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正文內(nèi)容

20xx年員工保密協(xié)議書(實用12篇)-資料下載頁

2025-08-04 21:21本頁面
  

【正文】 資共同遵守。一、保密義務根據(jù)國家有關法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度,按確定的工作職責,向乙方開放其職責范圍內(nèi)的技術及商業(yè)信息。乙方同意為甲方利益盡最大的努力,不從事任何危害安全的行為,不從事任何不正當使用商業(yè)秘密或技術秘密的行為。二、保密的范圍乙方因工作信任關系獲得或交換所得的甲方在經(jīng)營管理過程中,未向社會公開或只在一定范圍內(nèi)公開的任何信息、經(jīng)驗、技術和資料,包括建設和經(jīng)營計劃、重要會議內(nèi)容、重要公文內(nèi)容、招投標方案、技術方案、財務數(shù)據(jù)、營銷策略、用戶信息、甲方技術、工程、經(jīng)營、文書、人事檔案等一切有關甲方商業(yè)、技術及經(jīng)營管理秘密的信息。國家法律、法規(guī)規(guī)定的涉及通信保密和網(wǎng)絡安全的內(nèi)容。三、保密信息的使用(一)乙方在服務于甲方期間:_______________在甲方指示和業(yè)務范圍內(nèi),可以允許進行商業(yè)秘密和技術秘密的交流,但不得:_______________直接或間接地向甲方內(nèi)部、外部的無關人員泄漏。不得為私人利益使用或計劃使用。不得復制或公開包含甲方商業(yè)秘密和技術秘密的文件或文件副本。對工作中所保管、接觸的有關甲方客戶的文件應妥善對待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。不得以第三方的身份直接或間接參與同甲方競爭的行為。(二) 乙方無論因何種原因結束在甲方的工作時,都應及時將所有甲方經(jīng)營活動有關的文件、記錄或材料(包括個人筆記和復印的資料、電子文檔等)歸還給甲方。四、時效及時效期間內(nèi)應遵守的準則鑒于甲方擁有的商業(yè)秘密和技術秘密在競爭中有重要價值,存在于勞動關系存續(xù)期間和終止、解除之后,因此乙方同意:_______________上述義務在乙方受聘于甲方工作期間有效,對重要的商業(yè)秘密和技術秘密長期有效。五、違約責任乙方違反本協(xié)議項下的任何規(guī)定,某甲方都有權:_______________(一) 責令乙方停止違約或侵權行為。(二) 視情節(jié)處以年總收入以下的罰款,扣發(fā)獎金或其他紀律處分、行政處分直至開除。(四) 觸犯法律的,提請有關部門追究其法律責任。六、爭議的解決辦法因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有提起訴訟的權利。七、協(xié)議效力本協(xié)議自甲乙雙方簽章之日起生效,具有法律效力。甲方:乙方:___________年 _________月 _________日員工保密協(xié)議書篇十有關企業(yè)公司員工保密合同甲方:乙方姓名:性別:身份證號碼:職務工種:為維護技術市場和商業(yè)市場的秩序,明確乙方在甲方任職期間和離職后保守甲方技術秘密和商業(yè)秘密,根據(jù)有關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:乙方在甲方任職期間及乙方無論因何種原因離職,在離職之后年內(nèi)(自離職之日起)應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和商業(yè)秘密,履行保密義務。職務成果乙方在執(zhí)行甲方的任務或者主要是利用甲方的物質(zhì)條件、業(yè)務信息等所完成的技術成果和商業(yè)成果(包括:發(fā)明創(chuàng)造,作品、計算機軟件、技術方案、技術秘密和商業(yè)秘密,以下同)。其知識產(chǎn)權歸甲方所有。甲方有權使用或轉(zhuǎn)讓這些技術成果和商業(yè)成果。乙方則有義務提供一切必要的信息資料和采取一切必要行動,包括但不限于專利申請、商標注冊、軟件登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關的知識產(chǎn)權。非職務成果乙方在任職期間完成的,與甲方業(yè)務相關的技術成果和商業(yè)成果(包括:發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術方案、技術秘密及商業(yè)秘密)。乙方主張其本人享有知識產(chǎn)權,應當及時向甲方申明。經(jīng)甲方書面核準,認為確屬于非職務成果的,;如乙方轉(zhuǎn)讓或許可使用該非職務成果,甲方享有優(yōu)先受讓權。乙方?jīng)]有申明的,推定其為職務成果,甲方可以使用或者向第三方轉(zhuǎn)讓這些成果。即使日后證明為非職務成果,乙方亦不得要求甲方承擔任何責任。完成技術成果、商業(yè)成果的個人有在有關成果文件上寫明自己是技術成果、商業(yè)成果完成者的權利和取得榮譽證書,甲方應當根據(jù)使用和轉(zhuǎn)讓該項成果所取得的收益給予乙方相應的物質(zhì)獎勵。乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。企業(yè)員工保密合同甲方:企業(yè)名稱:法定代表人:單位地址:乙方:姓名:_______________性別:__________文化程度:_______________出生日期:_______年___月___日居民身份證號碼:___________________郵政編碼:_______________參加本單位工作時間:_______年___月___日員工保密協(xié)議書篇十一乙方:________身份證號:________鑒于乙方在甲方任職時,獲得甲方支付的相應報酬,雙方當事人就乙方在離職以后保守甲方技術秘密和其他商業(yè)秘密的有關事項,訂定以下條款共同遵守:本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括:(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件。