【正文】 解決技術(shù)問題，保證工作質(zhì)量，并傳授解決技術(shù)問題的知識等。技術(shù)合同印花稅的稅率篇六甲方：xx有限公司乙方：甲方是“xx高新技術(shù)企業(yè)”，擁有雄厚資金和龐大的銷售網(wǎng)絡(luò)，乙方從事多年數(shù)控機床電器設(shè)計和銷售工作，具有豐富的工作經(jīng)驗。甲乙雙方為攜手合作，促進發(fā)展，滿足利益，明確責任，依據(jù)中華人民共和國合同法相關(guān)規(guī)定，本著誠實信用，互惠互利原則，結(jié)合雙方實際，協(xié)商一致，特簽訂本合同，以求共同恪守：第一條：服務(wù)內(nèi)容、方式和要求：服務(wù)內(nèi)容為數(shù)控鋸床、機床、車床、銑床的圖紙設(shè)計，技術(shù)指導(dǎo)及該產(chǎn)品生產(chǎn)中的技術(shù)攻關(guān)、指導(dǎo)和培訓。服務(wù)方式：乙方專職到甲方所在地為本公司提供專門服務(wù)，即技術(shù)合同履行地在甲方。服務(wù)要求：乙方所提供的服務(wù)應(yīng)達到能為甲方解決數(shù)控技術(shù)問題，其產(chǎn)品能達到國家級標準。第二條：工作條件和協(xié)作事項：甲方責任：甲方在本公司提供生產(chǎn)場地、資金、工人、相關(guān)設(shè)備以及供乙方工作的場所。甲方負責確定生產(chǎn)產(chǎn)品的類型和具體型號。甲方負責產(chǎn)品的銷售。甲方負責物資的采購。甲方為乙方在服務(wù)期限內(nèi)無償提供食宿，乙方不需提供的情況除外。乙方責任：乙方全面負責該類產(chǎn)品的專項技術(shù)服務(wù)和管理，負責圖紙的設(shè)計并編制說明書。負責該類產(chǎn)品生產(chǎn)職工的技術(shù)培訓，使職工能掌握該類產(chǎn)品的應(yīng)用技術(shù)和解決問題的技能。負責該類產(chǎn)品生產(chǎn)工人的現(xiàn)場管理，產(chǎn)品流程監(jiān)督和生產(chǎn)進程。協(xié)助甲方做好產(chǎn)品開發(fā)、銷售和售后服務(wù)工作。嚴格保守技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。第三條：履行期限、地點和方式：乙方為甲方服務(wù)的期限為三年，乙方根據(jù)合同第一條確定的服務(wù)內(nèi)容、方式和要求及第二條規(guī)定的職責為甲方提供服務(wù)，甲方向乙方支付每年技術(shù)服務(wù)費為人民幣貳拾伍萬元正，協(xié)議簽訂后首付第一年服務(wù)費二十五萬元，后二年服務(wù)費在當年年度6月底和12月底分二期限付清。第四條：驗收標準和方法：技術(shù)服務(wù)或者技術(shù)培訓按規(guī)范進行，采用產(chǎn)品達標的方式進行驗收，即乙方提供技術(shù)服務(wù)所生產(chǎn)的產(chǎn)品能達到國家標準，并由國家技術(shù)管理職能部門抽檢，并出具產(chǎn)品合格證明。本合同服務(wù)項目的保證期為壹年，以產(chǎn)品銷售后的時間為起算點 。在保證期內(nèi)發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量缺陷的，乙方應(yīng)當負責返工或者采取補救措施。第五條：乙方在服務(wù)期限內(nèi)，享受每年二次的探親假，每次假期不超過 天，探親假往返車費由甲方承擔。第六條：技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保護。甲乙雙方一致認可，本合同所涉的數(shù)控技術(shù)信息和經(jīng)營信息(含甲方原有經(jīng)營信息)，包括設(shè)計、程序、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法及其圖紙、數(shù)據(jù)和文字，管理訣竅、客戶名單、貨源情報、產(chǎn)銷策略等信息為技術(shù)秘密和商業(yè)秘密，歸屬甲方所有。