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20xx年公司年會方案線上公司年會方案策劃書(15篇)-資料下載頁

2025-08-05 21:49本頁面
  

【正文】 (詳見附件一):參選人員:除財務和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數(shù)有限)評選方式:由各部門內容員工無記名投票選取,加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票,票高者得(每部門一名)獎品設置:詳見附件二下午13:50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到(簽到表格詳見附件三)按部門就坐于會議室,等待大會開始。14:00由主持人宣布員工大會開始,并宣布各部門匯報順序14:15大會第一項,各部門主管及相應負責人分別做20xx年度工作總結及20xx年度工作計劃匯報(每人大概20分鐘)16:00大會進行第二項,總經理上臺發(fā)言,進行20xx年總結及20xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略(預計1小時)17:00大會進行第四項,主持人宣讀”20xx年度優(yōu)秀員工”獲得者名單。優(yōu)秀員工上臺領獎,總經理優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書。17:30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。天億美20xx年度工作總結暨20xx年度工作計劃大會圓滿結束。主持人宣布員工答謝會開始,各部門節(jié)目表演(節(jié)目名單待定)各部門表演結束,由全體參會人員選出優(yōu)秀節(jié)目一、二、三等獎與參與獎,并進行獎品頒發(fā)(見附件二)游戲時間:(游戲具體規(guī)則見附件四) (1)“快樂袋鼠” (2)“背夾氣球” (3)“蘿卜蹲” (4)“數(shù)7游戲”每個游戲獲勝隊伍均可獲得獎品主持人宣布晚宴正式開始:主持人引導大家共同舉杯,總經理發(fā)表祝酒詞,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)員工答謝會結束。優(yōu)秀員工獎勵:每部門一位優(yōu)秀員工(行政部與財務部除外),共計4名 獎品:表演獎勵:一、二、三、參與獎,四個獎項 獎品:游戲獎勵:共計4個游戲 獎品:蘿卜蹲:對每一個人以顏色進行命名。任意指定一種顏色的蘿卜開始下蹲,在下蹲的同時還需要念詞。念詞的過程中要指定別的顏色的蘿卜進行相同動作,以此類推。被指定的蘿卜沒有及時下蹲或者報錯蘿卜顏色的均為出局。數(shù)七游戲:任意一人開始從1計數(shù),遇到7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字,必須跳過,以敲桌子或者碗筷的方式替代。,則算輸。夾氣球跑:兩人一組,一男一女背靠背夾住一只氣球在起點向終點跑,終點還要放一個椅子,到了終點后要把氣球放到椅子上然后坐爆,再返回起點繼續(xù)夾氣球。如果在跑動時氣球落地,兩人要從起點重新出 3 發(fā)。在同樣時間內哪組爆破的氣球最多哪組勝出。一般爆破氣球的任務都是先生完成,女士此時要盡快返回起點準備好氣球,在跑動時,兩人雙臂最好能挽在一起,始終夾住氣球快樂袋鼠:參加人數(shù)30人50人為佳,分成45組 道具:托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的) 主持人 人要求大家分組坐好(一定要有男有女) 將游戲規(guī)則告知大家 每組先選出一名接收者,手持托盤站在舞臺上。 其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小獲勝。 背景音樂起, 主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。 采集物品來自日常的例如:眼鏡、手表、皮帶、襪子、口紅、錢等,一定要有比較難的放在最后如藥片、糖果、一毛錢 聰明的主持人還可以臨時選擇一些東西。公司年會方案線上 公司年會方案策劃書篇十四總策劃:陳總執(zhí)行:陳/羅成員:活動名稱:活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結,展望公司20年的發(fā)展愿景;同時豐富員工生活,激發(fā)員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。活動日期:20xx年2月10日16:00—20:00活動地點:酒店參會人數(shù):聯(lián)達置高171人、蘇蓉112人、廠商30人,共計313人。參會人員:聯(lián)達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓活動內容:總經理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)(一)文案組(負責人:張夢花、王龍路)成員5名。負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;總經理起草、審核;(二)會場布置組(負責人:鄧霖、黃努濤)成員5名。