【正文】 乙方（簽字）：______年_____月_____日工地農(nóng)民工勞務(wù)合同篇十三農(nóng)民工就業(yè)不僅是當(dāng)前中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大問題,也是關(guān)系社會(huì)穩(wěn)定的重大因素。工程農(nóng)民工勞務(wù)合同怎么寫呢以下是在小編為大家整理的工程農(nóng)民工勞務(wù)合同范文，感謝您的欣賞。工程農(nóng)民工勞務(wù)合同范文一甲方(用人單位)名稱：乙方(勞動(dòng)者)名稱：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。第一條 勞動(dòng)合同期限本合同期限執(zhí)行下列( )款一、有固定期限勞動(dòng)合同。本合同期限為 年(月)，自 年 月 日起至 年 月 日止。二、以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同。甲乙雙方的具體約定： 。第二條 勞動(dòng)崗位甲方安排乙方從事 工作，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。第三條 勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，按照月預(yù)付，每季進(jìn)行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。每月預(yù)付的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下： 。第四條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲乙雙方依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其他保 險(xiǎn)和福利待遇約定如下： 。第五條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件一、 甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi) 生的勞動(dòng)條件，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。二、 甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn)。乙方從事特種作 業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。三、 乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī) 程，有權(quán)拒絕違章操作，對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。第六條 勞動(dòng)紀(jì)律一、 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。二、 甲方有權(quán)依據(jù)國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度 和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。第七條 本合同的解除、變更、終止一、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。二、 以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同，工作完成勞動(dòng)合同終 止。三、 有固定期限的勞動(dòng)合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的，勞動(dòng)合同終止。第八條 違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其它事項(xiàng)： 。第九條 勞動(dòng)爭議處理甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商無效的，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條 其它事項(xiàng)一、 本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國家和 天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、 本合同甲乙雙方簽字蓋章后，雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本 合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：法定代表人或委托代理人：(簽字或蓋章)年 月 日 年 月 日工程農(nóng)民工勞務(wù)合同范文二根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動(dòng)合同期限采取無固定期限。二、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如工作服、安全帽、反光背心、安全帶等。乙方必須保管好，如有中途退場甲方應(yīng)扣除乙方勞保費(fèi)，工作半年者免扣。甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。三、工資待遇雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定：技術(shù)工每天100140元不等，技術(shù)工經(jīng)甲方試用考核，如發(fā)現(xiàn)技術(shù)水平達(dá)不到施工要求工資另定或當(dāng)力工使用。乙方在正常作息時(shí)間的情況食宿由甲方承擔(dān)。乙方工作時(shí)間休息必須經(jīng)甲方同意或有請(qǐng)假條批準(zhǔn)，注：中途退場或工作時(shí)間休息未經(jīng)過甲方同意，甲方可給予乙方處罰并扣除伙食費(fèi)每天按10元標(biāo)準(zhǔn)。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止乙方必須服從甲方的管理，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程，做好安全防護(hù)工作，如有違反甲方則根據(jù)實(shí)際情況給予經(jīng)濟(jì)處罰。在施工現(xiàn)場必須配帶相應(yīng)安全防護(hù)用品，服從現(xiàn)場安全員及現(xiàn)場工長的管理。如果不服從或與管理人員發(fā)生沖突，從而導(dǎo)致被清場或發(fā)生安全事故，責(zé)任全部由乙方自行承擔(dān)與甲方無關(guān)。乙方在職期間需與工友和睦相處，禁止與任何人發(fā)生任何沖突。如有意見可向現(xiàn)場工長或指定負(fù)責(zé)人反應(yīng)，由現(xiàn)場工長或負(fù)責(zé)人進(jìn)行協(xié)調(diào)解決。如不能解決再向甲方的負(fù)責(zé)人反映。甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：(一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。(二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的。(三)甲方未按照國家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：(一)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為。(二)嚴(yán)重失職或者營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。(三)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。(四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的。(五)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。如果甲方工作量不多，可隨時(shí)解除合同。乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，不得擅自離職。若乙方在甲方不知情的情況下自行離職則按違約處理，甲方擁有對(duì)違規(guī)者進(jìn)行辭退的權(quán)利并以500元處罰，期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。