【正文】 。自信不是麻木的自夸，而是對(duì)自己的能力做出肯定。社會(huì)經(jīng)驗(yàn)缺乏，學(xué)歷不足等種種原因會(huì)使自己缺乏自信。其實(shí)有誰一生下來句什么都會(huì)的，只要有自信，就能克服心理障礙，那一切就變得容易解決了。知識(shí)的積累也是非常重要的。知識(shí)猶如人的血液。人缺少了血液，身體就會(huì)衰弱，人缺少了知識(shí)，頭腦就要枯竭。這次接觸的釀造業(yè)，對(duì)我來說很陌生，要想把工作做好，就必須了解這方面的知識(shí)，對(duì)其各方面都有深入的了解，才能更好地應(yīng)用于工作中。這次親身體驗(yàn)讓我有了深刻感觸，這不僅是一次實(shí)踐，還是一次人生經(jīng)歷，是一生寶貴的財(cái)富。在今后我要參加的社會(huì)實(shí)踐，磨練自己的同時(shí)讓自己認(rèn)識(shí)的，使自己未踏入社會(huì)就已體會(huì)社會(huì)方面。大學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)報(bào)告800字篇十對(duì)于我們這些徜徉在大學(xué)校園里的天之驕子來說，那些汗水交織的工廠是陌生的。盡管我們的弟妹或者父母等親人或許就置身其中。當(dāng)今社會(huì)，有多少農(nóng)民工正是靠在血汗工廠打工掙來的錢，去支付結(jié)婚、教育、醫(yī)療等勞動(dòng)力再生產(chǎn)所必須的成本呢?如此代價(jià)殘酷的工作，在正值全球性經(jīng)濟(jì)危機(jī)面前，有多少人會(huì)去關(guān)注呢?農(nóng)村和血汗工廠，才是改革開放時(shí)代最真實(shí)的歷史，也正是從這里創(chuàng)造的財(cái)富，成就了改革開放以來經(jīng)濟(jì)的持續(xù)增長。現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生又在做什么呢?游戲、無聊、郁悶、空虛……我們這些大學(xué)生應(yīng)該用實(shí)際行動(dòng)去考察，去了解，去體驗(yàn)，這樣我們才能真正認(rèn)識(shí)、了解這個(gè)時(shí)代，真正認(rèn)識(shí)自己的價(jià)值。這份實(shí)踐報(bào)告是今年暑期我以工人的身份到工廠進(jìn)行了為期一個(gè)月的實(shí)踐、體驗(yàn)、調(diào)查后所作。也許我的實(shí)踐報(bào)告不夠深刻，但是已經(jīng)盡力的了解了。這次實(shí)踐的工廠是捷普綠點(diǎn)(深圳)科技有限公司，美資企業(yè)。捷普是全球第三大電子器件代理生產(chǎn)廠商，于20__年并購深圳綠點(diǎn)公司。全球第一大代理生產(chǎn)廠商是富士康。綠點(diǎn)主要生產(chǎn)aplle的耳塞和nokia部分手機(jī)的外殼。一、 工資：加工檢包部：一般的工人底薪1100元/月，周末加班為2倍，如果周六周末兩天都上班則有一天是全部雙倍工資。工廠可以包食宿，每月從工資中扣去80元，工人也可以選擇不在工廠里食宿。其它的工資加項(xiàng)有：輪班津貼、替臺(tái)津貼、高溫津貼、個(gè)人績效等等七個(gè)加項(xiàng)，與我們加工部有關(guān)的就這三項(xiàng)。其中輪班津貼就是夜班津貼，一個(gè)月120元，高溫津貼只有在高溫成型車間工作才有，在其它工作地點(diǎn)都是有空調(diào)的。替臺(tái)津貼是a2部門一個(gè)清理堆積產(chǎn)品的生產(chǎn)線的專有特權(quán)，即在別人休息的時(shí)候去替代對(duì)方的崗位，以保證人休機(jī)器不休。替臺(tái)費(fèi)一次2元。我是在a5工作，但也有很多時(shí)候被派去a2支援。個(gè)人績效就是個(gè)人工作的成績，一般是用來扣的，簽一次績效單就會(huì)扣相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。