20xx年簽立無固定期限勞動合同的情形(五篇)-資料下載頁
2025-08-06 22:22本頁面
【正文】 ______________________________________________經(jīng)營地址：_________________________________________________第二條乙方性別：_____________________________________________________戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))：_________________________________居民身份證號碼：___________________________________________或者其他有效證件名稱：_____________________________________證件號碼：_________________________________________________在甲方工作起始時間：____________年____________月_________日家庭住址：______________________郵政編碼：_________________在京居住地址：__________________郵政編碼：_________________戶口所在地：_______省(市)______區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))二、勞動合同期限第三條本合同為無固定期限勞動合同。本合同于_______年_______月_______日生效，其中試用期至__________年__________月________日止。三、工作內容和工作地點第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任____________________________________崗位(工種)工作。第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為_______________________。第六條乙方工作應達到________________________________________________________________標準。四、工作時間和休息休假第七條甲方安排乙方執(zhí)行____________工時制度。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為______。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。第八條甲方對乙方實行的休假制度有________________________________________________________。五、勞動報酬第九條甲方每月_______日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_______元或按_____________執(zhí)行。乙方在試用期期間的工資為____________元。甲乙雙方對工資的其他約定：_______________________________________________________________。第十條甲方生產(chǎn)工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為_______元或按_______執(zhí)行。六、社會保險及其他保險福利待遇第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。第十二條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按________________支付乙方病假工資。第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇。七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。第十六條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。第十七條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償?shù)谑藯l甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行。第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。第二十條乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付。九、當事人約定的其他內容第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容。十、勞動爭議處理及其它第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解。調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二十三條本合同的附件如下。第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)：________乙方(簽字或蓋章)：______________法定代表人(主要負責人)或委托代理人簽字或蓋章)：________簽訂日期：________________年________________月__________日
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