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正文內(nèi)容

公司出入庫管理制度-資料下載頁

2025-01-21 01:53本頁面

【導(dǎo)讀】制訂本管理制度。適用于湖北德高鎂業(yè)有限公司成品、物資出入庫管理。先外后內(nèi)、先上后下,各種成品不得拋擲,無關(guān)人員不得進(jìn)入庫區(qū),保證成品安全、有序的存放;的審核及辦理,確認(rèn)無誤后,按程序辦理成品出庫;原因須知會營銷部說明情況,并提前通知客戶。產(chǎn)品裝車時,成品倉。庫管理員必須協(xié)同客戶對產(chǎn)品數(shù)目、質(zhì)量清點(diǎn)確認(rèn),無效),及時與銷售部開單員聯(lián)系,確保按期提貨;前將《成品日報表》交相關(guān)部門。(《成品日報表》一式三份,一聯(lián)倉。、負(fù)責(zé)對成品庫進(jìn)行經(jīng)常性自我盤點(diǎn)。其操作程序另行參照《成品倉庫退貨管理程序》;、負(fù)責(zé)依據(jù)公司最終成品檢驗(yàn)程序,及成品化驗(yàn)判定標(biāo)準(zhǔn),提交人力資源部1份,作為考核指標(biāo);倉庫存儲物料質(zhì)量報損率在國家規(guī)定的管理范圍之內(nèi);當(dāng)庫存實(shí)物與帳不符時倉庫管理員應(yīng)以書面形式。報告原因,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核、總經(jīng)理批準(zhǔn)后才能調(diào)整賬簿按實(shí)結(jié)轉(zhuǎn)。、負(fù)責(zé)對庫存不足或緊張物料通過軟件對相關(guān)進(jìn)行提醒,

  

【正文】 大損失的,可由部門申報公司予以表彰,核實(shí)后,給予當(dāng)班庫管員50200 元獎勵; 、嚴(yán)格按規(guī)定做好倉庫流水賬, 并經(jīng)常進(jìn)行盤點(diǎn),未按規(guī)定執(zhí)行的,可視情況給予 50500 元考核; 、銷售 退 貨考核:銷售人員應(yīng)嚴(yán)把產(chǎn)品銷售關(guān),盡量避免成品出庫后( 非因產(chǎn)品質(zhì)量等特殊原因而 ) 造成的退貨,對非因特殊原因而引起的出庫成品退貨,視情況考核 當(dāng)事人 50500 元每次,實(shí)行提成薪資時,視情況扣除 當(dāng)事人 5%20%比例當(dāng)月提成薪資,損失特別重大的,報公司另行處理。 、門衛(wèi)、司磅考核:門衛(wèi)、司磅人員應(yīng)嚴(yán)格按照公司制度,做好 成品出廠放行管理及司磅管理工作,未嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行的,視情況,每次給予 50500 元考核,造成損失的,由當(dāng)班人員承擔(dān)責(zé)任。 、物料出入倉庫相關(guān)考核 、入庫原料(燃料)司磅 考核:司磅人員應(yīng)嚴(yán)格按照公司制度,做好原料(燃料)入廠司磅管理工作,未嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行的,視情況,每次給予 50500 元考核,造成損失的,由當(dāng)班人員承擔(dān)責(zé)任; 、入庫原料(燃料)質(zhì)量化驗(yàn)判定考核: 入庫原料(燃料)質(zhì)量 判定應(yīng)嚴(yán)格按照化驗(yàn)程序執(zhí)行,把好質(zhì)量關(guān),并及時做好化驗(yàn)報告的傳送,盡量避免因誤判造成不合格 物料 流入 物料庫造成損失的 ,損失由當(dāng)班化驗(yàn)員承擔(dān),視情況另行給予 20200 元考核。如化驗(yàn)人員嚴(yán)把質(zhì)量化驗(yàn)關(guān) ,避免公司造成特別重大損失的, 可由部門申報公司予以表彰,核實(shí)后,給予當(dāng)班化驗(yàn)員 50200 元 獎勵; 、物料庫管理人員應(yīng)嚴(yán)格把好入庫關(guān),確保入庫物料數(shù)量、質(zhì)量、品名、規(guī)格、型號、單價等和《物料入庫單》所述一致,一旦入庫,因未嚴(yán)格把關(guān)而造成與實(shí)際不符的,由庫管員承擔(dān)全部責(zé)任,按實(shí)際損失給予處罰; 、嚴(yán)格按照規(guī)定加強(qiáng)物料倉日常安全、衛(wèi)生管理,確保倉內(nèi)物料按規(guī)定分類堆放整齊,衛(wèi)生良好,管理有序,凡因倉庫管理不達(dá)標(biāo),視情況給予所在倉庫管理人員 50200 元考核,并責(zé)令限期整改,造成重大損失的,按實(shí)際損失賠償; 、嚴(yán)格按物料出庫程序辦理出庫,凡因未嚴(yán)格把關(guān)而造成貨物錯發(fā)的,實(shí) 際損失由當(dāng)事人承擔(dān),另行給予 50500 元考核,如庫管員因嚴(yán)守職責(zé),避免公司造成特別重大損失的,可由部門申報公司予以表彰,核實(shí)后,給予當(dāng)班庫管員 50200 元獎勵; 、嚴(yán)格按規(guī)定做好倉庫流水賬,并經(jīng)常進(jìn)行盤點(diǎn),未按規(guī)定執(zhí)行的,可視情況給予 50500 元考核; 、物料領(lǐng)用考核:相關(guān)部門領(lǐng)用物料應(yīng)本著節(jié)約、合理控制、避免浪費(fèi)原則,由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人加強(qiáng)物料出庫審核管理, 對未合理審核,造成物料浪費(fèi)的,損失由領(lǐng)用人承擔(dān),視情況,考核相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及領(lǐng)用人 50200 元。并將物料消耗(成本指標(biāo))將 作為績效考核指標(biāo)之一,納入相關(guān)部門月度績效考核。 本制度自簽發(fā)之日起執(zhí)行,解釋權(quán)屬財務(wù)部。 抄送:公司各部門 簽發(fā): 復(fù)核: 擬稿: 湖北德高鎂業(yè)有限公司 財務(wù)部 2021 年 11 月 15 日印發(fā)
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