(2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容。(3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀要以及其他存檔材料。(4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息。(5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表。(6)甲方所有的技術資料及現(xiàn)有科研成果、技術秘密。(7)乙方在甲方認知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息。保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。乙方必須對所有來自甲方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的平安措施和操作規(guī)程。乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的`甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。乙方不能透露涉及商業(yè)使用權、專利權、復制權、商標、技術機密、商業(yè)機密或其他歸甲方專有的權利給第三方。雙方同意,乙方離職之后三年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息,承當如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論乙方因何種原因離職。乙方泄露甲方的秘密,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償甲方10萬—20萬元,嚴重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任。乙方認可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承當?shù)谋C芰x務,故而無須在乙方離職時另外支付保密費。雙方同意,本協(xié)議作為勞動協(xié)議的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并依此作出解釋。甲方法定代表人:________乙方:________蓋章:________簽字:________日期:________日期:________員工保密協(xié)議書篇十二地址:乙方(員工):身份證號碼:住址:聯(lián)系電話:甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及國家、地方政府有關規(guī)定,以及公司相關保密規(guī)定,雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,就甲方商業(yè)秘密保密事項,達成如下協(xié)議:第一條保密內(nèi)容:甲、乙雙方確認,乙方應承擔保密義務的甲方商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容:客戶信息:包括客戶資料、客戶財產(chǎn)信息、業(yè)務金額及擔保財產(chǎn)等。公司依照法律規(guī)定或者有關合同約定對外承擔保密義務的事項。其他約定:第二條雙方的權利義務甲方為乙方提供正常的工作條件和環(huán)境,為乙方工作提供必要支持。乙方必須按照甲方的要求從事經(jīng)營、開展業(yè)務工作,并將經(jīng)營、設計與工作成果、資料交甲方,甲方擁有所有權和處置權。乙方不得刺探非本職工所需要的商業(yè)秘密。雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得向第三方公開本協(xié)議第一條所包括的保密內(nèi)容。乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度、防止泄露甲方的商業(yè)秘密。甲方安排乙方任職涉密崗位,如財務人員、企劃專員、法務專員、經(jīng)理或助理、營運部經(jīng)理或助理等,未經(jīng)直接上級批準,乙方不得向第三人泄露本職位的相關涉密資料信息。第三條競業(yè)限制甲、乙雙方解除或終止勞動合同后,競業(yè)限制期為個月。在競業(yè)限制期內(nèi)乙方不得到經(jīng)營同類業(yè)務且有競爭關系的其他用人單位任職,也不得自己經(jīng)營與甲方有競爭關系的同類產(chǎn)品或同類業(yè)務。第四條保密期限乙方承擔保密義務的期限為下列第種。無限期保密:直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。有限期保密:保密期限自入職(包括試用期)之日起年。自離職之日起同樣適用。第五條違約責任乙方如違反本合同任何條款,應一次性向甲方支付違約金元。如因為乙方的39。違約行為造成了甲方的損失,乙方除支付違約金外,還應承擔甲方有證據(jù)證明的全部損失責任。若違約,除以上兩條外,乙方無條接受甲方依據(jù)公司相關制度的處罰,直至除名。第六條聲明乙方確認,在簽署本協(xié)議前已經(jīng)仔細審閱過本協(xié)議內(nèi)容,完全了解協(xié)議各條款的法律含義,并接受協(xié)議條款權力與義務,知悉和認可公司的《保密管理制度》。本協(xié)議如有未盡事宜,由雙方協(xié)商后另訂補充協(xié)議解決。本協(xié)議的修改應以書面形式為之,自雙方簽字并蓋章之日起生效。第七條爭議處理因本協(xié)議產(chǎn)生的糾紛雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,向甲方所在地人民法院起訴.第八條其他本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方:簽字代表:(公章)日期:乙方:簽字/手?。喝掌冢?
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