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20xx年組織生活個人發(fā)言材料(通用12篇)-資料下載頁

2025-08-07 19:05本頁面
  

【正文】 我堅持閱讀了網(wǎng)絡、報刊上的一些時政要聞及與業(yè)務相關的文章,細讀了《xx縣文史資料》、《養(yǎng)生與健康》等書籍,但學習內容不系統(tǒng)、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好。尤其是沒有自覺和系統(tǒng)地學習黨的理論知識,致使自己理論基礎不夠扎實,有時看問題和做事情過于片面。同時,學習還存在時緊時松的現(xiàn)象,缺乏深學苦讀的恒心忍勁,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。日常服務不夠細。辦公室的服務工作,主要是為領導服務、為部門服務、為基層服務。在服務過程中,有時僅圖完成任務,沒有深入進行思考。有些事情雖然做了,但沒有做到位,效果不夠理想。在為領導服務時,很多時候就事論事,缺乏更全面的思考和更恰當?shù)姆铡T跒椴块T和基層服務時,督促協(xié)調居多,溝通服務偏少。對領導安排給部門的事項,有時進行了轉達并提出建議意見,但多數(shù)時候只進行了簡單的轉達,沒有提出科學、合理的建議。工作方法不夠活。工作注重抓細、抓實、抓具體,但有時方法不夠靈活,忙起來時不講究藝術,事后也很后悔。靈活應變能力不強,有時僅注重原則性,按文件要求和有關規(guī)定辦事,沒有及時采取變通的方法處理,傷害了同志之間的感情。有時僅憑自己的主觀想象思考和處理問題,沒有從多個角度、多個層次進行全面思考,沒有及時征求意見,致使辦理效果不夠理想。自我要求不夠嚴。隨著工作年限的增加,自己的惰性也隨之增長,怕?lián)負?,怕?lián)刎?,滿足于面上工作不出問題,只限于完成份內工作,沒有很好地思考工作中的其他問題。有時還存在急于求成的思想,高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強。有的工作只求過得去,不求過得硬。雖注重加強了自身建設,注重各種場合嚴格要求自己,但有時也有隨大流的思想,降低工作要求和標準。創(chuàng)新意識不夠強。在工作中,雖進行了一些嘗試和創(chuàng)新,也取得了一些實效,但就工作需要來說,還遠遠不夠。特別是在為領導服務、為部門服務、為鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務等方面創(chuàng)新意識還不夠強,力度還不夠大。很多工作只是按步就班,按原有的辦法和模式去完成,有時甚至被動應付,缺乏創(chuàng)新。在具體工作中,有時還存在畏難情緒,不愿接觸難度大的問題,銳意進取、大膽創(chuàng)新的膽略不足。二、存在問題的主要原因以上問題的存在,主要是由于主觀認識不正確、主觀努力不夠等原因造成的。具體來說,有以下幾點:降低了學習標準。認為只要及時學習與業(yè)務相關的知識,便能勝任工作,完成一些常規(guī)性工作任務。對于一些非常規(guī)性的工作,認為需要時只要臨時翻翻書,相關問題便能得到解決。這種思想的存在,致使學習的內容很不系統(tǒng)、很不全面,出現(xiàn)時松時緊現(xiàn)象。淡化了服務意識。認為只要服務事項按時辦理,便可高枕無憂,沒有更多地去想服務細節(jié)和效果。有時雖想到了細節(jié),但沒有抓好跟蹤落實。在為部門和基層服務時缺乏耐心,甚至以上級或領導者自居,淡化了服務意識。放松了紀律約束。工作中有時沒有做到高標準、嚴要求,偶爾也出現(xiàn)混日子的思想,認為只要過意得去就可以了,沒有必要把自己要求得太嚴,把自己捆得太緊,產生事不關己、高高掛起,不求有功、但求無過的錯誤思想。忽視了工作創(chuàng)新。認為只要工作中有一些創(chuàng)新,及時完成了任務,也沒有出現(xiàn)差錯,便是盡職盡責。只要領導沒有明確要求的事項,往往按照已有的辦法和措施去辦理,缺少創(chuàng)新的動力。有時也瞻前顧后,怕得罪人,不愿冒風險,工作求平穩(wěn)。