成型部：與成型部接觸最多的就是技術(shù)員了，每兩臺(tái)機(jī)器分配一個(gè)技術(shù)員，主要職責(zé)就是維護(hù)機(jī)器正常生產(chǎn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。技術(shù)員工資應(yīng)當(dāng)與加工部員工工資一樣，基本薪資稍高一些。一般干部為固定工資。加工部主要的干部有總經(jīng)理(1)、廠務(wù)助理(1)、科長(1)、組長(2)、班長(3)、線長及助理100多人。助理、線長、班長工資與員工一樣，但工作輕松，負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)活動(dòng)。組長以上的干部工資是固定工資，以及獎(jiǎng)金。以上薪資計(jì)算方法是對(duì)于正式員工而言的，對(duì)于學(xué)生暑假工，由于存在中介的剝削，工資差別很大。工廠為了保證正常合理安排生產(chǎn)，除了招收正規(guī)職員外還會(huì)與很多勞務(wù)派譴公司簽定合同雇用員工。一個(gè)廠里正式職工可以很少，只要派譴工足夠就行。以下是各地不同派譴工工資待遇。第一種派譴工，長期派譴工，待遇和正式員工一樣，各種補(bǔ)貼加班費(fèi)都不會(huì)少。正式工10號(hào)發(fā)工資，他們18號(hào)發(fā)工資，并且如果在合同期內(nèi)辭職，當(dāng)月工資不予結(jié)算。這是唯一的不同。中介的盈利主要是工廠給的雇傭費(fèi)用。第二類是短期派譴工，主要是學(xué)生暑假工。中介在這一項(xiàng)上賺很多，因?yàn)樗麄兣c學(xué)生簽的合同都是帶有剝削性質(zhì)的。通過和幾個(gè)不同省份的學(xué)生工聊天了解到，不同中介在不同省份的剝削也有輕有重。待遇最好的，南方技校學(xué)生，39人，是由他們學(xué)校就業(yè)科的老師介紹來的，是學(xué)校的一個(gè)活動(dòng)安排。待遇與正式工一模一樣，不用繳納任何手續(xù)費(fèi)。其次的是河南的一批，每人每月繳納300人民幣中介費(fèi)，工資計(jì)費(fèi)與正式職工一樣。廣西有一批是每月扣中介費(fèi)300，另一批是扣工資的20%。比較慘的是江西的一批學(xué)生工，工資是5塊錢每小時(shí)，沒有任何加班費(fèi)用，中介的剝削高達(dá)40%。最慘的是我們湖南長沙這批，加班費(fèi)津貼全無。剝削高達(dá)45%以上。不過由于我們與中介簽定了正式合同的關(guān)系，后來在集體的抗議下，手續(xù)費(fèi)只交了200塊，比其他省份的都要好。這里有一個(gè)細(xì)節(jié)，其實(shí)是后來才發(fā)現(xiàn)的，來湖南一師招人的中介公司叫做聯(lián)信勞務(wù)派遣公司，他與新英才勞務(wù)派遣公司簽訂了一份在7月2日前輸送一批200名女工到新英才勞務(wù)派遣公司的合同，抵押金為3000rmb，若按時(shí)輸送到位，則該批女工的薪資由綠點(diǎn)發(fā)給新英才后再由新英才發(fā)給聯(lián)信勞務(wù)公司，最后由聯(lián)信按其與學(xué)生工簽定的合同結(jié)算工資給學(xué)生。若人員沒有在規(guī)定日期內(nèi)輸送到位，則合同結(jié)束，抵押金不予退還。聯(lián)信勞務(wù)派遣公司由于沒有掌握信息，6月28號(hào)到湖南一師，直到7月9全?？荚嚥湃拷Y(jié)束，這樣最后一批輸送到位時(shí)已經(jīng)是7月10號(hào)以后了，由于聯(lián)信勞務(wù)與新英才的合同失效，所以我們與聯(lián)信的高剝削合同也失效，因而直接與新英才簽定了正式正規(guī)的合同。不過還是給了聯(lián)信勞務(wù)每人200元的中介費(fèi)。用新英才中介公司老板的話來說，人是他們介紹過來的，這筆錢，不給是合法的，給了卻又是合理的。這次工資風(fēng)波還算幸運(yùn)的，因?yàn)槭虑橥耆谖覀儾恢榈那闆r下轉(zhuǎn)變的這么好，我們只是在最后抗議了一下，呵呵。很多行業(yè)都有黑幕和潛規(guī)則，在沒有弄清楚之前是很容易上當(dāng)受騙的。只有盡量多地掌握相關(guān)的信息才能把握事情的方向。有時(shí)候僅僅只有謹(jǐn)慎是不夠用的，不過勇氣，在任何時(shí)候都需要。