué)習(xí)的老板，你總是讓我們幫你買很多的書，然后你還要鼓勵我們?nèi)タ?。于是每一次你買了新書，我也會給自己買一本。在內(nèi)心深處，我希望自己是進(jìn)步的，可以一直跟這個(gè)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)成長。你是最愛分享的老板，不管是外出學(xué)習(xí)、還是出國考察，你回來的第一件事就是把大家召集在一起，聽您的分享。你總是把最新的學(xué)習(xí)資料、看到的好東西第一時(shí)間分享到群里。你也是最“嚴(yán)格”的老板，你不喜歡不進(jìn)步的員工，你不喜歡沒有創(chuàng)意的idea，你會嚴(yán)厲指責(zé)團(tuán)隊(duì)“不利他”的行為。你是最愛才的老板，凡是被您看中的人才，你會想盡一切辦法去讓他加入九鍋一堂或者成為您的好朋友。您也是最大方的老板，總是豪不吝嗇地向別人展示企業(yè)的精華。你也是最感性的老板，那一次我考科目二。你發(fā)微信問我過了沒有，然后開始給我安排工作。因?yàn)楫?dāng)時(shí)我沒過，正坐在駕校的車上傷心。就給你說想離開公司。而那天，你最心愛的徒弟正好在辦離職，你就說“都走了，我也不難過”。那個(gè)時(shí)候，我突然意識到我錯了。我難過地在車上哭了起來，我知道，電話那頭的您肯定正在為愛徒的離開而心疼。這心疼里有不舍，有難受，還有對他未來的擔(dān)心。有人說，人總是在失去的時(shí)候，才懂得珍惜。我終于意識到，失去是什么滋味。原諒我斷斷續(xù)續(xù)、像廢話一樣的感傷。有些話，必須說出來。讓我們不說再見吧，我生命中像大哥一樣的貴人。你的員工20xx年xx月xx日
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