【正文】 受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜，不得私自離崗、溜崗和遲到早退。(三)不得擅自同意外來人員到甲方收購廢品，叫賣，或到辦公室推銷產(chǎn)品等，特別是晚班不得隨意讓外來人員和車輛進出單位。(四)甲方向乙方免費提供正常用電和用水，乙方必須以節(jié)約為原則，不得留宿除配偶外的閑雜人員。五、工資待遇(一)乙方聘用時間內(nèi)，工資實行月工資制，工資標準為每月1000元(不存在節(jié)假日加班工資)。(二)乙方在聘用期間無故曠工時，甲方按照曠工天數(shù)雙倍扣減工資。累計曠工超過10天，甲方將予以辭退。六、工作紀律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)努力做到：(一)遵守甲方制定的各項規(guī)章、制度和紀律。(二)禁止帶閑雜人員進入甲方的工作場所內(nèi)逗留，不得隨意接觸與乙方工作內(nèi)容無關(guān)的甲方資料和物品。(三)按時完成甲方分配的工作任務(wù)。(四)愛護甲方的財產(chǎn)，在工作時間內(nèi)對甲方財產(chǎn)負有保全責(zé)任。(五)乙方在勞動過程中應(yīng)注意安全，甲方對因乙方過失發(fā)生的交通事故和意外情況不負任何責(zé)任和醫(yī)療費用。七、合同的解除(一)有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘用合同：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。乙方嚴重違反工作紀律或甲方規(guī)則、制度和紀律的。乙方嚴重失職，對甲方財產(chǎn)或利益造成重大損害的。乙方未經(jīng)甲方許可，違反第六條第二、三款工作紀律的。乙方被依法追究刑事責(zé)任的。法律法規(guī)規(guī)定的其它形式。(二)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：在試用期內(nèi)甲方未按照本聘用合同約定支付給乙方勞動報酬或者提供勞動條件的。法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。(三)除本條第一、二款規(guī)定的情形外，甲方和乙方如因特殊原因解除聘用合同，應(yīng)提前二十日以書面方式通知對方。(四)重新訂立勞動合同：合同期滿，雙方同意延續(xù)聘用關(guān)系的，在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立聘用合同。(五)合同終止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。八、違約責(zé)任本合同正式簽訂后雙方除按規(guī)定以外的原因不得隨意解除合同，否則將按兩個月的工資支付給對方違約金。九、爭議處理聘用雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。十、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效，如有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：(蓋章) 乙方：(簽字)年月日：甲方(聘用單位)：乙方(受聘人)： 身份證號：為維護校園師生人身安全和校園財產(chǎn)安全，學(xué)校決定聘任乙方擔(dān)任保安人員。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并嚴格遵照執(zhí)行。一、聘用形式：臨時工二、聘用期限：從20xx年9月1日至20xx年8月31日止。合同執(zhí)行完畢，聘用自動解除。三、工資待遇：每月1800元(壹仟捌佰元整)。四、乙方工作時間：上課期間：星期天中午12點必須準時到校，直到星期五下午學(xué)生全部離校后方可離校。星期五下午學(xué)生全部離校后至中午12點這段時間，按照學(xué)校保衛(wèi)人員輪流值班表輪流值班(24小時在崗，擅自離崗視為曠工)。放假期間：按照假期值班表輪流值班(24小時在崗，擅自離崗視為曠工)。五、乙方工作職責(zé)和工作要求：(1)、負責(zé)看守學(xué)校財產(chǎn)、保衛(wèi)師生安全，因工作失職造成學(xué)校財產(chǎn)損失及師生安全事故的，由值班人員承擔(dān)一切責(zé)任。(3)按照學(xué)校相關(guān)管理制度對進出校園的學(xué)生及外來人員進行登記和檢查。上課期間，外來人員及車輛一律不準進入校園，若有特殊情況需進入校園，必須電話聯(lián)系教師，教師同意并作好登記后方能進校。外來人員進入校園不進行登記的，一次扣資20元。(召開家長會時除外)(4)學(xué)生外出，必須有班主任簽署的假條或家長親自到校接送，作好登記后方可準其離校(沒有班主任簽署的假條，學(xué)生家長自行到校接走學(xué)生的，必須電話聯(lián)系班主任，取得班主任的同意后方可讓其離校)。學(xué)生外出不進行嚴格進行詢問和登記管理或無假條就讓學(xué)生外出的，一次扣資20元。(5)星期天學(xué)生返校后，乙方必須嚴禁學(xué)生私自外出，有事需要外出的，必須有教師簽署的假條并作好登記管理。(6)上課期間，做好保潔工作(星期一、三、五，對學(xué)校有機玻璃進行擦洗)。(7)每周給花草樹木澆水一次，天氣干燥時，每周23次。(8)工作期間，必須穿工作服，若不穿工作服上班，發(fā)現(xiàn)一次扣資20元。(9)嚴格按照工作時間表上下班，晚到崗3分鐘以上視為遲到，扣資20元。曠工扣資50元。六、乙方請假制度上班期間遇到特殊情況需離校的，必須向值周領(lǐng)導(dǎo)書面請假。每學(xué)期可請事假7天。請事假7天內(nèi)，不影響工資，超出7天，每天扣資50元。生病需住院進行治療的，可請病假，病假不設(shè)期限，以住院證明為準。病假不影響工資。生病不需要住院、無醫(yī)院住院證明的，按事假計算。