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最新社工工作計劃表深圳社工工作時間(二十五篇)-資料下載頁

2025-08-04 21:12本頁面
  

【正文】 則影響社的發(fā)展,重則導致整個文學社的衰亡。因此,管理員的綜合素質很重要。必須具備過硬的文學功底。老話說:“打鐵需本身硬”,沒有過硬的文學功底,寫不出好文章,更不談去評論他人的`作品。社工工作計劃表 深圳社工工作時間篇二十堅持每周精讀《論語》,讀書時間改為每周六上午九點至十一點半;每雙周周五下午新增泛讀經典,主要研讀近代著名學者對經典的通俗性概論、品讀往圣先賢人物傳記、觀看國學方面的紀錄片或影片等;依然堅持每天早上6:507:30在晨鐘廣場的經典晨讀,晨讀內容為《論語》、《禮記》中的《大學》、《曲禮》、《學記》等篇目。推舉本社團成員積極采訪本校退休老教授、市內外、省內外乃至全國著名的專家、學者、文化名人等,注意錄音及文字記錄和整理,并適時邀請他們給社團做講座或讀書指導。每學期預計舉辦三至四期的系列講座,并在新學期招募志愿者進行分工管理,各盡其職。也可組織本社團成員去其他學校、書院或單位聆聽講座。參訪書院、文廟、道觀、寺廟及文物古跡,條件成熟時,寒暑假可以組織骨干成員出游活動,讓社團成員開闊視野、增長見識、陶怡性情。我們將開通本社的新浪博客、公共郵箱并創(chuàng)辦社刊,打造一個成員分享讀書心得、展示生命成長軌跡的平臺。社刊初創(chuàng)時,計劃一學期辦12期,條件成熟之后再增加期數。社員定期撰寫經典學習心得,積極響應學校相關刊物的征稿并主動投稿,如《研究生學報》、《師大青年》、校報、社團聯(lián)合會社團ing等,優(yōu)秀的文章可以社團名義向省市一級的報刊雜志推薦,以更好地擴大國學社的影響力和知名度,并吸引更多的國學愛好者、知名人士的青睞,同時記錄國學社的歷史,重點記錄對社團發(fā)展有影響力的重大事件、人物等。社工工作計劃表 深圳社工工作時間篇二十一根據社團部安排社團招募時間招募社員。由社團負責人李榮清老師負責。1.社團每周活動兩次次,由籃球隊指導員和隊長對籃球社的社員進行技術指導?;顒訒r間由社員,社團負責人協(xié)商確定。如果遇到天氣不允許在室外活動,安排社員在室內進行籃球規(guī)則,籃球裁判和社員交流等活動。無特殊情況,社團活動每周都將定時舉行。2.器材管理:籃球由社團指導員提供。由社長負責。1.不定期舉行社團內部的籃球比賽,目的在于選拔社團內優(yōu)秀的籃球隊員進入籃球隊,提高大家學習籃球的積極性。2.與體育教師合作,舉辦一次校內籃球比賽。3.如果有條件,將選拔優(yōu)秀社員參加校外比賽。比賽具體時間,人員,方法待定。由社長,經理負責。不定期的給社員觀看籃球賽事錄象。目的在于通過觀看比賽,學習籃球的規(guī)則,學習籃球技術。社工工作計劃表 深圳社工工作時間篇二十二一、加強就業(yè)培訓,增強就業(yè)能力。通過大力開展失業(yè)人員的技能和創(chuàng)業(yè)培訓,增加他們的就業(yè)能力。三、鼓勵自主創(chuàng)業(yè),宣傳優(yōu)惠政策。對有條件的失業(yè)人員我們鼓勵他們自主創(chuàng)業(yè),將再就業(yè)的各項優(yōu)惠政策、優(yōu)惠條件、就業(yè)信息、社會保障規(guī)定宣傳材料送到沒人家中,同時了解她們的要求、愿望,解答她們的咨詢問題。