勞動(dòng)關(guān)系解除協(xié)議書(shū)(大全18篇)-資料下載頁(yè)
2025-08-02 21:20本頁(yè)面
【正文】 _______日。勞動(dòng)關(guān)系解除協(xié)議書(shū)篇十六甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上就雙方之間解除勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)事宜協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：甲乙雙方于_____年_____月_____日簽訂為期_____年的39。勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。雙方同意自本協(xié)議簽字之日終止勞動(dòng)合同關(guān)系。甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方在職期間對(duì)應(yīng)工資。甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金)至_____年_____月_____日止。由于甲方或乙方（包括甲、乙雙方）原因?qū)е录追皆趧趧?dòng)合同關(guān)系存續(xù)期間未能為乙方支付各種社會(huì)保險(xiǎn)的，甲方同意按照乙方工作年限向乙方支付補(bǔ)償款，乙方同意并認(rèn)可補(bǔ)償金額及標(biāo)準(zhǔn)。本協(xié)議簽訂后雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止，甲、乙雙方之間就勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)事宜，不再存在任何糾紛。乙方就勞動(dòng)關(guān)系解除及社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)事宜不得再向甲方主張權(quán)利。甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)離職手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后_______日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得做出有損公司名譽(yù)或利益之行為，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。乙方自愿放棄其它所有訴求。本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方：_______。授權(quán)代表：_______。_______年_______月_______日。本協(xié)議生效后，雙方勞動(dòng)合同已實(shí)際解除。合同解除后，乙方要求甲方代為乙方交納保險(xiǎn)（時(shí)間期限壹年），甲方表示同意。乙方于本合同生效后三日內(nèi)交付其個(gè)人六個(gè)月的保險(xiǎn)費(fèi)給甲方（以實(shí)際收款為準(zhǔn)），甲方負(fù)責(zé)按月代繳。六個(gè)月后乙方若繼續(xù)要求甲方代繳，應(yīng)于到期的六個(gè)月，提前一個(gè)月交納后六個(gè)月個(gè)人保險(xiǎn)。乙方若不預(yù)交，甲方將及時(shí)停止代為乙方交納保險(xiǎn)費(fèi)。勞動(dòng)關(guān)系解除協(xié)議書(shū)篇十七注冊(cè)地址：_____________________。法定代表人(負(fù)責(zé)人)：_________。乙方：(藥學(xué)技術(shù)人員)_________。姓名：_________________________。性別：_________________________。年齡：_________________________。籍貫：_________________________。職稱(chēng)/資格：___________________。身份證號(hào)碼：___________________。乙方自_______年_______月至_______年_______月于甲方擔(dān)任_________________職務(wù)，現(xiàn)因______________原因，甲方與乙方解除勞動(dòng)聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書(shū)，自_______年_______月_______日起生效。甲方法定代表人(負(fù)責(zé)人)簽字：________。(企業(yè)公章)。____________年__________月__________日。乙方簽字：____________________________。____________年__________月__________日。備注：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，否則無(wú)效?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三十一條，勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位。勞動(dòng)關(guān)系解除協(xié)議書(shū)篇十八甲方：乙方：身份證號(hào)碼：甲乙雙方于__________年____月____日簽訂為期_____年的勞動(dòng)合同，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方依法在自愿、平等、協(xié)商一致的原則下就協(xié)商解除勞動(dòng)合同達(dá)成如下協(xié)議：甲方將支付乙方工資至____年____月____日。甲方將按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)至____年____月____日止。乙方保證在離職后自覺(jué)維護(hù)甲方利益，不散發(fā)對(duì)公司不利的消息，損害公司的聲譽(yù)。本協(xié)議所涉及的發(fā)放項(xiàng)目及金額，甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定予以扣繳個(gè)人所得稅，并由甲方代扣代繳。1本協(xié)議簽署后，雙方放棄其他權(quán)益。1若乙方違反以上協(xié)議約定，愿賠償因乙方違約給甲方造成的一切損失。甲方(蓋章)：乙方(簽字或蓋章)：法定代表人或授權(quán)委托人。____年____月____日。____年____月____日。
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