負責設計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;負責鮮花或花籃的采購/租賃;現(xiàn)場、dv攝像、照相;開場ppt制作,年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場ppt等;會場安全檢查(、電源、設備等)。(三)節(jié)目組(負責人:陳琦、羅時勤)成員5名。節(jié)目類型:、舞蹈、小品、話?。ǜ栉鑴。?、演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演。節(jié)目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止。節(jié)目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下:負責完成對所有節(jié)目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人;負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設置;負責確定頒獎人員。(四)迎賓組/組(負責人:陳珍英)成員5—6名。年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;負責嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放年會禮品(做好登記);負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放;負責年會過程中放禮炮。(五)后勤組(負責人:樊美玲、)成員5名。負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放;負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調工作。(一)活動前年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。(二)活動中對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統(tǒng)一設置振動)便于及時聯(lián)絡。一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。(三)活動后年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作dvd,行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放,每人一張)年會照片的收集及保存;公司年會方案線上 公司年會方案策劃書篇十五總過去,展望未來。表彰20xx年度優(yōu)秀工作人員。對20xx年公司取得的成績進行總,并制定20xx年公司的總體規(guī)劃,明確新一年的工作方向和目標。增強公司工作人員的內部凝聚力,加深工作人員對企業(yè)的感情,增進工作人員之間的溝通,交流和團隊協(xié)作意識,豐富企業(yè)文化和黨建工作,提升公司的39。綜合競爭實力?;顒痈艣r:活動時間:20xx年1月1日,下午14:3020:00活動場地:會議廳參與人員:公司全體工作人員流程規(guī)劃:入場—董事長講話—優(yōu)秀工作人員表彰—職工表演與互動游戲—晚宴—流程細化:13:3014:30,全體參會工作人員在公司門口集合,各部門負責人帶隊乘坐大巴去酒店,到達指定地點后,入場并簽到,部門負責人安排清點人數(shù)并保持良好秩序。14:3014:50,開場表演:詩歌朗誦(主題與日拓發(fā)展有關,內容提倡我司人員自撰)。14:5015:00,主持人開場。15:0015:20,董事長、副董事長講話(總過去,展望未來)。15:2015:30,工作人員表演(團隊合唱形式為佳,歌曲主旨應與本次年會相關)。15:3016:20,20xx年度優(yōu)秀工作人員表彰,分為優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀職工及先進集體等項目。頒發(fā)榮譽證書及獎品。16:2016:30,優(yōu)秀工作人員代表發(fā)言16:3016:40,副董事長就本次表彰大會上受表彰的個人與團隊發(fā)表感言。16:4016:50,公司高層領導代表演唱歌曲或者其他形式的表演。16:5017:05,互動游戲一。主持人引領大家進行第一個游戲“口口相傳,最后獲勝的團隊(本游戲每個團隊有8人)為本次年會三等獎得主,并頒發(fā)獎品。17:0517:20,互動游戲二主持人引領大家進行第二個游戲“一塊五毛”,最后獲勝的團隊(本游戲每團隊有5人)為本次年會二等獎得主,并頒發(fā)獎品。17:2017:30,互動游戲三國慶中秋方案中有一個游戲很好加到這里來。最后獲勝的小組(2人)為本次年會的一等獎共計2名,并頒發(fā)獎品。主持人引領大家進行第三個游戲“快樂呼啦圈”,最后獲勝的前三名為本次年會的一等獎共計3名,并頒發(fā)獎品。17:3017:40,互動游戲四主持人引領大家開始最后一個游戲“誰是短信王”,由此游戲產生年會的特等獎共計1名,并頒發(fā)獎品。17:4017:50,工作人員歌曲演唱(獨唱為佳)。17:5018:00,會場整理,準備享受晚宴。18:0019:50,晚宴時間。19:5020:00,晚宴,安排車輛將工作人員送回家!要求:注重禮節(jié)禮貌,當領導進入會場時全體起立并鼓掌。各部門領導教育工作人員要聽從現(xiàn)場指揮。宴會時飲酒要適量,嚴禁酗酒和酒后鬧事。
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