三、整改措施及努力方向通過對照檢查,我認真反思了自己的不足,決心在今后的工作中邊學邊改,認真把握好以下幾個方面:加強學習,提高認識。擠出時間認真學習黨的理論知識、業(yè)務知識及法律知識,不斷用新知識、新理念武裝頭腦,逐步提高駕馭工作的能力。堅持理論聯(lián)系實際,開動腦筋深入思考,用理論指導實踐,以實踐提升水平。強化服務,改進作風。把為領導、為部門、為基層搞好服務作為自己的本職工作,發(fā)揚“認真負責、埋頭苦干”的作風,把各個環(huán)節(jié)想細,把各項工作干實。切實改進工作作風,加強聯(lián)系與協(xié)作,以服務促落實,努力把服務工作干好。轉變觀念,大膽工作。加強與同志之間的交流和溝通,學習借鑒同事之間的好做法、好經驗,不斷提高靈活應變能力和科學處理水平,爭取每一項工作的完成都讓領導滿意、部門滿意、基層滿意。嚴于律己,樂于奉獻。把自己的職位看作是一份責任、一份義務,時時處處嚴格要求自己,管好自己,發(fā)揚嚴于律已、樂于奉獻的精神,從一點一滴做起,以實際行動樹立良好形象,做出應有的成績。務實創(chuàng)新,銳意進取。定期總結工作的得與失,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足。摒棄按步就班、四平八穩(wěn)的思想,不斷更新工作理念,逐步改進工作方法,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力推進各項工作再上新臺階。以上提到的僅是我自身存在不足的一部分,我身上存在的問題還很多,這次找的還不全,請大家?guī)兔χ赋?,我將不勝感激。謝謝大家。組織生活個人發(fā)言材料篇十二按照鹽組通【2019】6號文件精神,對照民主生活會要求,現(xiàn)結合自己工作實際,對一年來在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風和為民情懷等方面進行全方位的回顧和反思,查找自身還存在的問題和不足,深刻剖析存在問題的原因,提出今后的整改措施和努力方向。在2017年領導干部民主生活會上,經過廣泛征集,同志們向我提出了兩點意見和建議。識到很不好。今年,我盡力下意識克服自身急躁性格,遇到問題集思廣益。但因工作任務特別是脫貧攻堅任務繁重,工作節(jié)奏不慢反快,也算平穩(wěn)推進。(二)加強對文藝協(xié)會團體管理的問題。因分管文化工作,對民間文藝協(xié)會團體擔負著業(yè)務指導責任,我平時聯(lián)合文化館、文化股盡可能多參加文藝協(xié)會團體的活動,對他們的業(yè)務工作多加指導,力盡所能解決一些他們活動開展等方面的困難,在情感上走進,從業(yè)務上跟進,一年來,縣內現(xiàn)有文藝協(xié)會團體工作開展順利,團結共存,沒有大的扯皮現(xiàn)象。2018年,我深入學習貫徹習總書記新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,勤政務實,各項工作目標任務圓滿完成。現(xiàn)在我認真剖析自己,查找出以下問題,請同志們批評、監(jiān)督和指正。地位,堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,任何時候,黨的利益高于一切。這方面,作為文化工作的管理者,我還存在學習深度不足、結合實際工作不緊密的問題,特別是將其精神實質融會貫通到文藝創(chuàng)作和文化活動開展中去還做得不夠,也是意識形態(tài)工作開展不到位的表現(xiàn),這與自己的理論水平和認識高度以及工作能力有很大關系。(二)圍繞推動經濟高質量發(fā)展和突出縣委“三個加快”,創(chuàng)造性開展工作方面問題我一貫工作態(tài)度端正,認真負責,副有工作激情,敢于擔當責任,勇于直面問題,工作立說立行,這是我積極的一面。但是近年來,毫不諱言,有時確實也有認為自已年齡大了,不用太拼,得過且過的念頭。存在奮發(fā)進取的精神狀態(tài)不足,工作理念缺乏創(chuàng)新,有憑經驗推動工作的現(xiàn)象。