在及時向他們宣傳各項優(yōu)惠政策的同時,推薦他們參加市、區(qū)組織的創(chuàng)業(yè)培訓,并為他們創(chuàng)業(yè)提供便利。四、加強規(guī)范化管理工作、貫徹全心全意為人民服務的宗旨、關心失業(yè)人員的生活、幫助再就業(yè)對象解決生活中實際困難、進一步做好失業(yè)人員再就業(yè)工作。五、認真調查、摸清失業(yè)人員就業(yè)信息、做到情況清楚、信息及時全部輸入電腦、并分類建立檔案、使工作有目的。六、認真做好失業(yè)人員再就業(yè)求職工作,為失業(yè)求職人員提供信息、引線搭橋、靈活多樣就業(yè),經常走訪、了解家庭情況,對特殊困難家庭要盡量幫助他們,對較困難失業(yè)人員暫時無力解決的要給予適當的救濟。七、組織開展退休人員政治文體活動,豐富退休人員精神文化生活,對特殊困難的人員進行探訪慰問、扶貧救困,配合做好退休人員的最低生活保障工作,為他們提供信訪接待、政策咨詢等日常服務,對他們反映的問題,及時與上級有關部門做好協(xié)調解決工作。八、及時了解社保新政策,做好宣傳工作,并完善管理系統(tǒng)。做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的參保登記,信息采集和證卡申領工作。做好靈活就業(yè)人員社保補貼申請和《就業(yè)失業(yè)登記證》的辦理工作。在新的一年里要不斷總結經驗,不斷提高服務質量,著力探索和追求創(chuàng)新機制,緊緊圍繞創(chuàng)建充分就業(yè)和諧社區(qū)的目標,落實措施,完善各項工作,把勞動保障工作做好、做細、做實。社工工作計劃表 深圳社工工作時間篇二十三一、指導思想:開展更加豐富多彩的文學活動,形式靈活多樣化,使同學喜聞樂見,吸引更多同學投身文學社活動,并盡可能發(fā)揮每位社員的才干,為同學文學水平的提高提供有利條件。加強計劃與指導,使活動向規(guī)范化、經?;l(fā)展,讓活動取得實效與長效,從而使文學社活動園地四季常青,花開不敗,成為校園文化的一道亮麗風景。二、工作計劃:(一)重點工作辦好社刊社刊《芳洲》是我們芳洲文學社的一面鏡子,是我們的最高陣地,標示著文學社的形象。本學期我們仍把辦好《芳洲》作為我們工作的核心。文學社對社員們的來稿將進行嚴格選編、修改,力爭每期刊物都保質保量出版發(fā)行。適時舉辦活動將與各年級語文學科組攜手共同做好文學社的各類活動。如主題講座,舉辦同學讀書交流會,開展征文比賽及朗誦比賽等活動,提高學生的語文能力。(二)常規(guī)工作繼續(xù)完善文學社的規(guī)章制度,制定文學社工作計劃,完善文學社組織結構。開展文學交流座談會活動,以擴大文學社成員的視野,提高文學修養(yǎng)。并將文學講座作為另一形式的文學社成員大會。講座邀請校外或校內的一些優(yōu)秀老師與社員們進行交流,使社員們更深入地了解文學,提高自己的文學鑒賞能力。社工工作計劃表 深圳社工工作時間篇二十四新的一年,新的一學期又到來了,飄凝文學社的工作又將拉開帷幕,上學期做得好的方面本學期將繼續(xù)保持,上學期做得不足的方面這學期會盡量完善,爭取在本學期的工作中,飄凝做的更加出色、更讓人刮目相看。為了更好的開展工作,現將本學期的工作安排如下:九月份制定新學期的工作計劃,布置任務。做好招生宣傳工作,納入一批文筆好的新會員。召開文學社全體社員會議,及社團干部會議,傳達新學期新目標。十月份根據會員需要開展社團活動,如:文學講座、詩歌小論壇、普通話學習等。