很多事情，再堅(jiān)持一下，結(jié)果就會(huì)好很多。二、 工時(shí)：正常情況下，工人一個(gè)星期有一天的休假，由于工資法的規(guī)定，工人連續(xù)上班7天就有一天是全天雙倍，所以線長安排生產(chǎn)時(shí)會(huì)盡量不讓人拿到雙倍。但由于生產(chǎn)訂單緊俏，一般都有十來個(gè)人能拿到全天雙倍工資的，這就看線長的安排了。工作時(shí)段分為兩班，早班和晚班，早班從早上8點(diǎn)到晚上8點(diǎn)，其中有一個(gè)小時(shí)的中飯和晚飯時(shí)間。晚班從晚上8點(diǎn)到早上8點(diǎn)，也有一個(gè)小時(shí)的休息吃飯時(shí)間。即每天工作11小時(shí)，8小時(shí)正常工作時(shí)間，3小時(shí)加班時(shí)間。還有一種情況就是一天只做8小時(shí)然后下早班，但由于生產(chǎn)線的緊張，一般不會(huì)有下早班的機(jī)會(huì)。三、三、伙食/住宿：廠里面可以包吃包住，扣工資80元/月。廠里的宿舍有a、b、c、d、e、f六棟。女工相對(duì)較多，分配了四棟，每個(gè)宿舍的人數(shù)68人不等，水電設(shè)施全，帶洗手間浴室。食堂有兩個(gè)，一般兩個(gè)食堂的菜式是不同的，我習(xí)慣去第二食堂吃。普通員工每頓四菜一湯，一般有兩個(gè)葷菜，但大多數(shù)菜都味甜味談，粵式菜不好吃。湯是大鍋湯，一般用來洗碗。本廠在伙食還算不錯(cuò)的，每逢單日還有水果雞腿等加餐。四、 進(jìn)廠由于工作壓力較大，工廠員工流動(dòng)性很大，進(jìn)廠也非常容易。女孩生熟手都要，一般不要男孩，因?yàn)楣ぷ饕话愣际鞘稚匣詈脱哿?，男孩不見?yōu)勢(shì)。一般的面試也只是走過程，面試題非常簡單，就算是生手，進(jìn)到廠里就會(huì)有合適工作，因?yàn)榇蠖鄶?shù)工作根本不需要技術(shù)，學(xué)半小時(shí)就會(huì)，做一天就熟練。綠點(diǎn)的員工80%都是中介的派遣工，工廠給中介管理費(fèi)，中介為員工買保險(xiǎn)，這樣工廠能節(jié)省一部分保險(xiǎn)金，也方便安排人員滿足生產(chǎn)需求。不過我們這批暑假工400來人史無前例的沒有一個(gè)人愿意干到合同期滿，集體辭職，差點(diǎn)對(duì)正常生產(chǎn)造成影響。綠點(diǎn)從15號(hào)起不斷招人，終于補(bǔ)上學(xué)生工的缺口。不過綠點(diǎn)也壓后了我們的職工日期3天，侵犯了我們的自由權(quán)。五、 廠規(guī)廠紀(jì)廠規(guī)廠紀(jì)有很多，但一般都不會(huì)去違反。不過在工廠里寫檢討是常有的，不過這也是我們那線長的怪癖，犯點(diǎn)小錯(cuò)就要求寫300字以上的檢討，實(shí)在是很煩人。另外一點(diǎn)就是廠里的保密措施，進(jìn)入任何車間都不許帶具有攝像錄音功能的電子產(chǎn)品。六、 保險(xiǎn)：保險(xiǎn)金扣了176元，社保醫(yī)保工傷保險(xiǎn)都交了。但覺得沒有任何必要，也沒有收到任何益處。七、 工娛設(shè)施：工廠有兩個(gè)籃球場，但工人幾乎沒有時(shí)間打籃球，只有上早班的工人吃晚飯后有時(shí)間，但上一天班后疲憊不堪，去玩球的幾乎沒有。另外有臺(tái)球室和乒乓球室，但是明顯僧多粥少。食堂有電視，但看的人很少，只有吃飯的時(shí)候看幾分鐘。另外有一個(gè)影映室。八、 管理層態(tài)度：感覺上層的管理很好，但基層做的不好，各生產(chǎn)部門的線長都只會(huì)推卸責(zé)任，溝通不夠。就后來的辭職來看，找上層顯然比找線長有效的多。線長一級(jí)的都是從普通員工提拔上去的，感覺心理都有些小小的不正常，畢竟在這個(gè)廠里工作壓力比較大。九、 童工：童工主要是學(xué)生工，一般由中介工司到學(xué)校招過來的。非學(xué)生的童工一般都是通過辦假身份證進(jìn)廠的，廠里也不會(huì)在意，只要身份證上超過16歲即可，像河南的一批學(xué)生200來人，全部辦理的假身份證。