【正文】 ，我覺得更重要的是放大別人的優(yōu)點(diǎn)，縮小別人的缺點(diǎn)。多站在別人的立場(chǎng)上想問題。 還有就是堅(jiān)持的重要性。也許是受阿甘正傳和士兵突擊兩部影視作品的影響。再加上實(shí)習(xí)中自己的感悟。我覺得，整個(gè)人生有因就有果。只有做好身邊的每一件小事，才能得到所謂的善果。針對(duì)大學(xué)生眼高手低的特點(diǎn)更應(yīng)重視堅(jiān)持的重要性。也許我們所不在意的一件小事，就是我們的一個(gè)機(jī)會(huì)。要想長(zhǎng)成參天大樹就要靠堅(jiān)持靠積累。 針對(duì)助理的職業(yè)特點(diǎn)，具體遇到挫折時(shí)不妨從調(diào)整心態(tài)來疏解壓力，并進(jìn)行冷靜復(fù)習(xí)，從客觀、主觀、目標(biāo)、環(huán)境、條件等方面找出受挫的原因，總之，通過這些感悟，我不僅明了我會(huì)在以后的工作中做得更好，更會(huì)學(xué)會(huì)珍惜，珍惜父母的每一分辛苦轉(zhuǎn)賺來的錢，珍惜每工作機(jī)會(huì)因?yàn)槎昧怂鼈兊闹匾裕院笪視?huì)更加珍惜。首先，是建議方面的。希望以后學(xué)?？梢栽黾訉?shí)踐環(huán)節(jié)以增加學(xué)生們的工作能力，并以社會(huì)需求為導(dǎo)向調(diào)整課程設(shè)置，畢竟，我們改變不了招聘條件，職能使自己成為人才，這就要求學(xué)校加大教學(xué)改革力度以適應(yīng)社會(huì)需求。其次，是我在本次實(shí)習(xí)表現(xiàn)的總結(jié)。通過這次實(shí)習(xí)，我收獲了工作和為人處事方面的經(jīng)驗(yàn)，但是也有一些遺憾，也許因?yàn)閷?shí)習(xí)日子短的關(guān)系，我對(duì)助理工作的認(rèn)識(shí)還僅僅停留在表面，未能具體處理全部工作，雖然有了一定的理論上的認(rèn)識(shí)但仍缺乏實(shí)踐。針對(duì)以上總結(jié)，在今后的學(xué)習(xí)和工作中我要做到以下五點(diǎn)：其一是加強(qiáng)英語的學(xué)習(xí)。對(duì)于助理這一職務(wù)雖然頻繁的應(yīng)用英語，但作為自己的專業(yè)卻可以成為我的優(yōu)勢(shì)?？墒牵趯?shí)習(xí)的過程中這個(gè)優(yōu)勢(shì)卻并不怎么突出，這是由于我對(duì)英語還處于會(huì)而不精的原因。所以，在以后的學(xué)習(xí)中我要通過擴(kuò)大詞匯量和增大閱讀面來提高自己的英語水平，使自己的優(yōu)勢(shì)更加突出。其二是加強(qiáng)溝通能力。通過實(shí)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)，專業(yè)知識(shí)固然重要，但良好的溝通能力是讓別人發(fā)現(xiàn)自己能力的前提，對(duì)于助理這個(gè)職位來說，溝通能力更是包括了一個(gè)人從穿衣打扮到言談舉止等一切行為的能力。通過在日后的交際中來提高我的溝通能力一定會(huì)在我以后找工作的過程中起到事半功倍的作用。其三增強(qiáng)前提是奉獻(xiàn)的意識(shí)。因?yàn)槭峭怀鰝€(gè)性自我的關(guān)系，在這一方面我做得很不夠。我們雖然一在日常的工作和生活中接受了團(tuán)結(jié)合作的重要性，停留在這個(gè)大家都認(rèn)同的概念中，可能會(huì)進(jìn)一個(gè)誤區(qū)，理論正確行動(dòng)卻沒有效果，這就要求我們每個(gè)人增加奉獻(xiàn)精神，一個(gè)人若不懂得在團(tuán)隊(duì)中主動(dòng)奉獻(xiàn)，能力再好也會(huì)變成可有可無的角色。應(yīng)該把自己所擁有的知識(shí)能力奉獻(xiàn)出來才能促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的進(jìn)步，并使自己的能力得到認(rèn)同。 