【正文】 器，主要機器設(shè)備有：設(shè)計、裁剪、粘合、縫紉、飾繡、瑣釘、熨燙、包裝和其他輔助材料。只有在正確掌握了服裝的工藝流程之后才能更好的制作出高質(zhì)量的產(chǎn)品，而這些往往從課堂中難以既準(zhǔn)確性又爭對性地去獲取。再次，磨練的同時，獲取了知識又啟發(fā)了我的創(chuàng)作思維。在學(xué)校通常只是按圖索驥，而在工廠每一個細(xì)節(jié)都需要自己去字靠和鉆研，在每一次的失敗中成長壯大。特別是在打版室里的那段時間，從收集素材擴大知識面到動手繪圖查找缺點、錯誤并更正再到吸取經(jīng)驗積極面對，我的投入在不知不覺中進(jìn)行了豐收。在采購中了解服裝面料的分類與選擇。服裝面料主要包括：纖維制品、裘革制品、塑料制品和其他制品，其中較為常用的纖維制品又包括機織物、針織物和集合制品。服裝材料的繁多是滿足于服裝種類的多樣。我們則需要深入了解然后投其所好，根據(jù)服裝的用途和要求進(jìn)行選擇。比如精紡尼絨手感柔軟、呢面細(xì)潔、織紋清晰、色澤鮮艷，用做春秋女裝或冬季女面衣面料。再如長毛絨一般作為冬季大衣里子、衣領(lǐng)、帽子和手套等使用。服裝工廠實踐心得體會篇十四近年來，服裝行業(yè)迅猛發(fā)展，服裝培訓(xùn)也逐漸成為人們提升自身競爭力的重要途徑。對于從業(yè)者來說，接受專業(yè)的培訓(xùn)是提高技術(shù)水平和擴展職業(yè)發(fā)展的必要條件。在我的職業(yè)生涯中，我參加過一次具有深遠(yuǎn)影響的服裝培訓(xùn)，通過這次培訓(xùn)，我深刻領(lǐng)悟到了服裝培訓(xùn)的重要性和對個人職業(yè)發(fā)展的積極作用。首先，在服裝培訓(xùn)實踐中，我學(xué)到了專業(yè)技術(shù)和行業(yè)知識。培訓(xùn)機構(gòu)邀請了業(yè)內(nèi)資深的專家和成功設(shè)計師進(jìn)行授課，講解了服裝設(shè)計的基本原理、面料選擇、款式搭配等等一系列專業(yè)知識。在實操環(huán)節(jié)，我們還學(xué)習(xí)到了服裝剪裁、縫制、扣眼等工藝技巧。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)和實踐演練，我對服裝設(shè)計和制作的整個流程有了更加深入的了解，不僅提高了我的專業(yè)技能，也拓寬了我的行業(yè)視野。其次，服裝培訓(xùn)實踐提升了我的團(tuán)隊合作意識和溝通能力。在培訓(xùn)中，我們被分為小組進(jìn)行項目合作，每個人負(fù)責(zé)不同的任務(wù)。在團(tuán)隊合作的過程中，我學(xué)會了傾聽他人的意見和建議，尊重團(tuán)隊成員的不同觀點。我們在合作過程中遇到了許多問題，但通過與團(tuán)隊成員的相互交流和協(xié)作，最終成功完成了項目。這次實踐讓我深刻理解了團(tuán)隊合作的重要性，明白了一個成功的團(tuán)隊不僅需要個人才能，更需要大家的共同努力和默契配合。第三，服裝培訓(xùn)實踐讓我樹立了正確的工作態(tài)度和價值觀。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)到了一些成功設(shè)計師的案例，他們的奮斗故事和成功經(jīng)驗深深地感染了我。他們不僅在設(shè)計上有獨到之處，更重要的是他們對待工作的態(tài)度和追求卓越的精神。他們迎難而上，不斷超越自己的舒適區(qū)，勇于創(chuàng)新。通過這些案例的學(xué)習(xí)，我被激勵去樹立自己的職業(yè)目標(biāo)和追求卓越的信念，認(rèn)識到只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步才能在競爭激烈的服裝行業(yè)中立足。第四，服裝培訓(xùn)實踐還培養(yǎng)了我的藝術(shù)審美和創(chuàng)造力。在培訓(xùn)課程中，我們有機會進(jìn)行手繪和設(shè)計稿的制作。通過觀察和模仿大師級設(shè)計師的作品，我學(xué)會了欣賞美、發(fā)現(xiàn)美、創(chuàng)造美，提高了我的審美能力和設(shè)計思維。