乙方不得披露、使用或者允許他人使用其所掌握的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。第七條：在服務(wù)期限內(nèi)和服務(wù)期屆滿后二年內(nèi)乙方不得為第三方就同一技術(shù)提供服務(wù)，也不得脫離甲方另行獨自或與他人合作經(jīng)營同類產(chǎn)品。期滿后繼續(xù)為甲方服務(wù)的，報酬另行協(xié)商。第八條：違約金或者損失賠償額的計算方法：一、甲方不得中途終止合同，否則，將應(yīng)當承擔違約責任，除支付約定年服務(wù)費外，向乙方支付當年年服務(wù)費50%的違約金。二、乙方服務(wù)一年后，其生產(chǎn)的產(chǎn)品經(jīng)檢驗達不到約定標準的，相應(yīng)扣減服務(wù)費，扣減額為不超過10萬元，若乙方違反本合同第六條和第七條第一款約定的，應(yīng)當承擔違約責任，除承擔向甲方支付15萬元的違約金外，還需賠償損失，其損失額按下列方法計算(可具體寫明)：未具體寫明的，其損失額按甲方上年度可得利潤計算。第九條：爭議的解決辦法在本合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)當協(xié)商解決，也可以請求進行調(diào)解。當事人不愿協(xié)商、調(diào)解或者協(xié)商、調(diào)解不成的，可按司法程序解決。本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽字)：乙方(簽字)：技術(shù)合同印花稅的稅率篇七甲方：乙方：丙方：為進一步提升某生產(chǎn)水平，彰顯某物特有的風格特色，促進其某物質(zhì)量與某品牌需求的緊密結(jié)合，（簡稱甲方，下同）與（簡稱乙方，下同），以（簡稱丙方，下同）基地單元建設(shè)為依托，在某物科技項目研究、生產(chǎn)指導(dǎo)、人才培養(yǎng)、技術(shù)培訓等方面建立長期全面的科技合作關(guān)系，依托某研究所雄厚的科研實力，將 某物做精、做強。雙方本著“優(yōu)勢互補，互惠互利”的原則，立足科技興 、人才興業(yè)、突出特色等目標。經(jīng)三方共同協(xié)商，達成以下合作框架協(xié)議：一、合作目標依托某研究所人才資源和技術(shù)等優(yōu)勢，建立領(lǐng)導(dǎo)、專家及科技人員定期互訪互動機制，通過科技支撐、項目拉動、合作研究、資源整合，成果共享、技術(shù)培訓、人才培養(yǎng)與交流等形式，提高 某物生產(chǎn)水平，建設(shè)具有 特色的優(yōu)質(zhì)某物基地。二、合作方式共同組建全面科技合作專家組和項目工作組，專家組負責項目的選題、立項論證和組織驗收等工作，項目工作組負責項目的方案制定、項目實施、項目總結(jié)和項目結(jié)題等工作，確保合作的高效運轉(zhuǎn)。（一）合作項目研究 研究方向以“”為目標，開展 某物生產(chǎn)應(yīng)用技術(shù)研究，提升 生產(chǎn)技術(shù)水平，近期重點從以下幾個方面開展研究工作：（1）以提高某物質(zhì)量為中心，重點解決制約 當前某物發(fā)展的瓶頸問題和關(guān)鍵技術(shù)，提升某物生產(chǎn)技術(shù)水平。（2）以突出 某物特色為突破口，重點開展影響 某物可持續(xù)發(fā)展的具有前瞻性的項目研究。（3）以節(jié)工降本，提質(zhì)增效為目標，逐步開展適應(yīng) 區(qū)特點的某物生產(chǎn)全程機械化的農(nóng)機和農(nóng)藝研究。運行方式(1)乙方承擔甲方提出的制約某物生產(chǎn)發(fā)展的關(guān)鍵性技術(shù)問題的研究。(2)甲方協(xié)助乙方完成乙方承擔的 或的相關(guān)研究項目。(3)甲乙丙三方共同申請并承擔國家有關(guān)部委、有關(guān)部門等的研究項目或甲、乙兩方共同向丙方申請科技項目。