其四是學(xué)習(xí)忍耐，社會(huì)不像學(xué)校，它關(guān)系網(wǎng)錯(cuò)綜復(fù)雜，沒有人可以無條件的接受你的一切情緒，俗話說，忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空，要保持寬容的心態(tài)，在風(fēng)平浪靜時(shí)海闊天空處才能更好的獲得成功，處理好一切關(guān)系。其五是要做好身邊的每一件事?，F(xiàn)在我的人生觀和過去有些不同，曾經(jīng)年少輕狂，好高騖遠(yuǎn)，總覺得明天肯定會(huì)很美。現(xiàn)在，在我心中定義的美跟以前不同，得到的方式也不同?，F(xiàn)在的美是一種踏實(shí)的感覺。而且是通過自己的堅(jiān)持不懈的努力得來的。 實(shí)習(xí)是每一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段寶貴經(jīng)歷，而這次實(shí)習(xí)的意義，對(duì)我來說已不再是完成學(xué)分、完成畢業(yè)實(shí)習(xí)的任務(wù)，而是我們真正在實(shí)踐中開始接觸社會(huì)、了解社會(huì)的重要機(jī)會(huì)，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí)，增長(zhǎng)了見識(shí)，開闊了視野，為我以后走上工作崗位打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 。雖然我們即將走向社會(huì)，但作為一個(gè)剛踏入社會(huì)的年輕人，幾乎沒有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)?？稍趯?shí)習(xí)期間的每一件小事中，我們能夠體會(huì)到人際關(guān)系、機(jī)會(huì)、評(píng)價(jià)、競(jìng)爭(zhēng)、成功、失敗等各種我們?cè)诮窈蠼?jīng)常會(huì)遇到的事件，相信這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)會(huì)成為我今后成功的重要基石。而在這剩下的半年中，我們能再學(xué)些什么，再做些什么，這短短的實(shí)習(xí)經(jīng)歷能給我們很好的啟示。在這短短的2個(gè)多月中，我除了學(xué)會(huì)了一些工作的基本技能外，也學(xué)到了做人做事的道理，更讓自己浮躁的心平靜了下來，看清了自己的能力，明白了自己究竟想要的是什么。這些都是在學(xué)校中所學(xué)不到的寶貴的東西，更讓我看到了這個(gè)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷，所以只有保持進(jìn)取心才能使自己不被淘汰 實(shí)習(xí)結(jié)束之后，當(dāng)初對(duì)自己適合什么樣的工作什么崗位的迷茫已漸漸消失，心理終于有了些輪廓，在現(xiàn)實(shí)生活中，走好人生第一步是重要性不言而喻，它會(huì)影響我們今后的道路，我會(huì)帶著在實(shí)習(xí)中的收獲，去爭(zhēng)取去努力，把握好人生中的每一個(gè)機(jī)會(huì)，找到自己想要的生活。最后要感謝我的母校——師范學(xué)院，一直以來對(duì)我的培養(yǎng)，感謝全體老師的栽培，感謝四年來我身邊的良師益友。是你們?cè)谖疑磉厧椭页砷L(zhǎng)，謝謝你們。大學(xué)生實(shí)踐報(bào)告1500字 大學(xué)生實(shí)踐報(bào)告及5000字篇十一今年3月份我來到安通服池州分公司，在池州開始了為期兩個(gè)多月的實(shí)習(xí)生活。這次被定義為頂崗實(shí)習(xí)，所謂頂崗實(shí)習(xí)簡(jiǎn)單說需要承擔(dān)崗位所需要的角色，在鍛煉中更快成長(zhǎng)。兩個(gè)半月的實(shí)習(xí)，因?yàn)閷W(xué)校畢業(yè)設(shè)計(jì)的原因，顯得比較零碎，沒有學(xué)到系統(tǒng)的知識(shí)重要的是還沒有適應(yīng)崗位的需求，但還是收獲頗豐。