內(nèi)科護士節(jié)演講稿三篇(模板)-資料下載頁
2025-08-07 19:39本頁面
【正文】 不僅有力的促進了醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)精神文明建設和思想觀念的轉變，同時也為醫(yī)院的發(fā)展適應市場經(jīng)濟、滿足人們的健康需求，探索一條適合我市護理工作的新方法，我市的整體護理工作，正是在這一指導思想基礎上，96年首先在市內(nèi)各大醫(yī)院進行試點，實現(xiàn)了護理模式從以疾病為中心向以人的健康為中心的模式轉變。當今，迅速發(fā)展的國內(nèi)外科技和經(jīng)濟形勢為醫(yī)院帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)。特別是在護理專業(yè)還沒有引起社會的高度重視的情況下，開展整體護理，護理學術、護理科研仍很艱難。我們要積極轉變運行機制，積極探索發(fā)展新的路子，大膽創(chuàng)新，轉變觀念，改變服務模式，做好高“質(zhì)”高“效”的服務，只有這樣才能有“為”有“位”。xx年內(nèi)科護士節(jié)演講搞開場白精選針對近年來一些醫(yī)療機構出現(xiàn)的重醫(yī)輕護現(xiàn)象及借改革之名裁減護士、偏離改革方向等情況，衛(wèi)生行政主管部門認真貫徹衛(wèi)生部衛(wèi)醫(yī)發(fā)【200x】203號文件精神，努力在醫(yī)療機構改革中保證和加強護理工作，提高對護理工作重要性的認識，杜絕和抵制重醫(yī)療請護理現(xiàn)象的蔓延。同時教育護士自尊、自強、自信、自愛，變被動為主動，真正把時間還給病人，以良好形象和高質(zhì)量的服務贏得病人的尊重、理解、社會的認可和領導的信任，不要等、靠、要，更不要一味埋怨領導不重視而喪失對護理事業(yè)的俄信心，不是自己干到位得到領導認可和支持。要繼續(xù)推進以病人為中心的“整體護理”，按需設崗，以確保臨床一線護士人力和臨床護理工作的需要。以人民群眾的健康服務需求為導向，大力發(fā)展社區(qū)護理、老年護理、臨終關懷等，加強護士隊伍的職業(yè)道德教育，倡導關愛生命，定期舉辦護士職業(yè)道德演講比賽，即使表彰護理戰(zhàn)線的先進集體和先進個人，以弘揚愛崗敬業(yè)，精益求精和救死扶傷的人道主義精神，改進服務態(tài)度，規(guī)范服務行為，提高護理質(zhì)量和管理水平。揚南丁格爾精神，年內(nèi)科護士節(jié)演講搞開場白精選
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