公司保密協(xié)議離職后還生效嗎(優(yōu)秀8篇)-資料下載頁
2025-08-07 19:36本頁面
【正文】 更、口頭通知、圖表等資料獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。第二條對秘密信息的保密乙方承諾，嚴(yán)格保守自己在為甲方施工監(jiān)理期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項目的一切秘密信息。乙方保證除非為了甲方項目的工作需要交流此種秘密信息外，未經(jīng)甲方事先書面許可，不以任何方式，無論口頭、書面，還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方，包括個人、公司及其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息。第三條禁止非法使用秘密信息乙方保證除非為了甲方項目的工作需要而使用此種秘密信息外，未經(jīng)甲方事先書面許可，不以任何方式自行使用秘密信息，并且不以任何方式許可或協(xié)助他人使用秘密信息。第四條秘密信息的停止使用在甲方工程竣工后，乙方應(yīng)停止使用所有的秘密信息，不得向任何個人、公司及其他經(jīng)濟(jì)組織等披露此種秘密信息。在工程施工監(jiān)理期間一旦甲方要求，乙方應(yīng)隨時將從甲方及甲方項目獲得的一切資料文件及其復(fù)制件歸還甲方，工程竣工后乙方必須全部將從甲方及甲方項目獲得的一切資料文件及其復(fù)制件歸還甲方，乙方不得私自保存或存檔。第五條保密期限雙方同意本協(xié)議規(guī)定的`保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方合同關(guān)系終止或解除后五年內(nèi)有效，其中對商業(yè)秘密的保密期限為施工期間及竣工后的無限期期間。在保密期限內(nèi)，乙方無論何種原因必須承擔(dān)保密義務(wù)，且甲方不支付任何保密費。第六條違約責(zé)任如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，應(yīng)支付給甲方違約金，違約金按工程監(jiān)理費的10%賠償，如果甲方的損失超過工程監(jiān)理費10%的，以甲方的損失額為準(zhǔn)進(jìn)行賠償。由于乙方違約而使甲方遭受的損失，包括但不限于甲方的直接損失、可得利益等間接損失及調(diào)查、訴訟費用。并且乙方還應(yīng)采取各種合理方法挽回泄密造成的影響，盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài)；同時，本協(xié)議繼續(xù)有效。第七條爭議的解決辦法因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可由雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成任何一方都有向發(fā)包人所在地人民法院提起訴訟的權(quán)利。第八條協(xié)議的效力和變更本協(xié)議作為工程合同的附件，自雙方簽字后生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議同合同具有同等法律效力。發(fā)包人（公章）：監(jiān)理公司（公章）：法定代表人：法定代表人：委托代理人：委托代理人：____年__月__日____年__月__日公司保密協(xié)議離職后還生效嗎篇八乙方：_________甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定，就企業(yè)技術(shù)秘密，公司及客戶財產(chǎn)保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議：甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密。甲方財政預(yù)算、決策報告、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告、審計資料、銀行賬號。甲方的經(jīng)營方法、狀況和經(jīng)營實力。甲方未公布的人事調(diào)動、人事任免。甲方機(jī)構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料。甲方各級員工的個人薪金收入情況。甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件。甲方客戶的資料及財產(chǎn)。銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)、渠道。乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、 隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等。乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不得向他人泄露甲方秘密、信息。甲方有義務(wù)對乙方在保守秘密，舉報泄密或改進(jìn)保密技術(shù)、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。乙方違反此協(xié)議，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，并取消或收回有關(guān)待遇。乙方違反此協(xié)議，造成一定經(jīng)濟(jì)損失，甲方將處以乙方_________萬元罰款。乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)賠償甲方全部損失。以上違約責(zé)任的執(zhí)行，超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限的，申請仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。聘用合同期內(nèi)。解除聘用合同后的_________年內(nèi)。甲方(蓋章)：______________代表人(簽字)：____________簽訂地點：__________________乙方(簽字)：______________簽訂地點：__________________
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