實(shí)習(xí)分為兩個(gè)階段，第一個(gè)階段是在公司綜合部，第二個(gè)階段是在池州電信項(xiàng)目?，F(xiàn)在看來，兩個(gè)階段所提出的要求不一樣自然感受不一樣，但相同的是每個(gè)階段的鍛煉都是必要的，兩個(gè)部門的努力方向是一致的。在綜合部的日子里，給我最深的印象就是事情很多，仿佛每天都需要處理很多事情而且這些狀況是多元的甚至是雜亂的。我在綜合部工作總結(jié)起來就是：兩個(gè)會(huì)、一個(gè)安全生產(chǎn)。來到綜合部第二天，恰逢公司召開20xx年度績(jī)效考評(píng)會(huì)，分析了工程部和物業(yè)部需要完成的指標(biāo)和接下來的主要工作。從綜合部角度，需要工程部和物業(yè)部抓緊制定各自部門的考評(píng)細(xì)則。第二個(gè)會(huì)就是關(guān)于集客市場(chǎng)拓展會(huì)議，這次會(huì)議給我留下了深刻的印象。傳統(tǒng)市場(chǎng)只能解決溫飽問題，想過得好需要我們積極拓展外部市場(chǎng)。會(huì)議主要圍繞拓展集客市場(chǎng)存在的困難與建議開展。兩個(gè)會(huì)議，就本身會(huì)議而言，我并沒有學(xué)到實(shí)質(zhì)性的東西。它帶給我的沖擊是經(jīng)營(yíng)狀況的亟待改善和發(fā)展思路的轉(zhuǎn)變。作為剛剛開始正式頂崗實(shí)習(xí)的我來說，它給我的一方面是公司層面的東西，更多的是自己內(nèi)心的想法。因?yàn)橹霸趯W(xué)校包括認(rèn)知實(shí)習(xí)我都沒有真正接觸到關(guān)于企業(yè)發(fā)展和運(yùn)營(yíng)的東西。3月底綜合部安排我整理安全生產(chǎn)文件，迎接4月份的安全生產(chǎn)檢查。部門給我的要求是按項(xiàng)目的方式做好安全生產(chǎn)材料整理工作。比較失敗的是這項(xiàng)工作，或者說這個(gè)項(xiàng)目我完成得很差。在我僵化的思維里，安全生產(chǎn)資料莫過于網(wǎng)上找些材料加上署名即可。而我這次也確實(shí)是這么做的。安全生產(chǎn)資料，包含很多東西比如制度化文件、組織機(jī)構(gòu)、材料領(lǐng)用記錄等等。我只是將材料稍微更新下，重新放入相應(yīng)盒子里罷了。第一，要保證材料的及時(shí)性，能否反映最新的制度和規(guī)范，是否適應(yīng)最新的安全生產(chǎn)等。第二就是能否整合安全生產(chǎn)材料，去掉不必要或交叉重復(fù)的東西。我在綜合部還養(yǎng)成了每天早上瀏覽池州市公共資源交易網(wǎng)和貴池區(qū)采購(gòu)網(wǎng)的習(xí)慣，瀏覽的目的不僅僅是為了留意最新招投標(biāo)信息，更多的是希望每天從這里開始新的一天的工作。兩個(gè)網(wǎng)站也只是收集了池州市范圍內(nèi)一部分采購(gòu)信息，更多的需要從市場(chǎng)獲得，要求我們從前期開始跟蹤這樣才能占據(jù)有利位置。綜合部需要統(tǒng)籌分公司工程部和物業(yè)部，實(shí)行求同存異的管理模式。這一階段的學(xué)習(xí)讓我對(duì)綜合部的工作有了全新的認(rèn)識(shí)，也為我下一階段的實(shí)習(xí)提供了莫大的幫助。通服物業(yè)前身是鑫信物業(yè)管理有限公司，是安徽省第一批獲得一級(jí)資質(zhì)的物業(yè)企業(yè)。4月份，我正式開始在物業(yè)部實(shí)習(xí)，來到池州電信的項(xiàng)目上，和在辦公室的感受完全不同。初到項(xiàng)目上，我顯得無所事事，根本不知道該做些什么。首先是不了解物業(yè)所服務(wù)的具體內(nèi)容，再則便是具體的操作我也不懂，加上對(duì)人員的不熟悉，遭遇了一點(diǎn)失落。池州電信項(xiàng)目是主業(yè)項(xiàng)目，也是分公司非常重要的物業(yè)基礎(chǔ)，包括保潔和保安，還有電梯、機(jī)房和消防監(jiān)控，另外還有農(nóng)村營(yíng)業(yè)部。保潔通過年初的人員的調(diào)整，效率提高不少。