七、本合同一式二份，從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方負責(zé)人(蓋章)：乙方(簽字)年月日：甲方(聘用單位)： 乙方(受聘職員)： 法定代表人： 身份證號碼：為切實維護幼兒園正常的教學(xué)秩序,增強安全防范能力，確保師幼在校期間的人身安全和幼兒園財產(chǎn)的安全。經(jīng)甲、乙雙方商定，甲方聘用乙方，乙方為甲方提供安保服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方同等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。一、保安人員工作職責(zé)：嚴格遵守幼兒園各項制度，按規(guī)定時間開校門、關(guān)門。工作時間不得擅自離崗。衣著整潔，待人接物和氣，工作時間不得聚眾聊天。幼兒進離園時門衛(wèi)職員必須堅守崗位，在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。工作時間非公尋訪不得接待，嚴禁各類商販進園。外來職員必須登記或出示有效證件后經(jīng)答應(yīng)方能進園。做好包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，逐日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生，使幼兒進園時，感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。值班時，注意防火、防盜、天天要檢查班級門窗和水、電安全工作，如遇可疑情況，及時通知園長或報公安機關(guān)。幼兒園物品、財產(chǎn)，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準禁止帶出。1及時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。1加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作，切實保障園內(nèi)財產(chǎn)安全。二、除上述工作時間外因甲方臨時工作需要乙方加班的，乙方應(yīng)予以配合，甲方應(yīng)付給相應(yīng)的加班費。三、甲方對乙方提出的安全防范的合理意見建議應(yīng)及時研究采納，并為乙方購置必要的保安設(shè)施。四、聘期為 年 月 日至 年 月 日。在合同到期前15日，雙方如愿意，應(yīng)重新簽訂合同。 五、乙方應(yīng)服從幼兒園的領(lǐng)導(dǎo)，遵守幼兒園的規(guī)章制度，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。甲方負責(zé)乙方勤務(wù)管理，發(fā)現(xiàn)問題及時乙方提出,協(xié)同配合,若乙方未能按照協(xié)議履行職責(zé),造成責(zé)任事故或有違法違紀，損害甲方權(quán)益等行為的，幼兒園可根據(jù)情節(jié)予以批評、教育、警告。對于造成重大責(zé)任事故的,要依法處理。 六、乙方在工作時間如出現(xiàn)財物被盜、失火等事件，應(yīng)負相應(yīng)的責(zé)任，并作出適當(dāng)?shù)馁r償。在處理幼兒的偶發(fā)事件中，必須對幼兒進行正面教育，不得做出傷害幼兒身體和人格的事，如出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象，一切責(zé)任及經(jīng)濟損失自負。七、上下班如出現(xiàn)遲到、早退、缺勤現(xiàn)象，甲方將扣除相應(yīng)工資。八、雙方約定月工資為大寫： 元，(小寫： 元)九、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。十、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。甲方(公章) ： 乙方(簽字)：法人代表人(簽字)：年 月 日 年 月 日門衛(wèi)合同協(xié)議書篇十四甲方(用人單位)名稱：乙方(勞動者)姓名：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)依法遵守本勞動合同所列條款。一、合同類型和期限合同期為5個月，自________年____月____日起至________年____月____日止，其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事宿管員工作，擔(dān)任_宿管員職務(wù)。工作地點位于素樸中學(xué)寄宿制區(qū)_______。三、勞動報酬。乙方試用期滿后。，不得克扣或無故拖欠。四、社會保險五、勞動合同的履行、變更、解除、終止本合同的履行、變更、解除、終止按照《中華人民共和國勞動民法典》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、雙方約定的其他事項學(xué)校嚴格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度及安保人員工作職責(zé)進行管理。特別強調(diào)：上班期間不得擅自離崗(含周末及寒、暑假期)，若有特殊事情必須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意方可離校，否則做曠工處理()，一學(xué)期曠工累計五次以上者，甲方有權(quán)解除簽約合同，解聘乙方。擅自離校的如果學(xué)校財產(chǎn)被盜及流失，均由乙方負責(zé)照價賠償。七、其他本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決。與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，上交上級教育主管部門一份。甲乙雙方均完全理解并同意本合同上述所有條款。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________________年____月____日________年____月____日