成果共享科技成果和專利等歸三方共有，在項目結(jié)束后，三方可向有關(guān)部門申報鑒定和科技成果獎勵。（二）人才培養(yǎng)乙方是經(jīng)國務(wù)院學位辦批準的高層次人才培養(yǎng)單位，目前有國家統(tǒng)招博士、碩士，同等學力，在職攻讀推廣碩士等四種培養(yǎng)模式，現(xiàn)擁有博士、碩士生導(dǎo)師多人，涉及育種、栽培、植保、生物技術(shù)、品質(zhì)評價等多個學科。甲方人員可根據(jù)自身需求報考乙方高層次人才培養(yǎng)相關(guān)專業(yè)。甲方可利用自身的人才、試驗條件等優(yōu)勢，建立學生實習基地，參與乙方研究生的培養(yǎng)。（三）技術(shù)培訓乙方有多年從事某物基地工作的專家及各學科不同層次的研究人員，可根據(jù)甲方某物生產(chǎn)的需要，對當?shù)氐纳a(chǎn)技術(shù)人員進行技術(shù)指導(dǎo)或培訓。乙方應(yīng)甲方要求可采取較為靈活的培訓方式。一方面甲方可根據(jù)工作需要選派人員到乙方接受相關(guān)技能系統(tǒng)培訓，另一方面甲方可組織分公司、等基層科技人員到乙方所在地或甲方指定地點開展集中培訓。三、運行機制三方共同組建項目組，按項目合同要求實行項目目標管理。根據(jù)甲方生產(chǎn)需求，雙方共同確定年度研究工作目標計劃，制定合作項目和實施方案，合理分工，加強經(jīng)常性交流溝通，每年召開一次研究工作總結(jié)交流及下一年度工作安排會議，以項目合作為載體開展日常工作，實行階段目標責任管理。建立科研經(jīng)費專項管理帳戶，對合作經(jīng)費進行管理。四、甲方權(quán)利與義務(wù)（一）根據(jù)自身需求對乙方提出其工作任務(wù)目標，有權(quán)對乙方的工作進展進行檢查、考核。對乙方在 開展工作給予協(xié)調(diào)、配合，為乙方工作人員提供相應(yīng)的工作、食宿、交通等條件。（二）項目研究根據(jù)生產(chǎn)中存在的問題，在與乙方進行協(xié)商后向乙方下達研究項目，并進行監(jiān)督檢查，直至驗收。有權(quán)對乙方提出的項目申請進行審核，審核通過后，協(xié)助乙方完成項目的實施。有責任協(xié)助乙方保質(zhì)、保量地完成乙方安排的項目和雙方合作項目的各項工作。（三）人才培養(yǎng)根據(jù)工作需要和人員情況，報考乙方高層次人才培養(yǎng)相關(guān)專業(yè)農(nóng)業(yè)推廣碩士研究生。可根據(jù)生產(chǎn)需要向乙方提出員工的培訓計劃，并負責培訓班的組織工作，為乙方授課人員在交通、食宿等方面提供便利，使其順利開展工作。五、乙方權(quán)利與義務(wù)（一）在甲方建立“某研究所 試驗基地”，通過該基地實現(xiàn)三方項目合作、人才培養(yǎng)和資源共享。（二）項目研究根據(jù)甲方當前和今后烤 生產(chǎn)發(fā)展需要提出研究課題，或承擔甲方下達的研究項目。乙方承擔的國家或行業(yè)的有關(guān)項目，邀請甲方參加、協(xié)作共同完成。甲乙雙方共同向上級主管部門申報科學研究項目。針對目前生產(chǎn)上突出的問題和關(guān)鍵技術(shù)向甲方提出項目研究計劃，經(jīng)甲方審核通過后負責科研項目實施。有償負責甲方委托的試驗、示范等樣品的分析檢測任務(wù)等。向甲、丙雙方提交項目年度總結(jié)報告等相關(guān)材料。（三）人才培養(yǎng)協(xié)助甲方報考高層次培養(yǎng)人員的報名、考試、查詢及授課、落實導(dǎo)師、論文答辯等工作。根據(jù)甲方對生產(chǎn)及管理人員的培訓要求，制定培訓計劃，并派專人進行授課。（四）財務(wù)管理建立科研經(jīng)費專項管理帳戶，除乙方自己產(chǎn)生的研究費用外，對甲方所產(chǎn)生的研究經(jīng)費進行報銷，于12月10日前向甲、丙方提供年度經(jīng)費決算報告。六、丙方權(quán)利與義務(wù)丙方提供甲乙兩方合作經(jīng)費，每年約 萬元，主要包