保安也逐步加強(qiáng)了門衛(wèi)制度。電梯和機(jī)房的維護(hù)人員目前缺乏，但由于沒有更多的項(xiàng)目目前實(shí)現(xiàn)不了資源的有限整合。物業(yè)，本身就是包含很多事情，既有傳統(tǒng)的保潔、保安和綠化，也有技術(shù)性比如空調(diào)、消防、動(dòng)力等業(yè)務(wù)。物業(yè)在我國(guó)起步較晚，就是目前來看更多的是勞動(dòng)密集型。人們習(xí)慣性的做事，害怕改變和創(chuàng)新，只是一天一天的做事。相對(duì)于市場(chǎng)行情來說，電信合同價(jià)款并不低，但由于種種原因毛利潤(rùn)和運(yùn)營(yíng)效果并不好。在我看來，池州電信物業(yè)項(xiàng)目部人員問題主要是技術(shù)、持證人員的缺乏以及資源的整合問題。運(yùn)營(yíng)管控同樣非常重要，運(yùn)營(yíng)管控要求部門清楚一本帳，了解部門運(yùn)營(yíng)過程中的不足之處。遺憾的是，目前進(jìn)展緩慢，相信隨著改革的不斷深入，電信項(xiàng)目部將越做越好。電信項(xiàng)目這段時(shí)間具體工作主要是進(jìn)行了主業(yè)空調(diào)的清洗與維護(hù)，以迎接即將到來的炎熱天氣。我體驗(yàn)到空調(diào)機(jī)房的高溫，覺得工作的辛苦與不容易。還有前段時(shí)間我們進(jìn)行了池州電信大樓電梯困人演練。演練通過模擬電梯發(fā)生故障后應(yīng)急處理，檢驗(yàn)各相關(guān)單位在險(xiǎn)情發(fā)生后的行動(dòng)效率和處置規(guī)范。檢驗(yàn)分公司物業(yè)部的協(xié)同能力、調(diào)度能力和應(yīng)變能力，同時(shí)也進(jìn)一步向廣大主業(yè)員工示范遇險(xiǎn)處置的正確做法，避免在今后的生產(chǎn)、生活中出現(xiàn)由于處置不當(dāng)造成的各類事故。池州學(xué)院項(xiàng)目是今年三月新中標(biāo)的項(xiàng)目，四月份開始正式進(jìn)駐。池州學(xué)院原先的物業(yè)更多是熟人介紹進(jìn)來工作的模式。經(jīng)過招投標(biāo)以后，我們對(duì)池州學(xué)院物業(yè)項(xiàng)目部實(shí)行企業(yè)化管理，這就凸顯出來兩個(gè)問題。第一，如何吸納原先人員以保持和學(xué)院的良好溝通，第二，開始考核模式原先吸納的人員將沒有生存的空間。這些因素嚴(yán)重影響了學(xué)院物業(yè)工作的開展，經(jīng)過公司與學(xué)院的不斷交流與溝通，目前已經(jīng)步入正軌。物業(yè)部急需拓展外部市場(chǎng)，盤子大了我們才能實(shí)現(xiàn)資源的有限整合，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的最大化利潤(rùn)。我們一直在跟中國(guó)聯(lián)通池州分公司物業(yè)項(xiàng)目，我也參與了資格預(yù)審階段，很快將進(jìn)入招標(biāo)階段。池州六中七月份也將進(jìn)入采購(gòu)階段，物業(yè)部也將關(guān)注最新的進(jìn)展。物業(yè)管理在我國(guó)是一個(gè)新興行業(yè)，發(fā)展時(shí)間不長(zhǎng)，在摸索和實(shí)踐過程中仍存在不少問題，尤其是涉及權(quán)益關(guān)系領(lǐng)域，各方矛盾和糾紛時(shí)有發(fā)生。我認(rèn)為我們需要要樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和規(guī)范發(fā)展意識(shí)。池州分公司物業(yè)部如何實(shí)現(xiàn)更大發(fā)展，我有以下幾個(gè)觀點(diǎn)：(1)明確物業(yè)管理委托合同。在合同中，企業(yè)務(wù)必把握細(xì)節(jié)，明確哪些該做，哪些不做。哪些是常規(guī)服務(wù)，哪些是收費(fèi)項(xiàng)目。