五、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、勞動(dòng)爭議處理及其它雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)時(shí)間： 年 月 日 時(shí)間： 年 月 日工程農(nóng)民工勞務(wù)合同范文三甲方： 身份證號(hào)：乙方： 身份證號(hào)：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。二、甲方招用乙方擔(dān)任項(xiàng)目部零工。三、乙方上崗前經(jīng)甲方安排進(jìn)行安全教育。四、乙方責(zé)任乙方必須遵守甲方所制定的相關(guān)責(zé)任。乙方必須完成甲方安排的日工作量。乙方不經(jīng)甲方同意隨意接觸電、機(jī)械等。若出現(xiàn)事故責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)損失。乙方在上班時(shí)間不準(zhǔn)喝酒、打架、擅自停工，發(fā)現(xiàn)類似情況，罰款5001000元，并解除合同。乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害，甲方有權(quán)扣除一月工資外，并解除合同。五、甲方責(zé)任甲方提供，食宿。甲方保證乙方工資到位。六、工資待遇乙方按日工作制計(jì)，每天 元。2甲方每月支付乙方 元生活費(fèi)，剩余工資在 月 日前付清。七、乙方上崗前提供身份證復(fù)印件，常用電話號(hào)。八、雙方在執(zhí)行本合同時(shí)，若有爭議可通過協(xié)商解決。九、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。、甲方：乙方 ：年 月 日工地農(nóng)民工勞務(wù)合同篇十四甲方： 身份證號(hào)：乙方： 身份證號(hào)：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。二、甲方招用乙方擔(dān)任項(xiàng)目部零工。三、乙方上崗前經(jīng)甲方安排進(jìn)行安全教育。四、乙方責(zé)任乙方必須遵守甲方所制定的相關(guān)責(zé)任。乙方必須完成甲方安排的日工作量。乙方不經(jīng)甲方同意隨意接觸電、機(jī)械等。若出現(xiàn)事故責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)損失。乙方在上班時(shí)間不準(zhǔn)喝酒、打架、擅自停工，發(fā)現(xiàn)類似情況，罰款5001000元，并解除合同。乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害，甲方有權(quán)扣除一月工資外，并解除合同。五、甲方責(zé)任甲方提供，食宿。甲方保證乙方工資到位。六、工資待遇乙方按日工作制計(jì)，每天 元。2甲方每月支付乙方 元生活費(fèi)，剩余工資在 月 日前付清。七、乙方上崗前提供身份證復(fù)印件，常用電話號(hào)。八、雙方在執(zhí)行本合同時(shí)，若有爭議可通過協(xié)商解決。九、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日工地農(nóng)民工勞務(wù)合同篇十五甲方：____________________性別：____________________地址：____________________乙方：____________________性別：____________________出生年月：________________現(xiàn)住址：__________________身份證號(hào)碼：______________為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)，規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上。訂立本合同。第一條勞動(dòng)合同期限本合同期限類型為____________，期限自______年______月______日起，至______年______月______日止。第二條工作內(nèi)容甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在____________工作崗位，乙方的工作任務(wù)為__________________。甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以調(diào)換乙方的工種或崗位。第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，工作規(guī)范，在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。乙方在工作過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。第四條工作時(shí)間和休息、休假甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，甲方由于工作需要。經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一小時(shí)；因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利，每周至少保證乙方休息一天。在國家法定節(jié)日期間，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。第五條勞動(dòng)報(bào)酬乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人，每月至少支付一次，也可委托銀行發(fā)放。甲方支付工資報(bào)酬的支付周期為____________，支付時(shí)間為____________支付標(biāo)準(zhǔn)為____________。甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資，加班工資計(jì)算基數(shù)為______。非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。第六條保險(xiǎn)福利甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定，參加______保險(xiǎn)，甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理參保手續(xù)、按時(shí)足額繳費(fèi)。雙方解除、終止本合同后，甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條勞動(dòng)紀(jì)律甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理。第八條勞動(dòng)合同的終止與解除按法定條件辦理，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書或相關(guān)證明。第九條雙方約定的其它事項(xiàng)（不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī)）______________________________________________________第十條違約責(zé)任甲方有下列情形之一，給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外，還應(yīng)加付25%的賠償費(fèi)用。（1）克扣或者無故拖欠乙方工資的；（2）拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的；（3）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的；（4）解除勞動(dòng)合同后，來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?；?）造成勞動(dòng)者工傷、醫(yī)療待遇損失的。第十一條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。甲方（蓋章）：_________________乙方（蓋章）：____________________法定代表人或委托_______________代理人（簽章）：__________________鑒證機(jī)關(guān)（蓋章）：_____________鑒證人：（簽章）____________