在培訓(xùn)結(jié)束后，我嘗試運用所學(xué)知識，進(jìn)行原創(chuàng)設(shè)計，在實際工作中獲得了同事和客戶的認(rèn)可。這次實踐為我開拓了創(chuàng)意思維的空間，激發(fā)了我更多的設(shè)計靈感和創(chuàng)造力。最后，通過這次服裝培訓(xùn)實踐，我實際上體驗到了服裝行業(yè)的挑戰(zhàn)和機遇。服裝行業(yè)的競爭激烈，但同時也蘊含著無限的商機。擁有了專業(yè)技術(shù)和行業(yè)知識，我更有信心應(yīng)對行業(yè)發(fā)展的變化和挑戰(zhàn)，也更有能力把握住各種機遇。我相信，只要不斷學(xué)習(xí)，保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，服裝培訓(xùn)會對個人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極的影響。總之，通過這次服裝培訓(xùn)實踐，我深刻領(lǐng)悟到了服裝培訓(xùn)的重要性和對個人職業(yè)發(fā)展的積極作用。我不僅學(xué)到了專業(yè)知識和技能，還提升了團(tuán)隊合作意識和溝通能力，樹立了正確的工作態(tài)度和價值觀，培養(yǎng)了藝術(shù)審美和創(chuàng)造力。這次實踐不僅是對我個人成長的一次重要貢獻(xiàn)，更是我在職業(yè)道路上邁向成功的一次重要里程碑。我將用這次實踐帶給我的成果，努力實現(xiàn)自己的夢想，為服裝行業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。服裝工廠實踐心得體會篇十五政府和有關(guān)部門要針對服裝行業(yè)這一特殊性，從更加有利于服裝行業(yè)的發(fā)展壯大出發(fā)，積極向上爭取特殊行業(yè)的優(yōu)惠政策，建立服裝行業(yè)的激勵和獎勵機制，至少要在以下四個方面有帶動和促進(jìn)作用。一是服裝重點企業(yè)的龍頭帶動效應(yīng)，延伸行業(yè)鏈。二是促進(jìn)新興服裝企業(yè)的發(fā)展效應(yīng)，擴大行業(yè)面。三是有利于企業(yè)聯(lián)合兼并，形成規(guī)?；?、規(guī)范化、集團(tuán)化的集聚效應(yīng)。四是對外商、外貿(mào)的吸納效應(yīng)。政府要盡快制定一個符合實際和當(dāng)前形勢的行業(yè)規(guī)劃，引導(dǎo)企業(yè)盡快適應(yīng)中國加入wto后的新形勢。行業(yè)協(xié)會是當(dāng)今社會任何一種有國際商貿(mào)往來的行業(yè)勢必要成立的一個社會團(tuán)體，是與國際接軌的必然要求，它能起到政府機構(gòu)和企業(yè)自身無法取代的重要作用。它可以在國際貿(mào)易出現(xiàn)糾紛時及時采取相應(yīng)的對策?？梢杂行е浦剐袠I(yè)內(nèi)的無序競爭現(xiàn)象?？梢源肀拘袠I(yè)與政府及有關(guān)部門協(xié)調(diào)，向政府提出有關(guān)本行業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟技術(shù)、政策方面的建議，成為政府與企業(yè)之間溝通的橋梁?？梢猿雒娼M織培訓(xùn)企業(yè)主、技術(shù)員工，提高行業(yè)的整體素質(zhì)。還可以為會員企業(yè)開展其他服務(wù)，如組織本行業(yè)產(chǎn)品展覽展銷，推薦行業(yè)內(nèi)的高新技術(shù)產(chǎn)品、名牌產(chǎn)品、組織行業(yè)技術(shù)成果的鑒定和推廣應(yīng)用，收集和發(fā)布行業(yè)信息，開展咨詢服務(wù)，發(fā)展行業(yè)公益事業(yè)等等。