員工工作計(jì)劃范文大全公司員工計(jì)劃20xx年-資料下載頁
2025-08-07 20:24本頁面
【正文】 序打印《客戶原始訂單》、《生產(chǎn)單》、《材料分類預(yù)算表》、《生產(chǎn)五金材料上料單》、等表單進(jìn)行打印并分發(fā)到各部門。負(fù)責(zé)對追蹤技術(shù)部的粉色排列圖。對車間申購的物料進(jìn)行追蹤。對模具進(jìn)行編號管理。對蝶蘭借用的機(jī)臺設(shè)備等進(jìn)行登記，用后歸還的及時予以取消登記。按時做好每月的月總結(jié)(每月5號前)做好《各車間每日生產(chǎn)明細(xì)表》、《月份生產(chǎn)單總表》、《月份各車間總表》,并報總經(jīng)理。參加生產(chǎn)管理會議,做好會議記錄并上報生產(chǎn)部經(jīng)理,定期對各車間的安全、衛(wèi)生進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向上級匯報。1本部門考勤核對及員工薪資做賬。二、工作責(zé)任：對本人負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的工作出現(xiàn)重大失誤的,承擔(dān)工作失職之責(zé)任。對生產(chǎn)資料、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)混亂不準(zhǔn)確,對生產(chǎn)產(chǎn)生誤導(dǎo),承擔(dān)工作失職之責(zé)任。對因人為原因不能按時、按量完成上級安排的工作任務(wù)承擔(dān)責(zé)任。對上級領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)進(jìn)行躍進(jìn)、落實(shí)并對其負(fù)責(zé)。三、工作權(quán)限：對生產(chǎn)部管理會議議案有發(fā)言權(quán)和建議權(quán)。有權(quán)對車間員工生產(chǎn)紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督,有權(quán)有上班不守紀(jì)律,擾亂正常工作秩序的員工進(jìn)行警告、批評指正。有權(quán)對倉庫上料員的上料狀況進(jìn)行檢查、監(jiān)督。有對本部門其他人員平時工作進(jìn)行相互監(jiān)督的權(quán)力。四、日程安排：每日上班后對辦公室的衛(wèi)生進(jìn)行清掃,保持辦公室干凈、整潔。對車間上報的各項(xiàng)報表進(jìn)行整理,并報生產(chǎn)部總管。整理次日的工作資料,如《生產(chǎn)排期表》根據(jù)生產(chǎn)單,如有注明急單,把出貨日期填在《生產(chǎn)排期表》上,并寫在小黑板上。對已出貨的單,在黑板上進(jìn)行取消。根據(jù)生產(chǎn)需要做好每一天的工作?！締T工工作計(jì)劃范文大全 公司員工計(jì)劃2022年】相關(guān)推薦文章:員工工作計(jì)劃范文大全 員工活動計(jì)劃方案幼兒園員工工作計(jì)劃怎么寫 幼兒園員工工作計(jì)劃范文員工辭職報告簡短 員工辭職報告范文大全員工個人工作總結(jié)范文簡短 員工個人工作總結(jié)范文大全員工個人述職報告范文大全 員工個人述職報告范文模板
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