權(quán)利與義務(wù)是否對(duì)等，例如：物業(yè)管理的維修工作，應(yīng)在合同中明確，維修的種類和范圍，否則將嚴(yán)重影響項(xiàng)目的進(jìn)展。(2)規(guī)范內(nèi)部管理，練好內(nèi)功。企業(yè)必須健全內(nèi)部規(guī)章制度，完善組織架構(gòu)，合理設(shè)置崗位。制定考核機(jī)制，實(shí)行末位淘汰制。通過考核機(jī)制的建立，增強(qiáng)了員工的危機(jī)感、緊迫感，促使員工不斷提高自身素質(zhì)。在員工的思想中培植風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，最大限度地避免因管理責(zé)任而導(dǎo)致事故的發(fā)生，從而把經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)降到最低。如保安員在指引車輛停放時(shí)，應(yīng)對(duì)車身四周進(jìn)行巡視，發(fā)現(xiàn)有破損等問題及時(shí)向車主指出，以免產(chǎn)生麻煩和糾紛。在停車場(chǎng)對(duì)車輛進(jìn)出的登記一定要完整、齊備。如果把預(yù)防措施做細(xì)做好，管理工作做得周到扎實(shí)，那么，即使發(fā)生了丟車事件，企業(yè)就不負(fù)管理責(zé)任也無需賠償。(3)培育自身核心專長(zhǎng)，創(chuàng)特色服務(wù)，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。目前我們公司提供的服務(wù)還是淺層次的，在某些方面我們已經(jīng)落后于其他物業(yè)公司，比如體制的靈活性、反應(yīng)的靈敏性，科技化產(chǎn)品的應(yīng)用方面等等。創(chuàng)建自己的特色服務(wù)項(xiàng)目，或許是個(gè)突破口，提升業(yè)主體驗(yàn)。核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要性不言而喻，我們是否擁有完整的管理體系和營(yíng)銷體系，這些最終將決定公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的生存與發(fā)展。我相信，隨著學(xué)習(xí)的不斷深入，我可以取得長(zhǎng)足的進(jìn)步。最后，感謝實(shí)習(xí)期間李長(zhǎng)花老師的悉心指導(dǎo)和池州分公司的關(guān)心和愛護(hù)。大學(xué)生實(shí)踐報(bào)告1500字 大學(xué)生實(shí)踐報(bào)告及5000字篇十二一、實(shí)習(xí)目的：鞏固文秘專業(yè)的主業(yè)知識(shí)，提高實(shí)際操作技能，豐富實(shí)際工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，掌握操作技能，將所學(xué)知識(shí)用于實(shí)際工作。二、實(shí)習(xí)時(shí)間：三、實(shí)習(xí)單位：四、實(shí)習(xí)主要內(nèi)容：按照老師的安排，我制定了相應(yīng)的實(shí)習(xí)計(jì)劃。注重在實(shí)習(xí)階段對(duì)所學(xué)的文秘理論知識(shí)進(jìn)行進(jìn)一步的鞏固和提高，以期達(dá)到根據(jù)理論知識(shí)，指導(dǎo)日常的工作實(shí)踐的目的。收到了較好的效果。主要實(shí)習(xí)情況報(bào)告如下：不同的辦公室具有不同的工作和不同的職責(zé)范圍。而作為一個(gè)企業(yè)的廠長(zhǎng)辦公室，是一個(gè)綜合性的部門，由廠長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)，工作范圍大，任務(wù)也比較繁雜。在實(shí)習(xí)階段，我主要的側(cè)重點(diǎn)是文秘工作。秘書工作是辦公室的主體工作，領(lǐng)導(dǎo)要做到?jīng)Q策科學(xué)化，離不開秘書人員的協(xié)助。因?yàn)槊貢藛T一方面處理著大量的日常事務(wù)工作，使得領(lǐng)導(dǎo)能集中精力考慮大問題。