行業(yè)協(xié)會盡管是行業(yè)企業(yè)內(nèi)部的事情，但針對目前的客觀實際情況，應(yīng)該采勸政府搭臺、企業(yè)唱戲”的辦法，由政府主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭，成立“服裝行業(yè)協(xié)籌領(lǐng)導(dǎo)小組”，落實責(zé)任，統(tǒng)一龍頭企業(yè)的思想認(rèn)識。根據(jù)溫州地區(qū)幾個成功的行業(yè)協(xié)會組建而少點干預(yù)，政府和部門領(lǐng)導(dǎo)盡量不要在協(xié)會中兼任職務(wù)。二是不要把行業(yè)協(xié)會變成政府的一個部門或機構(gòu)。首先要確?？h委、縣政府制定的政策能不折不扣地順利執(zhí)行，這就要求政府在機構(gòu)改革中，要砍掉目前已不適應(yīng)新形勢或沒有存在必要的單位和部門，徹底轉(zhuǎn)變職能，保證政令暢通，有關(guān)職能部門不能只著眼于部門利益，而要把服務(wù)企業(yè)放在第一位，全心全意為企業(yè)服務(wù)。其次要提高辦事效率，減少審批環(huán)節(jié)，簡化手續(xù)。同時我們建議，服裝企業(yè)的管理者要心胸開闊，放眼未來，消除小農(nóng)意識，從大局出發(fā)。不斷學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的管理經(jīng)驗。擴大生產(chǎn)規(guī)模(可走聯(lián)合兼并之路)，提高產(chǎn)品檔次。沖破小富即安，安于現(xiàn)狀的思想框框，不斷開拓，勇于創(chuàng)新，與時俱進(jìn)。只要找準(zhǔn)企業(yè)發(fā)展的癥結(jié)所在，對癥下藥，的服裝行業(yè)就不僅能夠在國內(nèi)外激烈的競爭中站穩(wěn)腳跟，而且還能抓住有利時機，趨利避害，進(jìn)一步發(fā)展壯大服裝行業(yè)。在各服裝企業(yè)調(diào)查期間，我了解了各企業(yè)的人才使用情況：xxx，女，工商管理專業(yè)本科生，1996年畢業(yè)，現(xiàn)就任華服飾有限公司生產(chǎn)部經(jīng)理，月薪350xxxx。xxx，男，經(jīng)濟管理專業(yè)本科生，1998年畢業(yè)，現(xiàn)就任欣華服飾有限公司財務(wù)部副經(jīng)理，月薪200xxxx。xx，男，經(jīng)濟管理專業(yè)本科生，xx年畢業(yè)，現(xiàn)就任春雁羽絨服裝公司生產(chǎn)部副經(jīng)理，年薪200xxxx。xx，女，1996年工商管理專業(yè)?？粕?，xx年參加自修同專業(yè)本科畢業(yè)，現(xiàn)任春雁公司生產(chǎn)部經(jīng)理，年薪xxxx元。xxx，男，xx年工商管理專業(yè)本科畢業(yè)，現(xiàn)任斯威爾服裝公司總經(jīng)理助理，月薪200xxxx。在調(diào)查中他們表示，以前在學(xué)校覺得知識好象和實際沒有什么聯(lián)系，放松了一些課程的學(xué)習(xí)，但真正的到了工作崗位，頓時覺得，書本上的很多知識點自己沒有能夠很好的掌握，現(xiàn)在每天都要在工作之余，學(xué)習(xí)一些新的管理知識。他們在談到現(xiàn)在學(xué)校專業(yè)的開設(shè)上說，現(xiàn)在高等學(xué)校普遍開設(shè)的課程雖然有了很大的改進(jìn)，但真正的離先進(jìn)管理水平還有很大距離，而且，現(xiàn)在學(xué)校的學(xué)生雖然能很快適應(yīng)市嘗工作要求，但知識面狹窄是一個普遍的問題。同時，也不能腳踏實地的從基層做起，一工作就想要很高的回報。在問到他們對大四學(xué)生有什么要說的時，他們說“希望你們先就業(yè)，再擇業(yè)，最終創(chuàng)業(yè)，腳踏實地，扎扎實實完的完從學(xué)校到社會的轉(zhuǎn)變”。通過這次調(diào)查研究活動，我們對服裝這個原本陌生的行業(yè)有了比較深刻、全面的認(rèn)識，并從中增長了知識，鍛煉了能力。我們將繼續(xù)關(guān)注社會，了解社會，認(rèn)真學(xué)習(xí)，為社會的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。