在a2部門就有一個(gè)小孩子，看起來應(yīng)該就十四五歲的樣子，正上初中，也能進(jìn)到廠來。十、 職業(yè)安全健康問題：主要是噪音，在車間工作機(jī)臺(tái)發(fā)出的噪音特別大，而且不讓帶耳塞，另外一個(gè)就是視力的損傷，由于加工檢包部主要就是檢外觀，必須在充足光源下仔仔細(xì)細(xì)檢查每一個(gè)產(chǎn)品，每一個(gè)角度都要看，從反光上觀察產(chǎn)品有無黑點(diǎn)、模印、白線、油污等等。非常損耗視力對(duì)于當(dāng)代的大學(xué)生來說，非常有必要利用假期的時(shí)間，走出校園，走出小家庭，深入到全國各地的基層群眾中去，去廣泛的實(shí)踐、調(diào)查、走訪。了解最真實(shí)的社會(huì)、生活。了解最真實(shí)的人，明確當(dāng)代青年的歷史使命與責(zé)任。十一、 總結(jié)通過一個(gè)月的在工廠的實(shí)踐，我感受頗多。綠點(diǎn)這個(gè)廠管理很正規(guī)，但資本家剝削的本質(zhì)是不過改變的，只是隱藏得更深了?？吹焦と藗?cè)诠S里辛勤工作而得不到很好的回報(bào)，出賣自己的廉價(jià)的勞動(dòng)，超長時(shí)間的作業(yè)，枯燥重復(fù)的工作，黑白顛倒的生活，只能賺回那么20__左右的血汗錢。而我們?cè)S多大學(xué)生整天那就知道游戲，而不去好好學(xué)習(xí)，還敢說生活得無聊。我敢說，你要你去工廠工作一個(gè)月你就知道什么叫幸福了，身在福中不知福是我們很多大學(xué)生的通病。我積極的倡議當(dāng)代大學(xué)生走出校門積極參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，在社會(huì)鍛煉中尋找自我價(jià)值，我我們來到大學(xué)的目的就是學(xué)到先進(jìn)的科學(xué)文化知識(shí)更好的服務(wù)社會(huì)，所以我們更應(yīng)該盡早地了解社會(huì)的需求來提升自我各方面的文化知識(shí)和素質(zhì)，當(dāng)我們走向社會(huì)時(shí)更準(zhǔn)確地找到自己的位置為社會(huì)服務(wù)。我們只要了解了社會(huì)的需求和自己所長，就會(huì)很快找到自己社會(huì)中的位現(xiàn)代大學(xué)生缺少社會(huì)知識(shí)和信息，在學(xué)校時(shí)從不關(guān)注社會(huì)中的情況，甚至連新聞都懶得看，更不用說社會(huì)鍛煉，所以當(dāng)他們邁出校門的那一刻就迷失了方向，拿著自己的簡歷不知何去何從，只知道自己學(xué)的是什么專業(yè)，卻不知道自己能干什么，以至于很多大學(xué)生畢業(yè)后都找不到工作。因?yàn)榇髮W(xué)生缺少社會(huì)鍛煉，空一肚子墨水卻不知如何用，很多用人單位不愿招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，都愿吸取有工作經(jīng)驗(yàn)者，因此大學(xué)生的就業(yè)率也越來越低!有的學(xué)生辛辛苦苦學(xué)了數(shù)十年的專業(yè)當(dāng)走進(jìn)社會(huì)時(shí)卻找不到任何與所學(xué)專業(yè)有關(guān)的工作，這是多么可悲的事情，這就是不了解社會(huì)的需求所造成的。所以我們要發(fā)起倡議，為了我們今后更好更快地投入到社會(huì)當(dāng)中去，為了我們?cè)缛諏?shí)現(xiàn)我們的人生價(jià)值，為了能夠更順利的工作用自己的所長服務(wù)于社會(huì)，讓我們積極投入到社會(huì)實(shí)踐中去吧!在以后的學(xué)習(xí)生活中，我一定工會(huì)繼續(xù)的努力工作的，我不能在畢業(yè)后找不到工作而去工廠下苦力，那是對(duì)我多少年寒窗苦讀的諷刺。我會(huì)繼續(xù)努力的，直到成功的那天!人和人的相遇，真的是奇妙的事情。你我不過是一粒塵埃，在茫茫人海中碰撞彼此的未來。火車上一起失散大部隊(duì)的那三個(gè)人啊，希望他們一直會(huì)是好朋友?！€有，有些事用心做了就會(huì)成功，堅(jiān)定信念，一直。