另外，還能發(fā)揮他們了解全面情況，掌握多方面信息的優(yōu)勢(shì)，輔助領(lǐng)導(dǎo)決策，提供合理的建議。秘書工作頭緒多，任務(wù)重，但必須抓好以下幾個(gè)方面：第一、主動(dòng)做好領(lǐng)導(dǎo)之間、部門之間的協(xié)調(diào)工作，幫助領(lǐng)導(dǎo)有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)的抓好各項(xiàng)工作，做到忙而不亂。并從過去偏重辦文辦事，轉(zhuǎn)變到既辦文辦事，又出謀劃策。第二、開展調(diào)查研究，了解基層群眾的學(xué)習(xí)、思想、工作、生活情況，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，并提出合理的建議。對(duì)一些急需解決的問題，應(yīng)及時(shí)與有關(guān)部門協(xié)商解決。第三、檢查督促各種行政法規(guī)和本單位的各項(xiàng)決議、制度、辦法、規(guī)定的執(zhí)行，驗(yàn)證決策是否科學(xué)合理，是否符合實(shí)際。發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，防止并糾正偏差。第四、組織起草本單位的工作計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、規(guī)劃、決議和規(guī)章制度，對(duì)需上報(bào)、下發(fā)的文稿進(jìn)行政策、文字上的把關(guān)。第五、對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)的來文和下設(shè)部門的報(bào)告，要及時(shí)轉(zhuǎn)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的批示，具體落實(shí)承辦單位和負(fù)責(zé)人，并負(fù)責(zé)催辦，如期上報(bào)辦理結(jié)果。文秘人員除了需要具備以上工作人員的基本條件外，還應(yīng)有自己特殊的知識(shí)修養(yǎng)、技能修養(yǎng)、品德修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)。因此，文秘人員要自覺、全面地加強(qiáng)這四個(gè)方面的修養(yǎng)，努力把自己造就成為德才兼?zhèn)洌群细裼址Q職的工作人員。并注重掌握以下原則。要有充分的政策依據(jù)和事實(shí)依據(jù)。秘書人員辦文辦事，絕大部分都是針對(duì)現(xiàn)實(shí)狀況的，或是為了解決某個(gè)問題，或是指導(dǎo)某項(xiàng)工作。因此，必須黨和國(guó)家的政策和客觀事實(shí)為依據(jù)，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。實(shí)事求是是我黨的思想路線和傳統(tǒng)作風(fēng)，是秘書部門一切工作的準(zhǔn)則，也是秘書人員必須具備的品質(zhì)。如果有些領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不符合黨和國(guó)家的方針政策，秘書人員應(yīng)有勇氣提出意見，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)重新考慮，以保證正確貫徹上級(jí)的指示精神，把工作做好。要有準(zhǔn)確性。準(zhǔn)確，是對(duì)工作質(zhì)量的要求。文秘管理的準(zhǔn)確性是指正確體現(xiàn)政策，正確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖，正確地辦文辦事，言行有分寸，文字能達(dá)意。它在一定程度上保證領(lǐng)導(dǎo)工作的準(zhǔn)備性。文秘管理的準(zhǔn)確性，涉及的方面很多，簡(jiǎn)要地說，就是：辦文要準(zhǔn)，辦