開展主題征文活動,提高社團影響力。本月將會組織會員外出踏青,獲取靈感,寫一篇游記。(將根據天氣情況做適當的調整)十一月份照常開展工作,適時策劃舉辦活動。開展主題征文比賽,在原基礎上,加大發(fā)稿量。積極參與到學校組織的大大小小的活動中去,如幫助選稿、為圖片命名、為征文活動征集稿子、為晚會編寫串臺詞等。十二月份照常開展工作,適時舉辦活動。收集稿子,舉辦社團成果展。一月份開好期末總結會,評選出優(yōu)秀干部和優(yōu)秀會員?,F任干部推薦,為下屆新生干部選舉做好準備,并讓其熟悉相關事宜。以上就是我對社團的一些基本的工作安排,希望本學期飄凝的工作能帶給社聯(lián)及會員更多的驚喜!社工工作計劃表 深圳社工工作時間篇二十五一、 指導思想為了豐富同學們的課余生活,全面提高學生素質,培養(yǎng)學生能力,為了積累同學們的寫作素材,提高同學們的寫作水平,增強學生的思維能力、審美能力、創(chuàng)造能力,為了加強文學社的建設,把文學社辦成真正培養(yǎng)同學們能力的社團。本學期,我們要加強社團成員的自主化管理,爭取在扎實做好文學社的基礎工作的同時,能有意識做好對外宣傳,使之成為我校社團工作的一個重要組成部分,成為我校作文教學研究的一個閃光點,成為同學們文學素養(yǎng)提高的一個舞臺。二、活動思路健全文學社組織機構,發(fā)揮文學社的作用,為語文教學改革、全面提高語文教學質量服務。三、工作重點健全文學社組織機構,發(fā)展一批文學社成員,培養(yǎng)一批學生文學骨干。以文學社為根據地,開展豐富多彩的語文實踐活動。加強文學社的對外宣傳工作,鼓勵學生積極投稿。出版好《樹人校報》社刊。四、文學社組織社長:1名副社長:2名年級負責人4名社員:30—40名五、活動內容招新工作。招收若干名愛好文學,并具有一定文學功底的社員,為文學社注入新的血液,也為這些文學愛好者提供發(fā)展自己的舞臺。作品交流。通過作品交流會,使社員們知道自己作品中的優(yōu)點與不足,然后能取他人之長,使作品盡善盡美。電影欣賞。觀看一些優(yōu)秀電影,通過體會片中人物的故事等,使社員們能夠發(fā)掘自己寫作的潛能,創(chuàng)作出優(yōu)秀的作品。作文競賽。在文學社里舉行1至2次的作文競賽,提高學生的寫作水平。外出采風。如果條件允許帶學生外出采風至少一次,記下自己的所見、所聞、所感,為學生積累素材。每生每月至少上交稿件一篇,教師集中改稿一次。本學期計劃出版社報(電腦小報)一期,力求提高質量水平,在排版方面精益求精,再創(chuàng)新水平。學期結束,評選優(yōu)秀社員,給予獎勵,對不能履行文學社紀律要求或不能完成各項工作的社員予以勸退。四、活動具體安排第7周,選拔文學社成員,召開文學社議事機構成員會議,號召各班主任向學生宣傳文學社,做好第一期校報的宣傳工作,由各級組負責人負責統(tǒng)計。召開本學期第一次社干、社員會議,向社員公布本學期文學社即將開展的活動內容,鼓勵社員積極參與活動,上交作品。第8周,召開文學社干部會議并開展主題講座,對學生進行文學輔導,布置寫作任務。第9周,借助學校春游活動,帶學生外出采風?;貋砗髮Σ娠L內容進行輔導。優(yōu)秀文章向廣播站推薦。第10周,鼓勵社員開展讀書交流會,大力宣傳學生撰寫稿件,積極向文學社投稿;開展主題講座,對學生進行文學輔導,布置寫作任務。
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