今年廣播和文化兩方面的脫貧攻堅時間緊任務重,雖然抓得早,平時幾個業(yè)務股室也抓得扎實,脫貧攻堅項目也推進順利,但臨到迎接檢查時,還是存在很多地方小問題不斷,特別是廣播電視通響方面時有問題冒出,說明在工作落實上還抓得不夠,只講大方向,未注重小細節(jié),以后要注意工作重在平時落實,避免臨陣磨槍的現(xiàn)象發(fā)生。(三)廉潔從政和糾正四風方面的問題督,任何時候不搞特權,對黨紀國法心存敬畏,廉潔從政。但仍然存在對分管領域黨建工作不如業(yè)務工作深入細致,理論學習、交心談心“吃大鍋飯”的時候多,個別談話少,針對性不強;一些工作還停留在安排上,當指揮員的時候多,比如文藝作品創(chuàng)作和活動策劃指導方面;嫘祖文化圣地建設深入挖掘少,表面文章多,行動落實差,對如文同、歧伯、袁思蕘和蒙文通等鹽亭歷史文化名人,鹽文化、字庫文化、蠶桑文化以及紅色文化和回民文化等鹽亭本土文化,都沒有深入挖掘和大力宣傳。(四)開展脫貧攻堅方面今年我負責文化廣播脫貧攻堅面上的工作,40個貧困村的文化扶貧項目推進和解決貧困人群看電視聽廣播難題,確實工作任務很重,我和責任股室單位一起,起早摸黑,早抓主動,各項工作進展還算順利,任務完成較為圓滿。但鞏固廣播電視的暢通暢響確是一項長期艱巨的任務。文化扶貧工作中因村施策上還有待加強。另一方面,我作為幫扶責任人,對大石村聯(lián)系的范仕俊家庭幫扶措施還不夠精準,我也是農村走出來的,對他們很有感情,平時也很很關心他們一家人,還專程到醫(yī)院里看望慰問他患食道癌的母親,但對范仕俊外出務工提供務工信息這點做得并不好,這也是我本人消息閉塞交往不廣的原因,好在他們除母親生病這件大事外,一家人生活身體都很好,真正做到了兩不愁三保障,從收入來看也達到了脫貧標準,今后我唯有從感情上把他們當作親人,多與他們交流溝通,關注他們的生產生活動態(tài)。根據(jù)上面查擺的問題,經過認真剖析,主要還是思想根源的原因,主要有:(一)黨性修養(yǎng)不夠。加強黨性修養(yǎng)是黨員干部一生的必修課。我很多時候借口工作忙或是其他客觀原因,我在理論學習上有所松懈,或只是停留在表面學習,沒有深入理解精神實質?;蚴蔷屠碚搶W習而理論學習,與實際工作結合不深入,之前提到的將新的政策理論融匯到文藝創(chuàng)作和群眾文化活動上還有待加強就是黨性修養(yǎng)不夠的表現(xiàn)。(二)大局觀念不夠。有時看問題、辦事情大局意識還不夠,還局限在本單位、本系統(tǒng)內,比如脫貧攻堅工作中就文化扶貧談文化扶貧,沒有與相關職能部門形成合力,從貧困村的長遠規(guī)劃發(fā)展上做文化扶貧文章。(三)放松了作風建設。有時認為自己是老職工,當領導干部也快到點了,能栽花就少種刺,這種思想束縛著自己逗硬執(zhí)行紀律的手腳,放松了分管領域黨建工作和紀律作風建設。2018年5月,.......此事也警醒我在之后項目實施過程中,牢固樹立紀律意識,更加嚴格執(zhí)行政府招標采購程序,做好資料留存歸檔備查工作。第三,從思想和行動上,繼續(xù)筑牢黨風廉政建設紅線,保持高度的警醒和自覺。今后,我將嚴格要求自己和身邊工作人員,努力改進自己存在的不足。一是堅持學習重深入。進一步認真學習貫徹落實習近平總書記新時代社會主義思想和對四川工作系列指示、改革開放四十周年等重要講話,堅定理想信念,自覺同黨中央保持高度一致。同時重視業(yè)務知識學習,把理論知識和工作實踐相結合,知行合一,以理論指導實踐,以實際行動迎接新中國成立70周年,以飽滿的精神投入決勝全面小康社會的沖刺。二是提升黨性重自律。進一步增強黨性修養(yǎng)、宗旨意識和群眾觀念,加強黨風廉政建設和反腐敗工作,嚴格按照《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等約束和規(guī)范自己的言行,對標先進,嚴于律己。三是勤奮工作重實效。繼續(xù)發(fā)揚自已對工作一貫的勤奮,兢兢業(yè)業(yè)做好自己份內的事情,結合實際,增強大局觀念,多向局主要領導和班子建言獻策。遇事多征求群眾意見,多聽取職工建議,多向局班子匯報,以工作實效推動嫘祖文化圣地建設。我的配偶........,其他親屬也無在自己管轄范圍內從業(yè)和經商的現(xiàn)象。
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